2026 年 4 月 18 日黑龙江省纪委监委遴选笔试 真题及解析 题型分布：客观题 40 分（单选 20 道、多选 5 道、判断 10 道）；主观题 60 分（观点辨析、应急处理、论述题、材料分析） 一、观点辨析题（15 分） 材料：当前，AI 工具在公文写作中的应用日益普遍，但也 存在生成内容数据失真、逻辑空洞、模板化严重等问题。请结合 纪检监察工作实际，谈谈对 AI 写公文的看法。 AI 赋能公文写作是时代发展的必然趋势，具有显著优势： AI 工具能快速生成文稿初稿、规范行文格式、补充政策素材， 将纪检监察干部从繁琐的文字工作中解放出来，使其集中精力投 入监督执纪问责、正风肃纪反腐等核心工作。例如，在撰写常规 性工作报告、统计分析材料时，AI 可快速整合数据、梳理框架， 大幅提升工作效率。 AI 应用于公文写作存在不可忽视的风险，需高度警惕：纪 检监察公文具有极强的政治性、严肃性和权威性，AI 生成内容 可能存在数据失真、逻辑不通、脱离实际等问题，甚至可能因数 据来源不当导致泄密。过度依赖 AI 还会弱化干部的调研思辨能 力和文字表达能力，影响履职质效。 纪检监察干部应坚持“人为主导、AI 为辅”的原则：在使用 AI 工具时，必须严守政治底线和保密纪律，对 AI 生成的内容逐 一核实数据真实性、政策准确性，结合纪检监察工作实际融入监 督实情，杜绝套话空话。同时，要强化自身能力提升，避免对技 术产生依赖，始终保持独立思考和文字表达能力。 规范 AI 应用需完善制度保障和教育培训：纪检监察机关应 明确 AI 赋能公文写作的适用范围、流程规范和保密要求，建立 符合纪检监察工作实际的 AI 数据模型。同时，开展针对性教育 培训，指导干部合理使用 AI 工具，提升其运用 AI 辅助工作的能 力和水平。 二、应急处理题（10 分） 材料：你是案件专审组负责人，发现一名工作人员为方便工 作沟通，将涉案文件发送到普通工作微信群中。请问你会如何处 置？ 一、立即采取措施阻断泄密风险 第一时间指令该工作人员撤回文件，若无法撤回，立即通知 群内所有成员严格保密、严禁转发，并逐一核实群内人员身份， 排查文件泄露范围。若涉及涉密信息，立即按程序上报保密部门， 采取必要的管控措施，坚决防止涉案信息进一步扩散。 二、严肃追责问责，强化纪律教育 对涉事工作人员进行严肃约谈，指出其行为违反办案保密规 定，剖析问题危害，责令作出书面检查。同时，组织案件专审组 全体成员开展保密纪律警示教育，重申涉案文件管理要求，强化 纪律意识，杜绝类似问题再次发生。 三、完善工作机制，堵塞管理漏洞 重新梳理涉案文件传递流程，明确规定涉案文件必须通过加 密渠道传递，严禁在普通微信群、QQ 群等非保密平台发送。建 立文件传阅登记制度，对涉案文件的查阅、使用、保管等环节进 行全程记录，压实各环节责任，确保案件审理工作依规依纪依法 推进。 四、跟踪案件进展，降低不良影响 密切关注案件办理情况，评估文件泄露对案件审理的影响， 必要时调整办案策略，加快案件办理进度，避免因文件泄露导致 涉案人员串供、证据灭失等情况发生，确保案件审理工作顺利完 成。 三、论述题（15 分） 材料：习近平总书记指出：“只有管好治好党，才能更好地 为经济发展提供保障。”请结合纪检监察工作实际，谈谈对这句 话的理解。 党的领导是中国特色社会主义最本质的特征，是经济发展的 “定海神针”。只有坚持全面从严治党，才能确保党总揽全局、协 调各方，把党的政治优势、组织优势转化为发展效能