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市委宣传部关于2025年度党员领导干部民主生活会召开情况的报告

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市委宣传部关于 2025 年度党员领导干部民主 生活会召开情况的报告 根据中央、省委和市委的统一部署,中共*市委宣传部领导 班子于 2026 年 1 月*日召开了 2025 年度党员领导干部民主生活 会。此次会议紧扣“深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主 义思想,全面贯彻落实党的二十届四中全会精神,以打攻坚战、 持久战的决心和恒心,锲而不舍落实中央八项规定精神,推进作 风建设常态化长效化,以优良作风凝心聚力、真抓实干,奋力开 创中国式现代化建设新局面”的主题。部领导班子严格遵循“团 结—批评—团结”的方针,深入进行对照检查、党性分析,严肃 开展批评和自我批评,经历了一次深刻的政治体检、思想扫尘和 党性淬炼。现将会议有关情况报告如下。 一、精心组织筹备,夯实筑牢思想基础与会议根基 为确保民主生活会开出高质量、好效果,部领导班子高度重 视,坚持高标准、严要求,扎实有序做好各项会前准备工作,为 开好会议奠定了坚实的思想基础和组织基础。 (一)深化理论学习,筑牢思想根基 部领导班子坚持将理论学习作为开好民主生活会的首要前 提,着力在学深悟透、融会贯通上下功夫。 1.聚焦主题系统学。班子成员采取个人自学与集中研讨相结 合的方式,原原本本、逐字逐句学习了党的二十大报告、党章、 《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处 分条例》等必读篇目。重点围绕习近平新时代中国特色社会主义 思想,特别是习近平文化思想、习近平总书记关于党的建设的重 要思想、关于严肃党内政治生活的重要论述、关于树立和践行正 确政绩观的重要论述,以及党的二十届四中全会精神、中央政治 局 2025 年度民主生活会精神等,开展了*次专题学习研讨。通过 学习,班子成员进一步深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增 强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的政治自 觉、思想自觉、行动自觉更加牢固。 2.联系实际深入思。班子成员自觉弘扬理论联系实际的马克 思主义学风,紧密结合新时代宣传思想文化工作面临的新形势新 任务,紧密结合全市中心工作和宣传部职能职责,深入思考如何 将党的创新理论转化为指导实践、推动工作的强大动力。重点研 讨了如何以习近平文化思想为引领,更好承担起举旗帜、聚民心、 育新人、兴文化、展形象的使命任务;如何贯彻落实中央八项规 定精神及其实施细则,坚决破除形式主义、官僚主义,推进作风 建设常态化长效化。通过深入思考,班子成员进一步明确了对照 检查的标尺和整改提高的方向。 3.对标对表找差距。班子成员坚持边学习、边对照、边检视, 主动将自身的思想、职责、工作摆进去,对照党中央提出的“五 个带头”要求,对照党章党规党纪,对照初心使命,对照人民群 众新期待,对照先进典型和身边榜样,初步查找了自身在政治忠 诚、政治能力、党性修养、宗旨意识、担当作为、廉洁自律等方 面存在的差距和不足。这种带着问题学、瞄准差距思的方式, 有效提升了学习的针对性和实效性,为后续查摆问题做了充分的 思想预热和理论准备。 (二)广泛征求意见,找准突出问题 部领导班子坚持开门纳谏,广开言路,真心诚意听取各方面 意见建议,力求把问题找准、找实、找全面。 1.多维度拓宽渠道。通过发放征求意见表、设置意见箱、召 开座谈会、个别访谈、网络平台留言等多种形式,广泛征求了上 级主管部门、市直相关单位、各县(市、区)委宣传部、部机关 各科室及直属单位、宣传思想文化战线代表、基层党员干部群众、 服务对象等不同层面对部领导班子及其成员的意见建议。共计发 放征求意见表*份,召开各类座谈会*场,个别访谈*人次,收集 到原始意见建议*条。 2.精细化梳理归类。对征集到的意见建议,指派专人进行原 汁原味梳理、归纳、汇总,并按照“带头强化政治忠诚、提高政 治能力”“带头固本培元、增强党性”“带头敬畏人民、敬畏组织、 敬畏法纪”“带头干事创业、担当作为”“带头坚决扛起管党治党 责任”等五个方面,以及理论学习、意识形态、新闻舆论、文化 发展、精神文明建设、作风建设等宣传思想文化业务领域进行分 类,形成了内容具体、指向明确的意见建议清单。 3.全盘式认领反馈。部领导班子召开专题会议,对梳理出的 意见建议清单进行集体研究、逐一过筛。班子成员主动认领与分 管领域、自身职责相关的问题,并深刻反思问题背后的根源。 主要负责同志将涉及班子成员个人的意见“原味”反馈给本人, 班子成员对号入座、诚恳接受,为撰写对照检查材料、开展批评 和自我批评提供了精准靶向。 (三)深入谈心谈话,增进思想交流 部领导班子严格按照“四必谈”要求,深入开展了一对一、 面对面的谈心谈话,做到了把问题谈开、把思想谈通、把意见谈 实。 1.以上率下带头谈。市委常委、宣传部部长与班子每位成员 进行了深入谈心谈话,既主动谈自身存在的问题,也诚恳指出对 方的问题;既交流对班子存在问题的看法,也探讨改进的意见建 议。谈话中,主要负责同志带头亮丑揭短,营造了开诚布公、坦 诚相见的良好氛围。 2.班子成员相互谈。班子成员之间普遍开展了谈心谈话,相 互沟通思想、交换意见。大家本着对组织、对同志、对事业高度 负责的态度,敞开心扉、推心置腹,既主动说出自己的“毛病”, 也直接点出对方的“不足”,特别是对拟在民主生活会上提出的 批评意见进行了充分沟通,取得了共识或基本共识。 3.分层覆盖广泛谈。班子成员还主动与分管科室(单位)负 责人、所在党支部党员代表、基层联系点同志等开展了谈心谈话, 进一步听取对自己和班子工作的意见建议。通过广泛深入的谈心 谈话,班子成员之间、班子成员与党员干部群众之间加深了了解、 消除了隔阂、增进了信任,为开展严肃认真的批评和自我批评创 造了有利条件。 (四)认真撰写材料,深刻剖析反思 部领导班子及成员在深入学习、征求意见、谈心谈话的基础 上,紧扣民主生活会主题,认真撰写对照检查材料和个人发言提 纲。 1.班子材料集体议。主要负责同志亲自主持起草班子对照检 查材料,班子成员集体讨论、反复修改。材料严格对照会议主题 和“五个带头”要求,深入查摆了部领导班子在学习贯彻党的创 新理论、维护意识形态安全、推动文化繁荣发展