工作做法经验材料（4篇） 目录 践行“五比五看”争做模范机关排头兵 1 让清澈纯粹 成为团干部的鲜明符号 3 干部创先支部创强服务创优让“洪 城红”成为模范机关最鲜明底色 6 突出“三个坚持”聚焦“三 度”在打造模范机关工作中彰显机构编制保障作用 8 践行“五比五看”争做模范机关排头兵 *区深入贯彻习近平总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上的 重要讲话精神和省市模范机关动员部署会议精神，始终把模范机关建设 作为区委“一号工程”“书记工程”，紧扣“讲政治、守纪律、负责任、 有效率”**字要求，聚焦“作示范、勇争先”目标定位，深入开展“五 比五看”模范机关创建，以高质量机关党建推动全区高质量跨越式发 展，为全区“建设南昌新门户、争当发展排头兵”提供坚强的政治保障。 比忠诚、看党性，在践行“两个维护”上有更高站位。 始终牢记模范机关首先是政治机关。注重发挥党组（党委）理论学习中 心组领学促学作用，严格落实“第一议题”制度，用好“学习强国”“江西 网络干部学院”等平台，推动政治理论学习常态化制度化。通过举办专题讲 座、观看党员电教片、深化“*+N”主题党日模式对机关党员进行全面轮训。 组织开展党建业务“联考”，营造“以考促学”的良好氛围。广泛推动“三 级书记讲党课”，区委书记袁一旦带头讲党课，全区共推选出**部优质党课 上报省市委组织部。在全区范围内开展规范党组织设置专项整治工作，发现问 题***个，并督促逐一对照整改，使机关党组织体系血脉畅通，提升了组织力。 比融合、看效率，在围绕“服务中心”上有更大作为。 始终坚持“围绕中心，服务大局”，主动把机关党建融入了区委区政府中心 工作。加强党建引领，在全区“*+*+*”工作专班成立临时党组织，设立****余个 党员先锋岗和党员小分队，让党员和党组织在全区最中心的工作中发光发热。组 织机关党员在疫情防控期间全部下沉一线支援，同时成立“洪城红”机关党建应 急队，***余名机关党员志愿者主动报名参与消杀、转运、流调、隔离点值守等工 作。指导推进各机关单位党建和业务深度融合，区医保局区检察院等单位推行改革 创新举措在全省改革简讯刊发，新华社、人民网、江西电视台等中央省市媒体报道 关注。开设打造模范机关专栏，连续刊载**期，营造了“比学赶超”的浓厚氛围。 担当作为——“洪城红”机关党员突击队出动 担当作为--“洪城红”机关党员突击队出动 比服务、看奉献，在办好“群众实事”上有更优成效。 始终把“人民满意”作为检验模范机关成效的根本标准。结合营商环境“一号 改革工程”，以问题为导向，推动机关党员干部领题下基层进行调研，目前共收到 调研报告***余个。对标在职党员“六个一”标准，结合“三联三亮三服务”，持 续深入开展“六进双报到”活动，实行区级党员领导挂点联系党支部全覆盖，**个 区直单位与社区结对实施共建项目***个，为基层办实事*.*万件，实现区直机关联 系基层、党员干部联系群众常态化。推动机关党员干部与辖区企业开展一对一包干 服务，组织**家区直机关单位负责同志与企业家代表开展面对面座谈，制定“一 企一策”，真心实意帮助企业排忧解难，累计帮助企业协调解决问题****余个。 开展巡查督查——督导市场建设 比实干、看素质，在带头“担当作为”上有更多实招。 始终把提升机关干部能力素质，作为模范机关重要载体。坚持办好“双周大讲 堂”。聚焦与本职岗位和业务工作，鼓励领导干部带头讲、科室负责人重点讲、 工作人员轮流讲。全区各机关支部累计开展***场讲堂，提升了干部能力素质。 坚持实施首问负责。在机关单位实行了首问负责制度，建立以党组（党委）书 记为第一责任人的首问负责制度，做到谁接待、谁负责、谁答复。将党员干部现 实表现纳入量化积分管理，实行“加减分”制度，积分与干部任免、评先评优直 接挂钩，实行积分考核制以来，提拔*名正科级干部，*名副科级干部，*名干部 进一步使用，让“有错是过，无为也是过”成为共识，有效提振干部的精气神。 开展中心组学习 比清廉、看形象，在加强“自身建设”上有更严标准 扎实开展“转作风提效率树形象”行动。在各机关党支部在窗口设立意 见箱，聆听党员干部、服务对象等意见建议，及时召开“转作风提效率树形 象”专题组织生活会，建立问题清单，深入剖析原因。深入开展*+X专项整治 行动。紧盯“油松痞”“小鬼难缠”“中梗阻”、脱离群众和漠视侵害群众利 益等四个方面共性问题以及公安、城管、市场监管等**家行业主管部门作风顽 疾，开展专项整治，发现问题***个，整改完成率**%。全面开展作风问题督察行 动。联合区纪委监委、区委组织部、区直机关工委成立*个区级督查指导组，采 取“四不两直”的工作方式，到各镇（街道、园区）和**家执法部门开展作风 问题督察，共组织作风督查**次，发放督办单**张，推动作风建设持续向好。 让清澈纯粹成为团干部的鲜明符号 在常学常新中坚定忠诚立魂 始终把讲政治作为共青团的第一属性，理论学习入脑入心。党员干部带头 学。始终牢记习近平总书记提出的“团干部要铸牢对党忠诚的政治品格，高扬 理想主义的精神气质，心境澄明，心力茁壮，让人迎面就能感受到年轻干部 应有的清澈和纯粹”要求，在机关创新开展“青年螺丝钉微党课”活动，每 周*名干部讲党课、忆团史，在提升业务水平中夯实理想信念，激励履职尽责 信心。