国企党委2025年前三季度党建工作总结 今年以来，公司党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义 思想为指导，坚决落实新时代党的组织路线和党的建设总要 求，突出政治引领，加强党的思想建设，夯实基层组织建 设，不断淬炼“功成不必在我，功成必定有我”的过硬作 风，突出“事事想在前、事事干在前”的先锋模范带头作 用，锻造了一支政治觉悟高、思想素质硬、业务能力强的党员 队伍，为公司强化组织保障、凝聚奋进力量保驾护航。 一、主要工作情况 （一）坚持政治统领，把准机关党建政治方向。一是突出政 治属性，强化政治机关意识。公司党委始终把政治建设摆在首 位，坚持“围绕经营抓党建 抓好党建促经营”思想定位，深入 开展政治机关意识教育，引导机关党员干部深刻认识“两个确 立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、 做到“两个维护”。通过举办专题讲座、开展主题党日活动、 定期组织党员轮训等形式，让政治机关意识入脑入心，使党员 干部在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保 持高度一致。二是落实政治责任，完善党建工作责任。明确机 关党组织主体责任、党组织书记第一责任人责任和班子成 员“一岗双责”，构建权责明晰、协同发力的党建工作责任体 系。制定详细党建工作责任清单，将党建工作任务细化分解到 具体部门和个人，确保每项任务都有人抓、有人管。主动强化 支部在销售业务重大决策中发挥的作用，坚持贯彻民主集中 制，做到事前沟通、事中讨论、事后总结。发挥“关键少 数”带头作用，实行班子成员分管党建与业务深度融合负责 制、支部书记支委成员必须分管业务制，紧扣深化改革、业务 创新、市场拓展、管理提升、党的建设等重要任务，固化党建 业务工作会议例会机制，定期评估融合效果、动态调整融合举 措、统筹做好融合策划，切实推动双融合。三是强化政治担 当，服务中心大局工作。围绕党和国家中心工作，找准机关党 建服务大局的切入点和着力点，引导机关党员干部在重大任 务、重要工作中担当作为。在脱贫攻坚、乡村振兴、帮扶基层 等重点工作中，组建党员先锋队、设立党员示范岗，让党员干 部冲锋在前，充分发挥先锋模范作用。围绕产业、消费、教育 等方面，扎实推进乡村振兴工作向纵深发展。注重发挥土地资 源优势，牵线工业招商落地茶资源再生项目。 （二）坚持理论武装，夯实机关党建思想根基。一是丰富学 习内容，深入学习创新理论。把学习贯彻习近平新时代中国特 色社会主义思想作为首要政治任务，深入学习党的二十大精 神、二十届三中全会精神以及习近平总书记关于机关党建、本 部门本领域工作的重要论述，开展中心组学习。制定系统学习 计划，明确学习内容和时间安排，组织党员干部读原著、学原 文、悟原理，深刻领会其核心要义、精神实质、丰富内涵和实 践要求，机关党员撰写心得体会。二是创新学习形式，不断增 强学习效果。综合运用集中学习、个人自学、专题研讨、辅导 讲座、实地调研等多种形式，激发党员干部学习积极性和主动 性。利用线上“集团党建”“学习强国”等平台拓宽学习渠 道、丰富学习资源。构建“领学+联学+深学”立体化理论学习 体系，党委班子成员全年讲授专题党课26场次，建立基层联系 点，累计赴联系点开展“学用结合”主题调研，推动解决“加 能站服务优化”等实际问题；举办读书班，开展“周五机关大 讲堂”等特色培训。开展互动式、体验式学习活动，增强学习 的吸引力和感染力。组织党员干部到红色教育基地参观学 习4次，通过实地感受革命历史，让党员干部更加深刻地理解党 的初心使命；举办理论知识竞赛、主题演讲比赛等活 动12场，以赛促学，营造浓厚的学习氛围。三是注重学以致 用，推动学习成果转化。依托学习成果推动宣传矩阵升级，在 主流媒体发稿，制作微视频，在“集团党建”上稿，刊发典型 经验，在“看”杂志发表署名文章2篇。强化人才支撑，支部书 记参加集团公司党支部书记基本功考试通过率100%，通过“读 书班+项目制”培养复合型干部，选派青年骨干到万吨站、新业 态、驻村第一书记岗位实践历练。干部队伍呈现“政治强、专 业精、活力足”新气象。 （三）坚持强基固本，提升机关党建组织力。一是规范组织 设置，加强支部标准化规范化建设。按照党章和党内法规要 求，对支部党员总人数低于20人的党小组进行裁撤，优化党组 织架构，将机关支部设置为机关第一、第二支部，按部门业务 交集重新划分党员，合理设置机关党组织，确保党组织全覆 盖。加强党支部标准化规范化建设，修订完善党支部工作标准 和规范流程，对党支部组织生活、党员发展、党费收缴等工作 进行细化和规范。二是提高履职能力，加强党务干部队伍建 设。选优配强党务干部，把政治素质高、工作能力强、热爱党 务工作的干部充实到党务工作岗位。加强对党务干部的培 训，通过举办培训班、专题讲座、经验交流等形式，提高党务 干部的政治理论水平和业