市直机关工委基层党组 织换届选举工作情况汇报 近年来，**市直机关工委认真贯彻落实《中国共产党基层组 织选举工作条例》和《关于党的基层组织任期的意见》，突 出“三个聚焦”，全面规范机关基层党组织换届选举工作。 一、聚焦换届提醒，确保组织任期规范。认真开展机关基层 党组织按期换届情况专项调研，对市直机关42个机关党 委、27个机关党总支和16个机关党支部换届选举情况提前摸底 调研，建立工作台账，精准掌握信息，实行动态管理，特别是 对延期换届和提前换届工作保持前期充分沟通，做到底数清、 情况明、指导实。对六个月内即将任期届满换届的机关党组织 及时电话通知并发放《基层党组织换届提醒通知书》，第一时 间同因工作变动人事调整导致委员出缺的党组织进行沟通对 接，督促组织委员的补选，抓好届中调整工作。2022年共发放 《基层党组织换届提醒通知书》18份，指导13个直属党组织做 好届中调整，提醒覆盖率和换届率均达到100%。 二、聚焦跟踪指导，确保工作程序到位。将《中国共产党基 层组织选举工作条例》作为全面规范换届选举工作的重要依 据，制定印发《市直机关基层党组织专职副书记“公推直 选”试点工作方案》，编印《**市直属机关基层党