国有企业党建工作汇报
近年来，我市聚焦国企党建工作重点任务，坚持“六力”驱
动，推进基层党组织全面进步、全面过硬，以高质量党建引领
国资国企改革发展，在**市经济社会发展中彰显了国企担当。
一、加强党的政治建设，持续提升改革发展的引领力。建立
实施了“第一议题”制度和跟进督办制度，组织开展党史学习
教育以及党的十九届六中全会及省、市党代会精神等主题宣
讲976场，受众17500人；打造7个党建工作示范企业，选树2个
市级基层理论宣讲示范点，打造38路公交“党史学习红色专
线”，举办党史学习教育知识竞赛、演讲比赛。深入开展“我
为群众办实事”实践活动，共领办270项。推广市开发建设集团
有限公司“把支部建在项目上”的经验，项目建在哪里，党旗
就飘扬在哪里。修订了《**市国资系统意识形态工作责任制实
施细则》，坚持每季度分析研判全系统意识形态形势，强化正
面宣传和舆论引导。
二、夯实基层组织建设，持续提升服务发展的战斗力。坚持
党对国有企业的全面领导，把党的领导融入公司治理各环节。
在全市国资系统基层党支部开展“五星联创”活动，推动国有
企业基层党建工作整体提升。积极开展党内关怀帮扶，先后
为11户困难企业下拨党费22万元，下拨各企业慰问生活困难党
员经费达31.7万元。在疫情防控中，在全系统迅速集结1300多
人组成146支党员先锋队和志愿工作队，下沉8个高速卡
口、28个街道63个社区开展疫情防控工作，紧急下拨疫情防控
专项党费25.7万元，彰显了国有企业的使命担当。
三、加强干部人才队伍建设，持续提升干事创业的源动
力。市国资委大力加强干部队伍建设，选拔269名后备领导人员
充实企业人才库，选调25名优秀后备人员充实到企业领导班
子。大力加强人才队伍建设，开展“人人持证、技能社会”专
项培训，去年，共培训职工4393人，完成培训任务的110%；取
证1805人，完成取证任务的1
