造就新时代高素质年轻干部队伍
车俊
重视培养选拔优秀年轻干部,是我们党的优良传统。
习近平总书记强调,要建设忠诚干净担当的高素质专业化
年轻干部队伍,“注重在基层一线和困难艰苦的地方培养锻
炼年轻干部,源源不断选拔使用经过实践考验的优秀年轻
干部”。身处伟大新时代的年轻干部要珍惜机遇,提高素质
,练好内功,干出一番无愧于党和人民的事业。
一、扣好对党忠诚的第一颗扣子,立志做大事而不是
立志做大官
对于年轻干部来说,标准有千条万条,但第一条是对
党忠诚,当前第一位的就是对以习近平同志为核心的党中
央绝对忠诚。要坚决把这条最根本的政治纪律和政治规矩
落实到具体行动上、体现到一言一行中,真正做政治上的
明白人、不当“两面人”。如果政治立场出现偏差、对党忠诚
有水分,那就相当于穿衣服第一颗扣子扣错了。年轻干部
必须把讲忠诚、讲政治刻在心上、融入灵魂,切实增强“两
个维护”的思想自觉和行动自觉,正确处理公与私、义与利
、大道理和小道理的关系,自觉做到党叫去哪就去哪,党
叫干啥就干啥,力戒自我设计,切勿醉心于晋升路线图
,也不能“这山望着那山高”。对党忠诚,就必须立志做大事
,而不是立志做大官。很多干部就是因为对做事与做官的
辩证关系把握得好,对“当干部有限、干事业无限”的朴素道
理理解得透彻,在平凡的岗位上干出了不平凡的事业,从
而树起了对党忠诚、无私奉献、赤诚为民的一座座丰碑。
年轻干部应自觉向身边的榜样学习,见贤思齐、不忘初心
、永葆本色。
二、打牢干事创业的底子,本领过硬而不是本领恐慌
俗话说:“没有金刚钻,不揽瓷器活。”年轻干部要接好
、抓牢事业发展的接力棒,让组织放心、让干部服气、让
群众满意,就必须有过硬的本领。要努力学深悟透习近平
新时代中国特色社会主义思想,积极参与“大学习大调研大
抓落实”活动,不断提高综合素质和干事本领。一是要有宽
阔的视野。应胸怀全局、放大格局,对世情、国情、省情
、市县情了然于胸,不能把眼光局限在自己的“一亩三分地
”。要把本地区本部门的工作放在全局中去谋划、去推进
,从中发现机遇,找到结合点,打开新天地。二是要善于
学习、勤于思考。读书养性,学可立德。不读书,思想就
会缺少灵气,讲话就会缺少底气,行动就会缺少锐气。学
习要抓住关键,有深入的思考。有的年轻干部平时五花八
门的书也读了不少,工作看起来也是忙忙碌碌,但工作能
力水平却一直提高不快甚至原地打转。这与干得多学习得
少、执行得多思考得少有很大关系,特别是与缺乏系统学
习马克思主义基本理论有直接关系。年轻干部应从时代要
求和岗位需求出发,坚持“干什么、学什么”“缺什么、补什
么”,静下心来研读马克思主义经典著作,切实掌握共产党
人的看家本领,真正用马克思主义的立场、观点、方法来
武装头脑、指导实践、推动工作。三是要增强创新意识、
涵养创新精神。干工作,因循守旧、固步自封是难以成事
的。年轻干部应充分发扬思维活跃、接受新事物较快的优
点,拿出“初生牛犊不怕虎”的勇气和激情,敢于破旧立新、
善于推陈出新。决不能把老气横秋当成熟、把墨守成规当
稳健,陷入凭经验办事的俗套之中,也不能把创新当“时髦
”来喊,玩些概念性、虚头巴脑的东西。
三、敢挑攻坚克难的担子,担当作为而不是拈轻怕重
年轻干部要挑起千钧重担、干出一番事业,学历阅历
固然重要,理想激情不可或缺,干劲闯劲必不可少,但更
重要的是要有强烈