国企党委关于落实党员干部直接联系群众制度 情况的报告 **党委始终坚持以人民为中心的发展思想，结合市委组织部 《中共**市委办公厅印发《关于完善党员干部直接联系群众制度 的实施意见》的通知》和市国资委有关工作要求，周密部署、精 心组织集团党员干部直接联系群众工作。经过一年努力，党员干 部累计开展调研*余次，解决实际问题*件，为民服务意识进一步 强化，干群关系不断巩固，现汇报如下。 一、加强组织领导，压实主体责任 集团党委深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，认真贯彻 落实习近平总书记关于社会工作的重要论述和考察湖北重要讲 话精神，坚决扛起党员干部直接联系群众主体责任。一是推进 “纵向到底”，召开 2024 年党建工作暨党风廉政建设和反腐工作 会，签订全面从严治党“一岗双责”目标责任书，层层明确责任 目标，部署落实党员干部直接联系群众制度工作安排。二是推进 “横向到边”，将党员干部直接联系群众工作要求纳入年度党群 工作要点、书记抓基层党建述职重要内容和组织生活会、民主生 活会对照检查内容，确保在提升为民服务本领、增进百姓民生福 祉上取得扎实成效。三是推进思想下基层，集团各级领导班子以 党纪学习教育为契机，到所在党支部、基层联系点和帮扶社区参 加组织生活、交流宣讲 200 余次，紧密结合学习贯彻党的二十届 三中全会精神，深入基层开展宣讲 26 场，推动党的创新理论深 入人心、融会贯通。 二、发挥带头作用，办好民生实事 各级领导班子找准城市治理合伙人与美好生活服务商定位， 率先垂范、主动作为，坚决落实“千万工程”经验和“四下基层” 重要指示批示精神，一体推动问题解决和高质量发展。一是聚焦 高质量发展突出问题，集团领导班子围绕公司治理、重点项目推 进、市场销售、人才队伍建设、数字化转型、保租房运营等具体 问题，深入一