关于市委老干部局领导班子 2025 年度民主生 活会召开情况的报告 市委： 根据中央、省委和市委统一部署，并经市委组织部批准，市 委老干部局领导班子于 2026年*月*日召开了 2025年度民主生活 会。会议紧紧围绕“深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主 义思想，全面贯彻落实党的二十届四中全会精神，以打攻坚战、 持久战的决心和恒心，锲而不舍落实中央八项规定精神，推进作 风建设常态化长效化，以优良作风凝心聚力、真抓实干，奋力开 创中国式现代化建设新局面”这一主题，紧密联系老干部工作实 际和班子成员个人思想、工作、作风实际，深入进行党性分析， 严肃认真开展批评和自我批评，明确整改方向和措施。现将会议 有关情况报告如下。 一、严密组织、精心筹划，扎实做好会前各项准备工作 为确保民主生活会开出高质量、取得好效果，局领导班子高 度重视，严格对照要求，周密制定方案，扎实做好各项会前准备 工作，为开好会议奠定了坚实的思想基础、组织基础和群众基础。 （一）深化学习研讨，筑牢思想根基 坚持把理论学习作为开好民主生活会的首要环节，组织领导 班子成员聚焦主题，深入学习党的创新理论，提升政治判断力、 政治领悟力、政治执行力。 1.聚焦主题主线，做到学深悟透。局领导班子采取集中学习 与个人自学相结合的方式，原原本本、逐字逐句学习党的二十大 报告和党章，深入学习党的二十届四中全会精神，特别是关于全 面从严治党、党的自我革命的重要论述，重温习近平总书记关于 力戒形式主义官僚主义、加强作风建设、关于老干部工作的重要 讲话和指示批示精神。通过深入学习，班子成员深刻认识到，认 真开好本次民主生活会是巩固拓展党纪学习教育成果、推进自我 革命的重要实践，是加强领导班子自身建设、凝聚干事创业合力 的关键举措，进一步统一了思想，深化了认识，为对照检查、自 我剖析提供了强有力的思想武器。 2.贯通学习理解，把握核心要义。在学习中，注重将学习党 的创新理论与学习贯彻中央八项规定及其实施细则精神贯通起 来，与学习党中央关于新时代离退休干部党的建设、服务管理、 作用发挥等系列政策文件贯通起来。重点围绕“五个进一步到位” 的要求，深刻领会以优良作风推动老干部工作高质量发展的现实 紧迫性和极端重要性。班子成员结合分管领域和老干部工作实际 开展专题研讨，交流学习体会，深刻感悟党的创新理论的真理力 量和实践伟力，自觉用以武装头脑、指导实践、推动工作，确保 老干部工作始终沿着正确政治方向前进。 3.坚持知行合一，强化学以致用。大力弘扬理论联系实际的 马克思主义学风，班子成员紧密联系国际国内形势发展变化，联 系我市改革发展稳定大局，特别是联系当前老干部工作面临的新 情况新问题，深入思考如何将学习成果转化为谋划工作的思路、 破解难题的办法、服务老同志的实际行动。通过学习研讨，进 一步明确了在新时代新征程上，老干部工作必须自觉融入中国式 现代化建设大局，必须始终坚持以政治建设为统领，必须把作风 建设摆在突出位置，从而为高质量开好民主生活会、深入查摆问 题奠定了坚实的思想基础。 （二）广泛征求意见，倾听各方声音 坚持开门纳谏，采取多种形式，广泛听取党组织、党员群众、 工作服务对象特别是老同志代表的意见建议，确保问题找得准、 找得实。 1.畅通渠道，多维度征集。通过发放征求意见函、设置意见 箱、召开座谈会、个别访谈、利用信息化平台等多种方式，广泛 征求市直相关单位、各区（市）老干部工作部门、局机关各处室 及直属单位党员干部、离退休干部党支部、离退休干部代表、涉 老组织负责人等的意见建议。重点围绕带头深刻感悟“两个确立” 的决定性意义、带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心 铸魂、带头坚持和加强党的全面领导、带头坚持以人民为中心的 发展思想、带头发扬斗争精神、带头落实全面从严治党政治责任 等 6 个方面，以及落实中央八项规定精神、反对形式主义官僚主 义、服务保障老同志、推动老干部工作创新发展等内容，真心诚 意听取各方面声音。 2.原汁原味，系统性梳理。对征集到的意见建议，安排专人 负责，进行认真汇总、原汁原味梳理，并分类形成意见建议清单。 共征集到涉及领导班子及成员在理论学习、政治素质、能力本领、 担当作为、工作作风、廉洁自律等方面的意见建议*大类共计*条。 这些意见建议来自不同层面、不同角度，既有对领导班子整体工 作的评价，也有对具体工作环节的指正；既有对老干部政策落实 情况的反馈，也有对改进服务管理方式的期盼，为领导班子和成 员精准画像、深入查摆问题提供了重要参考。 3.主动认领，全覆盖反馈。局主要领导主持召开专题会议， 对征集到的意见建议进行集体“会诊”，研究分析问题产生的根 源。领导班子成员主动对照检查，对涉及自身分管领域和个人的 意见建议，全部诚恳接受、主动认领，并将其作为撰写个人发言 提纲的重要依据。同时，按照程序将梳理后的意见建议“一对一” 反馈给每位班子成员，使其能够全面了解干部群众和老同志的评 价与期待，确保征求意见的过程成为发扬民主、汇聚智慧、改进 工作的过程。 （三）深入谈心谈话，增进思想交流 严格按照“四必谈”要求，深入开展谈心谈话，交流思想、 沟通情况、交换意见，营造开好民主生活会的良好氛围。 1.突出全面性，做到应谈尽谈。主要负责同志与班子成员， 班子成员相互之间，班子成员与分管单位（处室）主要负责同志、 与本人组织关系所在党支部党员代表，均开展了“一对一”、面 对面的谈心谈话。同时，结合老干部工作实际，领导班子成员 还主动与部分老同志代表、老党务工作者进行了谈心交流。谈话 内容紧扣民主生活会主题，既谈工作问题，也谈思想问题；既 谈自身差距，也提醒对方不足；既主动说出自己的“毛病”，也 直接点出对方的“问题”。 2.突出坦诚性，做到开诚布公。谈心谈话中，大家本着对党、 对事业、对同志、对老干部高度负责的态度，敞开心扉、推心置 腹。主要负责同志带头谈，带头听取批评意见。班子成员之间本 着帮助同志、增进团结、促进工作的目的，相互提出了诚恳的批 评意见。通过深入交流，大家把拟在会上提出的批评意见、产生 问题的原因及改进措施等谈开谈透，提前“亮底”，消除了隔阂、 加深了理解、增进了信任，达到了沟通思想、交换意见、凝聚共 识的目的，为开展严肃认真的批评和自我