单位党内法规执行工作情况的报告 今年以来，XX 坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想 为指导，深入贯彻习近平总书记关于依规治党、制度治党的重要 论述，全面落实党的二十届历次全会精神。我们牢固树立“执规 是职责、失规即失守”的鲜明导向，压紧压实政治责任，持续推 动党内法规在市直机关落地生根、落细见效，为机关党建提质增 效和全市高质量发展提供坚实制度保障。 一、主要工作做法及成效 2025 年，XXX 单位把“制度执行力”作为全面从严治党的 关键变量，统筹政治引领、制度供给与监督落实“三条主线”， 在固本强基、健全体系、强化执行上同频共振，形成了方向更准、 体系更全、执行更实的工作格局。 （一）以思想引领为旗，凝心铸魂强根基 思想引领是制度执行的灵魂所在。我们坚持以学固本、以学 促干、以学正风，不断筑牢依规治党的思想根基。 一是以上率下示范引领。将党内法规学习纳入“第一议题” 和理论中心组学习重点，制定专题计划，全年组织学习 XX 次， 其中专题研学 X 次，集中研读《中国共产党纪律处分条例》《中 国共产党巡视工作条例》等主干法规。主要负责同志带头撰写心 得体会，班子成员开展深入研讨，带动全体党员干部自觉用法规 校正思想、规范言行。 二是创新载体强化浸润。将法规学习融入培训主课堂，全年 举办培训班 XX 期、覆盖 XXXX 人次；组织法规知识竞赛、案 例剖析、情景模拟等活动 XX 场；依托“智慧党建”平台上线题 库测试模块，参与率达 XX%，平均成绩优秀，推动学习从“任 务驱动”向“内生自觉”转变。 三是建强支部夯实末梢。制定《党支部标准化规范化建设实 施细则》，修订《党员教育管理工作规程》和《主题党日活动规 范指引》，推行“支部共建互促”机制，新创“五星级党支部” XX 个、示范点 XX 个，打造“红色领航”“匠心筑梦”等品牌 XX 个，形成可复制经验 XX 项，全面提升组织功能与政治功能。 （二）以制度建设为纲，立规立制筑体系 制度建设是依规治党的“主骨架”。我们坚持建章立制与执 行落地并行推进，推动制度体系更加完备、更加高效。 一是压实责任形成合力。制定《XX 落实机关党建主体责任 考核办法》，细化 X 大类 XX 项指标，推行“季度督查+年度考 核”机制。全年开展 XX 次专项督查，发现并整改问题 XX 件， 对落实不力单位主要负责人开展约谈通报XX条，形成压力传导、 整改落实、跟踪评估的闭环链条。 二是健全机制完善约束。修订监督执纪实施细则，新增风险 防控条款 XX 条；编制履职指引、细化流程 XX 项，明确职责边 界与操作标准；推行纪检干部“一人一档”履职台账管理，建立 交叉检查机制，促进监督工作制度化、精准化。 三是闭环管理动态更新。制定《关于加强和改进新时代机关 思想政治工作的实施办法》及 X 项配套细则，修订制度 XX 项、 新立制度 X 项，组织开展制度执行“回头看”，自查整改 XX 项， 实行“半年评估、动态修订”，让制度“建得成、立得住、用得 好”。 （三）以监督执行为要，从严从实树权威 监督是制度执行的生命线。我们以精准监督促规范、以刚性 问责促落实，推动制度真正落地见效。 一是实训赋能强本领。全年举办法规执行专题培训 XX 期、 培训骨干 XXXX 人；推行“师徒结对”、组织经验交流 XX 场； 建设实训基地 X 个、模拟案卷评查 XX 次、情景处置演练 XX 次， 通过“以训带练、以练促干”，全面提升干部依规履职能力。 二是精准监督提质效。开展专项检查 X 次、抽查单位 XX 个、整改问题 XX 个；运用数字化监督模型开展交叉检查 X 次、 发现线索 XX 条；在重大项目、重要资金、关键环节推行“嵌入 式监督”，实现监督前置、风险前移、问题前控。 三是严肃问责树威信。处置问题线索 XX 件、立案 XX 件、 处分 XX 人；精准运用“四种形态”XX 人次，其中第一种形态 占比 XX%，做到抓早抓小、防微杜渐；召开警示教育大会 X 场、 通报典型案例 XX 起，推动“查处一案、教育一片、治理一域”， 形成震慑常在、警钟长鸣的制度效应。 二、存在的问题与不足 在肯定成绩的同时，我们也清醒看到，制度执行是一项系统 性、持续性工程，既需要制度本身“立得住”，更需要执行过程 中“落得实”。对标党中央新要求、对照高质量党建新任务、对 比先进地区新经验，仍存在一些短板和薄弱环节，必须正视差距、 精准施策、持续用力。 （一）制度执行仍存偏差，