市委书记与青年干部话成长 五四青年节，这是青年人的节日，是一个富有光荣革命 传统的节日，也是广大中老年人唤起深深记忆的节日。今 天，把同志们请来，开一个简朴的座谈会，听听大家的心 声和意见，是很有意义的。 刚才，有8位青年干部结合自己的成长经历作了发言，都 讲得很好，体现了娄底青年干部良好的素养和品质，展示 了当代青年的担当和精神风貌。借此机会，我代表市委、 市政府，向在座的同志们，也通过大家，向全市广大青年 朋友致以节日的问候和美好的祝福！ 青年是人类的精华，未来属于青年。广大青年始终是中 国社会中最积极、最活跃、最有生气的力量。每一个青年 ，都肩负着承前启后、继往开来的使命。青年干部作为青 年群体中的中坚力量，重任在肩，党和人民寄予厚望。娄 底的青年干部要按照市委的要求，履职尽责、攻坚克难 ，争当推动娄底“加速转型、奋力赶超”的生力军，争当 党和人民需要的好干部。 关于好干部标准，习近平总书记讲得非常明白，“信念 坚定，为民服务，勤政务实，敢于担当，清正廉洁”。怎 样成长为好干部？习近平总书记指出，“一靠自身努力 ，二靠组织培养”。 青年干部上进心强，普遍都想更快、更好地进步。我觉 得，想进步可以理解，也是好事，关键是要正确看待进步 。我们要牢记习近平总书记的谆谆教导，努力成长为党和 人民需要的好干部。下面，我想从“自身努力”这个角度 ，就怎样成长为好干部，和大家说几句心里话，与大家交 流、探讨、共勉。 一、信念在心，才能勇往直前，行稳致远。 信念坚定，是新时期好干部第一位的标准，理想信念是 共产党人精神上的“钙”，理想信念坚定，骨头就硬，如 果精神上“缺钙”，就会得“软骨病”。青年干部要十分 看重理想信念对个人成长的极端重要性，作为党培养的青 年干部，要高高树起信念的灯塔，不忘初心，砥砺前行。 个别青年干部身上有一些毛病，比如，一帆风顺的时候 就开心开怀、喜形于色，一旦不顺就怨天尤人、抱怨组织 ；有的喜欢搞自我设计、自我经营、自我欣赏，这很不好 ！我们都应该清醒，在干部成长过程中，“有快有慢是常 态，永远都快是例外”。 我们要坚信，老实人有时吃亏，但老实人最终不会吃亏 ；立志才能立业，吃苦才能吃香，有为才能有位。无论何 时何地，都要相信组织、依靠组织、服从组织、感恩组织 。这就是信念！信念在心，才能披荆斩棘、勇往直前，才 能行稳致远、健康成长。 二、干任何工作有滋有味，去任何岗位才会有为有位。 有些干部工作的“蜜月期”太短，图新鲜，犯“冷热病 ”，新的岗位呆的时间不长就没有激情和斗志了，得过且 过，混日子。有的对岗位挑肥拣瘦，总觉得这个太清闲、 没有实权，那个责任太大、有风险。岗位不是商品，不可 能任由挑选，也不存在只有权力、没有责任的岗位。 广大青年干部要始终听从组织的召唤，党叫干啥就干啥 ；始终爱岗敬业，履职尽责，干一行，爱一行；始终用快 乐的心情去干工作，全身心地投入，把所有的工作干得有 滋有味。 工作有滋有味，成效就会有声有色。这样的干部，组织 上把他放到任何地方、任何岗位，他都会奋发有为、大有 作为。 三、撸起袖子，扑下身子，才能改变样子。 有的青年干部心态浮躁，思想浮浅，工作浮夸。沉不下 身，静不下心；常常怀才不遇，却又眼高手低，大事做不 了、小事不想做；夸夸其谈、好高骛远，嘴上功夫不错 ，但是做的功夫很差，想法很多、办法很少。 我们干工作，一定要撸起袖子、甩开膀子、扑下身子 ，苦干实干，把心思、精力、智慧全部用在工作上。这样 久久为功，绵绵用力，你就会改变一个单位、一个地方的 样子，年年有新气象，年年有新进步，人民群众的满意度 也会年年提高。 改变样子，还有一个含义，就是塑造你的个人形象。用 心干事的过程，也是塑造个人形象的过程。你的付出和努 力，群众看在眼里、记在心里，自然就会改