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XX县行政审批局党组书记2025年抓基层党建工作述职报告

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XX 县行政审批局党组书记 2025 年抓基层党 建工作述职报告 2025 年,在县委、县政府的坚强领导下,在县委组织部的 精心指导下,我始终牢记党组书记抓基层党建“第一责任人”职 责,深入学习贯彻党的二十大及二十届四中全会精神,全面落实 新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,严格执行中央八 项规定及其实施细则精神,以党建为引领,紧扣政务服务改革主 线,持续夯实党建基础、创新工作载体、深化融合赋能,推动全 局基层党建工作与政务服务事业同频共振、互促共进。现将一年 来抓基层党建工作情况述职如下,请予评议。 一、履职尽责抓党建,筑牢政务服务“红色根基” (一)强化理论武装,深学细悟铸忠诚 始终把思想政治建设摆在首位,以学习贯彻党的二十届四中 全会精神为核心,持续深化理论武装,引导全体党员干部坚定理 想信念、筑牢思想之基。 1.健全学习机制,拓宽学习广度。严格落实“第一议题”制 度,优化完善“党组带头学、党支部同步学、青年学习小组推动 学、党员干部自主学”的“四学联动”机制,将党的二十届四中 全会精神、中央八项规定精神、习近平总书记关于党的建设、政 务服务、优化营商环境等重要论述纳入党组理论学习中心组、党 支部“三会一课”、“党课开讲啦”、“政务微讲堂”、每日晨会的 核心学习内容,做到学习常态化、制度化。2025 年以来,共组 织党组理论学习中心组学习 12 次,专题研讨 4 次;开展专题党 课 15 次,其中围绕二十届四中全会精神解读、中央八项规定精 神深化落实等主题开展专题授课 8 次;青年学习小组开展集中学 习 24 次,党员干部自主学习覆盖率达 100%,切实推动党的创新 理论入脑入心。 2.创新学习形式,提升学习实效。打破传统学习模式局限, 注重开展直观生动、贴近实际的“体验式”“实践式”教学。结 合每月“双报到、双服务”活动,组织党员志愿服务队伍深入社 区、园区、企业,开展政策宣讲、便民代办、难题破解等志愿服 务,全年累计服务群众 1000 余人次,为群众兑现“微心愿”28 个,解决急难愁盼问题 32 个;围绕“运河党旗红,服务争先锋” “践行四中全会精神,争当政务服务标兵”等主题开展红色教育、 革命传统教育、作风建设教育等主题党日活动 10 次,组织党员 干部赴红色教育基地参观学习 3 次,引导党员干部在实践体验中 感悟初心使命、强化责任担当。 3.推动学用结合,强化成果转化。坚持学思用贯通、知信行 统一,把学习贯彻党的二十届四中全会精神与破解政务服务改革 难题、优化营商环境、提升服务质效紧密结合起来,围绕“如何 以制度创新推动政务服务提质增效”“怎样深化作风建设提升群 众满意度”等课题开展专题调研 6 次,形成调研报告 4 篇,将学 习成果转化为推动工作的具体举措 30 余项,切实以理论学习引 领实践创新、破解发展难题。 (二)夯实组织基础,强基固本筑堡垒 始终坚持大抓基层的鲜明导向,以标准化规范化建设为抓手, 持续提升基层党组织政治功能和组织功能,让党支部真正成为推 动政务服务改革的坚强战斗堡垒。 1.深化支部标准化建设。严格按照基层党组织标准化规范化 建设要求,健全完善党支部工作制度,规范“三会一课”、组织 生活会、民主评议党员等党内政治生活流程,提升组织生活质量。 投资 50 余万元升级改造党员活动阵地,打造集学习、议事、活 动、服务于一体的多功能党建空间,配备党建书籍 1000 余册、 多媒体教学设备等,为党支部开展活动提供坚实保障。2025 年, 全局 2 个党支部均通过基层党组织标准化规范化建设“三星级” 验收,其中 1 个党支部成功创建“四星级”党支部。 2.擦亮党建品牌名片。持续深化“先锋政务·五心服务”党 建品牌创建,细化“贴心、暖心、细心、耐心、尽心”服务标准, 推动党建品牌与政务服务深度融合。通过设立党员责任区 6 个、 党员先锋岗 12 个,开展“党员示范窗口”“服务标兵”评选活动 4 次,选树先进典型 18 名,形成“比学赶超、争当先进”的浓 厚氛围。依托党建品牌引领,推动政务服务窗口服务态度、办事 效率、工作作风显著提升,群众满意度较上年提高 3 个百分点。 3.推动党建群团融合共进。坚持“党建带工建、带团建、带 妇建”工作思路,完善“党建+群团组织”“党员+普通干部”工 作模式,支持局工会、团支部、妇联依照章程开展工作。2025 年,组织开展“青春建功政务服务”“巾帼文明岗创建”“职工趣 味运动会”等活动 12 次,丰富干部职工业余生活,增强队伍凝 聚力和向心力。通过群团组织桥梁纽带作用,收集干部职工意见 建议 46 条,解决实际困难 16 个,营造了团结和谐、干事创业的 良好氛围。 4.建强党员干部队伍。严格党员发展程序,注重在业务骨干、 青年干部中发展党员,2025 年培养入党积极分子 8 名,发展预 备党员 5 名,转正党员 3 名,为党组织注入新鲜血液。深入开展 “学习身边榜样”“立足岗位作贡献”“我当志愿者的一天”等活 动,组织党员骨干与业务新兵结成帮扶对子 20 对,开展业务培 训、技能比武 16 次,推动党员干部成为业务精通、服务优良的 行家里手,全年共有 30 名党员干部获评县级以上先进个人或业 务能手。 (三)深化融合赋能,党建业务双促进 始终坚持“党建引领政务服务改革”理念,找准党建与业务 工作的结合点、发力点,以高质量党建引领政务服务高质量发展, 切实把党建优势转化为发展优势、服务优势。 1.聚焦“高效办成一件事”改革。紧扣党的二十届四中全会 关于“推进国家治理体系和治理能力现代化”的部署要求,深入 实施“百名书记破百题”项目,建立“党组织领责、书记领衔、 班子成员领办”工作机制,牵头推进国务院、自治区、市、县四 级“高效办成一件事”县级权限重点事项落地见效。2025 年, 新增落地实现“高效办成一件事”事项 35 项,累计达 64 项,占 比提升至 78.95%,全年办理“高效办成一件事”业务 2.8 万余件, 平均办理时限压缩 50%以上,企业群众办事跑动次数减少 70%, 改革成效得到企业群众广泛认可。 2.推广自贸区制度创新成果。主动对标先进地区经验,由党 组书记亲自带队,组织党组成员和业务骨干赴自贸区考察学习 4 次,召开专项协调推进会 8 次,走访重点企业、相关单位 30 余 家,协调解决制度创新成果复制推广过程中的堵点难点问题 20 余个。2025 年,新增落地推广自贸区制度创新成果 8 项,累计 达 22 项,完成