金句精选 100 句（20250819）
1.配强“抓落实”的工作力量，提升“争一流”的能力本领，弘
扬“不普通”的部门文化，大力营造“狠抓落实不平凡、勇争一流
不普通”的浓厚氛围。
2.既要有滚石上山、爬坡过坎，积蓄“千磨万击还坚劲”的韧
性，还要有开拓进取、迎难而上，“越是艰险越向前”的品格，要
发扬真抓实干的敬业精神。
3.坚持解放思想、转变作风，紧盯“人”这个关键，破“思想僵
化、不思进取、支差应付、形式主义、官僚主义”坚冰、树“改革
创新、比学争先、唯干唯实、高质高效、勤政为民”新风。
4.牢记“官”是为人民服务的岗位，“权”是为人民谋利的工具，
当官发财“两条道”，这是一条“戒尺”，划出了一条“红线”。
5.勤勉乐于担事。担事不能凭好恶，不能见好事喜事就“抢
篮球”，见难事烦事就“踢足球”，见琐事小事就“打排球”。
6.常怀感恩之心、不负组织厚望，以时不我待的紧迫感和舍
我其谁的使命感，走在同行者的前列、作出奋斗者的示范。
7.把“对照执行”转化为“对标创造”，把“履责前行”转变为“扛
责争先”，把“探索先例”巩固为“示范案例”。
8.营造“舍我其谁”的氛围，牢固树立“多做事没有错”的理念，
遇事多往前走一步，多往自己身上揽点活，敢于动真碰硬，全力
攻克难题。
9.营造“同舟共济”的氛围，坚决服从指挥部的统筹调度，不
折不扣抓好落实，确保问题不出指挥部；多沟通、多补台，遇事
从工作出发，凡事从善意去想。
10.差距就是空间，实干成就未来，要坚定信心，与时俱进“谋”、
乘势而上“拼”。
11.持续盯住不落实的事，找出不落实的人、不落实的班子，
高悬督考问责之剑，倡树奖罚分明之风，出重拳、下猛药、治顽
疾，树新风、增干劲、展新貌。
12.把“实打实干、干就干好”的工作要求贯穿始终，以赶考
的心态、拼搏的状态、奋进的姿态，撸起袖子加油干、甩开膀子
抓落实。
13.修好党性锻炼的必修课，提升担当作为的硬本领，筑牢
自省自律的防洪堤。
14.打好优化营商环境“组合拳”，持续打造公平有序的市场
环境、公正透明的法治环境、高效便捷的政务环境、开放包容的
人文环境，让企业家有地位、受尊重。
15.作为屹立心中的丰碑，作为干事创业的标尺，作为破局
开路的明灯，作为反躬自省的镜子。
16.聚焦重点领域，强化问题导向、目标导向，坚持精准“治
气”，强化系统“治水”，注重源头“治土”。
17.精准发力拼经济稳增长、“好”的态势得到巩固，全力以
赴扩需求增活力、“畅”的循环持续改善，坚定不移抓产业强企业、
“进”的步伐坚定有力，一着不让惠民生防风险、“稳”的特征不断
彰显。
18.保持“拼”的姿态，就要坚定“胜”的决心，激发“拼抢干”的
激情，直面挑战、主动拼抢，以锲而不舍的韧劲破解难题，以真
招实策聚焦招大引强，以务实高效的作风抓实见效。
19.拿出“争”的劲头、保持“拼”的姿态、增强“抢”的意识，开
局就奔跑、起跑就冲刺。
20.是招商引资工作的“动员令”，也是尽锐出战的“冲锋号”，
更是认领目标任务的“军令状”。
21.以“大抓招商、大抓项目、大抓服务”的决心信心，共同
按下招商引资的“快进键”、奏响优化营商环境的最强音、跑出追
赶发展的加速度。
22.记在心上、落在行动上，一步一印、脚踏实地，一针一
线、久久为功。以“铁杵成针”的韧劲、“穿针引线”的巧劲、“一
针见血”的准劲，把群众的操心事、烦心事、揪心事一件一件办
实办好。
23.既有“牛溲马勃”“鸡毛蒜皮”的琐事，也有“刻不容缓”“火
烧眉毛”的急事，既有“荦荦大端”“兹事体大”的要事，也有“举足
轻重”“重若千钧”的大事。
24.慎终如始的战略定力，动真碰硬的斗争精神，真抓实干
的顽强作风，永远在路上的坚韧执着。
25.负面清单要清零、重要事项要突破、特色亮点要打造。
26.人才规模稳步增长、人才结构不断优化、人才机制日益
健全、人才环境持续改善、人才效能逐步释放。
27.营商环境优劣决定发展的速度、营商环境成色决定发展
的成效。营商环境好的地方，市场主体的信心和活力就强，发展
的速度就快、效益就好。
28.一个个项目的落成、一次次难题的破解、一件件实事的
办结，凝聚成一份用心用情用力书写的时代答卷，汇聚成一条让
梦想接续前行的现实路径。
29.高质量发展是一场没有终点的“马拉松”，比的是速度、
拼的是实力、靠的是耐力、赛的是质量。
30.思想境界的再提高、发展信心的再提振、工作要求的再
提标。
31.坚定不移抓改革创新，激活高质量发展内生力。改革创
新是突破发展瓶颈的根本出路，更是开辟新赛道、塑造新优势的
关键一招。
32.拿出“一年干几件事”的冲劲和“几年干一件事”的韧劲，在
工作要求上突出任务阶段化、工作清单化、成果具象化，在方式
方法上加强左右“联动”、前后“衔接”、系统“融合”，在责任落实
上做到领导责任到位、部门协同到位、跟踪问效到位，一步一个
脚印积小胜为大胜。
33.主动想事、谋事的积极性起来了，务实担当、干事创业
的精气神起来了。
34.抓住选人用人这个风向标，运用目标量化考核这个指挥
棒，激发了干部斗志、激扬起经济活力、激荡出事业发展新气象。
35.解放思想、打开脑洞，主动领题、专注破题、全力解题，
以创新开路、靠创新破局，奋力推动高质量发展行稳致远。
36.“增”的势头更加强劲、“进”的支撑更加有力、“融”的成效
更加凸显、“新”的动能更加充盈、“稳”的基础更加牢固。
37.凝聚合力、同向发力的格局基本形成，全力以赴、聚精
会神的氛围初步形成。
38.坚持“不讲政治就换人，不敢担当就换人，不换思想就换
人，不会创新就换人”，让“干与不干”不一样、“干快干慢”不一
样、“干多干少”不一样、“干好干坏”不一样。
39.把党性锤炼与能力锻造、对上负责与对下负责、站位全
