党课：深化四强党支部建设 以 高质量党建引领保障高质量发展   党的力量源于组织，组织强则事业兴。习近平总书记强 调“要建设政治功能强、支部班子强、党员队伍强、作用发挥 强的党支部”，为新时代基层党建工作指明了方向。市直机关 各级党组织要深入贯彻习近平总书记重要指示精神，以“四 强”党支部建设为抓手，推动基层党组织全面进步、全面过 硬，为高质量发展提供坚强组织保证。 一、深刻把握“四强”党支部建设的内涵要求 （一）政治功能强是党支部建设的根本前提。政治功能如同 党支部的灵魂，决定着党支部建设的方向与成效。市直机关作 为政治机关，政治属性是其本质特征，党支部必须在讲政治上 当先锋、作表率。要始终强化政治引领，深化思想引导，将政 治标准与要求全方位贯穿于党支部建设之中。通过持续教育引 导，使广大党员深刻领悟两个确立的决定性意义，坚定不移走 好践行两个维护的第一方阵，确保党支部建设始终沿着正确政 治方向前进。 （二）支部班子强是推动党支部发展的关键所在。常言道群 雁高飞头雁领，党支部书记要切实履行第一责任人职责，充分 发挥领头雁作用，将支部工作牢牢抓在手中，依托党支部直接 管理党员的优势，严格做好党员教育管理监督工作。支部班子 成员要同心同向、群策群力，形成强大工作合力，及时对支部 重要事务开展深入研讨、科学决策并高效落实，以班子团结带 动支部整体战斗力提升。 （三）党员队伍强是夯实党支部发展的基础保障。党的先进 性与纯洁性，正是通过每一位党员的先进性与纯洁性来彰 显；党的执政使命，亦需依靠每一位党员扎实有效的工作来完 成。市直机关在党和国家治理体系中地位特殊，党员干部集 中，权力责任重大，这要求市直机关党员必须具备更高的政治 觉悟、更精的理论素养、更实的工作作风。要精心选树政治素 质优、岗位履责佳、作风品行正、群众评价好的优秀党员，树 立先进标杆，展现先锋形象，为党支部发展筑牢坚实人才根 基。 （四）作用发挥强是检验党支部建设的最终目标。要将推动 中心工作、完成重大任务作为党支部建设的实践考场，不断探 索党建与业务深度融合的有效路径，坚持围绕中心抓党建、抓 好党建促业务。充分发挥党支部政治引领、督促落实、监督保 障职能，大力推广以重点任务落实为核心的支部工作法，形成 可复制、可推广的典型经验，为全面落实党中央赋予市直机关 的各项工作职责提供强有力的组织支撑与保障。 二、充分肯定市直机关“四强”党支部创建工作成效 （一）聚焦机制建设，构建科学规范的创建管理体系。市直 机关工委立足实际，经过深入调研、系统总结和广泛征求意 见，精心制定《市直机关四强党支部创建管理办法（试 行）》。该办法全面涵盖创建标准、评定流程、动态管理等关 键环节，明确创建工作的路线图和任务书。在创建要求上，细 化政治功能、班子建设、党员队伍和作用发挥四大维度的具体 指标；在评定机制上，科学设定年度命名比例，规范党支部申 报-机关党委初审-党组（党委）审定-工委复核的评定程序；在 动态管理上，建立负面清单制度和定期复查机制，确保创建工 作始终高标准推进。这一制度创新为市直机关基层党组织建设 提供了规范化、标准化的工作指南，使创建工作有据可依、有 章可循。 （二）强化动态管理，打造闭环式质量管控体系。实施动态 管理是确保创建质量的核心举措。市直机关工委建立年度评 定+定期复核的双重机制，严把质量关。在评定环节，坚持宁缺 毋滥原则，通过自下而上申报、层层严格审核的程序，确保每 个被命名的党支部都经得起检验。对已命名的四强党支部，每 年开展回头看，通过实地检查、资料复核、群众评议等方式进 行全面体检，对不符合标准的及时摘牌，形成能上能下的良性 竞争机制。截至目前