调研报告：以高质量人才支撑农业高质量发
展
习近平总书记在湖南考察时强调，要更加重视激活高质量发展的动力活力
，更加重视催生高质量发展的新动能新优势。推进农业高质量发展、建设现代农业
强省，是加快建设富饶美丽幸福新湖南的必然选择。在此过程中，应更好发挥人才
的引领和支撑作用，在“育才、引才、用才、爱才”上下功夫，着力建设一支适应
农业现代化要求的高素质人才队伍，为推动湖南农业高质量发展提供强有力保障。
一、健全多层次人才培育体系，做大农业高质量发展“蓄智池”
“国势之强由于人，人才之成出于学”。党的十九届五中全会提出“深入
实施人才强国战略”，湖南应进一步谋篇布局，着力提升高素质“三农”人才资源
储备总体水平。
一是在高等教育中加强涉农高校建设
加强涉农高校建设，提升涉农专业水平，加强农学学科与非农学学科的融
合；建立“校农”协同育人机制，提升高校特色学科与农业发展重点需求的匹配程
度；引导青年学子“懂农业、爱农村、爱农民”，培养造就一批兼具社会担当和实
践能力的现代农业人才。
二是在人才工程中强化“三农”人才培育
通过“121”“”
三是在基层打造本土农业人才“孵化园”
加强实用型、本土化人才培育力度，鼓励农民专业合作社、专业技术协会
、涉农企业等社会组织和企业参与人才培养工作，重点强化政策解读、市场识别、
生产技能、产品商品化等方面培训，让更多农业职业经理人、名家名匠、返乡创新
创业者成长为现代农业高素质技术技能人才，使其有文化、懂技术、会经营、愿留
守。
二、完善多方位人才引进政策，形成农业高精尖人才“聚集地”
“聚天下英才而用之。”湖南应以更加积极、开放、有效、长效的政策引
进优秀人才从事农业生产发展，让农村也成为高端人才聚集地，发挥其在促进农业
现代化发展中的引擎作用。
一是大力推进“芙蓉人才行动计划”“乡村人才振兴行动计划”实施
持续释放利好政策，以更优环境、更大诚意吸引人才到农村，尤其要大力
引进“高精尖缺”的农业科技人才，为农业高质量发展储蓄动能。
二是要因地制宜制定“三农”人才引进计划
细化人才培养激励政策，防止外来人才“水土不服”，特别要吸收并留住
紧缺急需人才，充分发挥高端人才的引领作用和紧缺人才的支撑作用。
三是引进顶尖专家组成顾问团
