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02-X村三会一课制度落实情况调查报告

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X村三会一课制度落实情况调查报告 “三会一课”制度是党支部建设的一项基本制度,是党内政治 生活的重要载体,也是我们党保持先进本色,提高党的执政能力的 重要保障。我在驻村期间,通过走访座谈、实际参与、查阅资料等 方式,重点对XX村党支部“三会一课”制度落实情况进行了调查摸 底,并就存在的问题提出了意见建议,做到既能够发现问题,又能 够看透问题,更能够解决问题,为推进驻村工作打下了坚实基础。 一、XX村基本情况 (一)自然环境 XX村是XX镇政府所在地,约有5600亩土地,现有耕地约5000亩 ,其中:经济作物种植面积2100多亩(韭菜基地1000亩,葡萄基地 600亩,各类果树500亩);辖区企业20多家,带动本村就业200多人 。全村辖12个村民组,共1350户5600多人,现有贫困户22户28人。 2012年全村人均纯收入15690元。 (二)党建情况 XX村共有党员183人,占全村总人口3.3%,党支部在村民中威信 较高。一是村基层党组织较为健全。党支部有7名委员,其中书记 1名,共有13个党小组。党小组长大部分由老党员担任。二是党支部 作用发挥较好。支部一班人解决农村问题能力较强,为民办实事意 识强,在群众中树立了良好的形象;村民有困难、对政策有疑问时 ,首先想到的就是和村支部沟通,大多数情况下能够得到及时有效 解决。三是党员先锋模范作用发挥好。党员在政府重点项目中带头 示范作用发挥明显,如在XX大街拆迁工作中,涉及到的党员都是第 一时间带头配合拆迁;在葡萄基地建成时,党员义务为葡萄种植户 联系树苗、解决难题、帮助预防病虫害等等,群众口碑好。近年来 ,XX村基层组织建设得到了很大提升,2008年被命名为市级文明村 ,2008年至2012年连续5年获得区先进基层党组织,2012年获得市基 层组织建设示范村等等。 二、“三会一课”制度落实中存在的问题及原因分析 (一)支部认识不到位。与村“三委”干部和个别党员的座谈 中了解到,近年来XX村两委会经常开,党小组会召开随意性较大 ,党员大会基本上每年开两次,党课基本不上。我认为造成这种现 状的原因主要有两个方面:从工作层面来看,村事务性工作太多 ,“上面千条线,下面一根针”,导致基层事务较多,村干部每个 人分管的工作都好几项,最多的有10多项,每项工作都很重要,每 项工作都要落实,挤占了党员学习时间,不能集中学习充电、讨论 工作。从根本上讲,还是支部认识不到位,总觉得只要活干好了 ,会开不开、党课上不上不重要。从村干部层面来看,村干部文化 层次相对偏低,对落实“三会一课”制度重视程度不够,不能从理 想信念教育、党的发展等层面来认识“三会一课”地位。近年来 ,虽然各级党委、政府开展的各类培训很多,但基本上都是短期培 训或者是针对推进某项工作而开展的培训,没有就村干部缺什么补 什么的要求来进行培训,村干部的基本文化素养仍然没有得到有效 提高,他们认为“三会一课”是虚东西,与自己关系不大。 (二)党员感觉不重要。目前,XX村共有党员183名,女党员 49名,占党员总数的26.8%。35岁及以下的党员有49名,占党员总数 的26.8%,60岁以上的52人,占党员总数的28.4%。大专以上学历的 35名,占党员总数的19.1%。大部分党员的文化程度普遍较低,部分 党员感觉“三会一课”太占用时间,能不参加就不参加,用村干部 的话说:“年轻党员整天都忙着挣钱,老党员有一部分还因病卧床 不起,会议不好组织!” 经过分析,我认为主要有以下几个原因:一是个别党员觉悟较低 。一些农村党员眼光较为短浅,开会能领点补助才有吸引力。XX村 在2011年以前召开党员大会等重要会议时,会象征性的发给党员一 些生活补贴,党员大会参会率能达到88%以上。2012年以来,按照 XX镇党委的有关规定,召开党内有关会议不准再发放会议补贴 ,XX村党员大会参会率减少到78%左右。值得提出的是,XX村老党员 只要没有身体原因,都能按时参加各项会议,为年轻党员作出了表 率,但部分新入党的年轻党员的觉悟较低,意识中没有明白为什么 入党、入党干什么、入党为了谁。二是部分党员分身乏术。近年来 ,XX村党员数量增长较快,这其中有一部分是在外事业有成的成功 人士回乡积极入党(20多名),有一部分是高校毕业大学生(30多 名)组织关系回迁。这些党员流动性较大,在党支部通知召开会议 时,或者在外经商、或者在外打工,不能参加原本就不经常召开的 党的会议,个别党员一年都没有参加一次会议,村党支部对这些人 可以说失于管理。三是会议场所亟待整修。XX村有一大一小两个会 议室,都是十多年前建成的,近年来没有进行过系统整修,会议室 办公桌椅比较破旧,有的地方墙皮也有脱落。村委二楼小会议室一 般用于召开支部、“两委”、“三委”会议;村委一楼大会议室一 般用于召开党员大会、上党课、集体决策重大事项等,相关制度、