党员领导干部个人考察报告 xx 同志始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为 指引，深入贯彻落实新时代党的组织路线，在干部队伍建设、 基层组织创新、人才政策改革等领域取得显著成效。2024 年 全县组织工作满意度测评达 xx.x%，干部选拔任用公信度连 续三年位居全市前列，其分管的党建工作获省级表彰 x 项， 市级创新案例推广 xx 项。现从政治素养、担当作为、干部 选拔、作风建设四方面汇报其现实表现。 一、政治立场坚如磐石，党性修养固本培元 （一）理论武装铸忠诚。牵头制定《xx 县党员干部政治 能力提升三年行动计划》，组织专题轮训班 xx 期，覆盖科级 干部 xxxx 人次。2024 年 xx 月，为全县乡科级干部作党的二 十届三中全会精神专题辅导 xx 场，提出“学出信仰力量、 为民情怀、担当精神”具体要求，推动全会精神在基层落地 见效。创新“线上+线下”学习模式，依托“xx 党建”平台 推送学习资料 xxx 篇，组织线上测试 x.x 万人次，合格率达 xx.x%。 （二）政治定力显担当。在 xxxx 年党纪学习教育中， 牵头建立“常委包片督导”机制，推动全县 xxxx 个党组织 开展警示教育大会 xx 场，整改问题隐患 xx 项。针对巡察反 馈的基层党建问题，建立“三单三查”整改机制，约谈党组 织负责人 xx 名，推动整顿软弱涣散村党组织 xx 个。在乡镇 机构改革中顶住压力撤销冗余机构 x 个，整合职能交叉部门 xx 个，化解 xx 年以上信访积案 x 件。 （三）大局意识促发展。创新“党建+预制菜产业链” 模式，推动成立产业联合党委 x 个，协调解决企业用地审批、 人才引进等难题 xx 项。xxxx 年促成校企合作项目 xx 个，引 进博士团队 x 个，带动产业产值增长 xx%。在防汛救灾中组 建“党员突击队”xxx 支，xx 小时内转移群众 x.x 万人，灾 后重建进度居全市首位。 二、务实重干善作善成，攻坚克难彰显作为 （一）改革创新破瓶颈。主导实施“干部素质提升工 程”，2024 年选派 xxx 名干部赴长三角跟班学习，促成 xx 个 重点项目落地，总投资额达 xx 亿元。创新“三考三评”考 核机制，将营商环境、项目建设等 xx 项重点任务纳入考核 指标，相关经验被省委组织部专刊推广。 （二）精准施策解难题。在村级组织换届中首创“五步 研判法”，提前化解矛盾隐患 xx 起，实现全县 xxx 个村（社 区）换届“零信访”。针对村集体经济发展瓶颈，推行“强 村十法”，xxxx 年培育