第一时间组织学习习近平总书记在中国共产主义青年团成立***周年大 会上的重要讲话精神和《论党的青年工作》文稿，通过向下宣讲、专题辅导 等多种形式，迅速掀起学习贯彻热潮。创新形式联动学。举办南昌市学习贯 彻习近平总书记在庆祝建团百年大会上重要讲话精神座谈会，省委常委、市 委书记李红军同志出席并深情寄语。线上依托青年大学习、红领巾爱学习、学 习强国等平台，线下依托青年讲师团、红领巾讲解员等团属队伍和阵地，线 上线下齐发力，推动团员、少先队员理论学习全覆盖。同时，每周青年大学 习累计参与***.**万人次，参与率始终保持***%以上，常年位列全省第一。 思想引领有声有色。广泛开展“学党史、强信念、跟党走”党史学 习教育、“我与祖国共奋进”“喜迎二十大、永远跟党走、奋进新征 程”“青春心向党奋斗新征程”等活动，**万人次青少年参与，引导厚 植家国情怀。组织策划“职场青年说”、“青联委员寻江西”等品牌活 动，坚定初心使命。加大新媒体和网上共青团建设，抖音号“青春英雄 城”浏览量**.**亿，快手号最高浏览量****.*万，仅****年以来新媒体 全平台综合传播力**次进入全国共青团地市级排名前十、*次全国第一。 红色传承走深走实。推动在全省率先以市委名义出台关于全面加强新时 代少先队工作若干措施**条；推动少年军校作为常态化活动逐步覆盖全市*个 县区***所学校，连续*年举办少年军校大汇演，少年军校品牌全国唱响，成 为全国仅有的*个少年军校试点城市之一；推进全国首列“红领巾号”列车 从南昌发车，全市在线注册红领巾讲解员达*.*万余人；推动全市***所学校 成立学校少工委，实现中小学校少先队组织全覆盖，保障团队衔接不掉链。 在有质有效中坚定实干立行 始终把实干担当作为共青团服务中心的履责本分，夯实党建带团建基 础。促进机关党建“三化”提质增效，推动共青团、少先队工作纳入市委 督查内容；严把团员发展入口关，注重团员政治意识教育，今年上半年发 展团员*****人，积极推动优秀团员入党；拓宽组织覆盖面，全市非公团 组织突破***余家，新增***余家；推动南昌县、东湖区、*区、青云谱区纳 入全国县域共青团基层组织改革试点范围，聚力“去四化”“强三性”。 抓实品牌暖青年需求。紧扣少年儿童期盼，持续壮大市青少年宫办学规 模，形成“一宫四地”格局，预计今年培训人数超*万人次；在全国首创公益 性社区少年宫，覆盖全市**个社区，常态化开展流动少年宫公益活动，让*万 余人次青少年在家门口免费享受优质的课外教育；依托南青基金，开展“南青 圆梦·大型公益助学”、“贫困尖子生中高考冲刺”、“青云班”助学行动等 公益活动，为近****余名学子圆上学梦，助学金额超***余万元。今年“**公 益日”，累计募集善款超过****余万元，获腾讯公益配捐超过***万元，位 居全省第三；助推阳光学校人均工作经费由*****元提升至*****元，累计接 收有严重不良行为青少年****人，矫治效果达**%以上，获社会各界认可。 求实主动融大局质效。一方面，在疫情防控一线发光。通过“线上+线下”方 式，在全市累计招募疫情防控青年志愿者*.*万余人，搭建“市级+县区级+街 道级+社区级”四级疫情防控微信塔群***个。牵头组建南昌市“洪城红”青年 应急总队，成员****人，建立健全应急管理制度，先后调派千余名队员赴高速 卡口和火车站开展志愿服务。另一方面，在人才工作战线聚力。联合市委人才 办等开展“青英归巢”暑期大学生社会实践活动，为大学生提供实践机会，吸 引*****人报名，择优筛选****名青年参与；依托市“两创”基金母基金，设立 总规模*.*亿南昌青年创业投资基金,为青年初次创业和二次创业提供资金支持。 在慎始慎终中坚定干净立身 始终把忠诚干净作为共青团的政治底色，政治建设一以贯之从严。坚定落 实全面从严治党，自觉用新时代党的建设新要求和全面从严治党高标准，扎实 推进全面从严治团。建立健全管团治团的基本制度体系，团干部思想、能力、 作风明显提升，团员先进性明显增强，团组织的政治功能和社会功能更加彰显。 纪律建设一如既往从严。认真落实《中共江西省委关于开展政治谈话 加强对“一把手”和领导班子监督的意见》，深入开展政治谈话，延伸谈 话对象范围，建立兼职副书记和科级干部政治谈话常态化机制。制定《关 于进一步加强对下属单位监督管理的规定》，常态化列席下属单位领导班 子主任办公会、民主生活会，参与重大事项决策；围绕党建、意识形态、 安全管理、合作办学等方面，对下属青少年宫开展集中专项检查，不回 避、不遮掩，逐个反馈问题、指导推动整改，将从严要求落实落细落地。 作风建设一抓到底从严。深入贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，严 格执行《共青团中央关于提高政治站位改进工作作风的六条规定》，结合我委 实际，制定印发《共青团南昌市委勤廉机关建设工作方案》、《关于进一步加强 机关作风建设的有关规定》等文件，出台团干部密切联系青年制度，弘扬省委常 委、市委红军书记提出的“脚上有土、心中有谱”工作作风，要求干部常态