要铺路子更要压担子
张永刚
发现培养选拔优秀年轻干部,是加强领导班子和干部
队伍建设的一项基础性工程,是关系党的事业后继有人和
国家长治久安的重大战略任务。习近平同志在中央党校
(国家行政学院)中青年干部培训班开班式上强调,培养
选拔优秀年轻干部是一件大事,关乎党的命运、国家的命
运、民族的命运、人民的福祉,是百年大计。深入学习贯
彻习近平同志重要讲话精神,进一步做好优秀年轻干部的
培养选拔工作,需要处理好一些重要问题。
处理好铺路子与压担子的关系,是培养选拔优秀年轻
干部首先要注意的重要问题。年轻干部普遍文化层次较高
,思维活跃,敢于创新,勇于探索,这是他们的长处。但
也要看到,许多年轻干部缺乏基层工作历练,对社会各方
面缺乏深入了解。年轻干部从不成熟走向成熟,需要经历
基层一线和艰苦岗位的磨练,需要组织上给他们搭平台、
铺路子,创造实践锻炼的机会。应当认识到,铺路子的过
程也是压担子的过程,是要让年轻干部真正在基层一线经
受锻炼。但是,一些地方对要培养的年轻干部百般呵护
,为他们设好台阶、铺好路子,却忽略了在这一过程中要
给他们压担子,把他们放在艰苦岗位上去磨练。
事实证明,年轻干部不经过千锤百炼、艰苦磨练,很
难真正增长才干,很难在关键时刻经受住考验。对于组织
来说,要深刻认识铺路子与压担子的关系,创造条件把年
轻干部放到艰苦岗位上去培养,放到复杂环境中去历练
,这样才能“增益其所不能”。要坚持看年轻干部在干事创业
中的具