领导要增强团结的本领 团结就是力量，团结才能胜利。各级领导干部必须增强团结的本领，是“牢牢 把握团结奋斗精神”的题中应有之意。 领导位高权重，既需要“众星捧月”维护权威，更需要“众人拾柴”提供支持。两者相 辅相成、缺一不可。不然，领导就会成为孤家寡人，干不好也干不成什么大事。领导 权威的维护和领导工作的支持，蕴含着领导要增强团结本领的内在逻辑，或者是不讲 团结是不行的。领导不讲团结，团队就是一盘散沙。没有了团结，权威就会 被撕裂，支持就会被肢解，这样的领导没有领导力可言，团队也 就没有战斗力可言。 团结主要源于两个重要因素，根据毛泽东的《为人民服务》“我们都是来自五湖四 海，为了一个共同的革命目标，走到一起来了”的论断，一个因素是“我们都 是来自五湖四海”，一个因素是“为了一个共同目标”。“五湖 四海”说明了团结的必要性，即存异求同；“共同目标”说明了 团结的可能性，即求同存异。这两个方面都是对领导团结本领和 智慧的考验。 毛泽东在《党委会的工作方法》有一段经典论述：“我们都是从五湖四海汇集拢来 的，我们不仅要善于团结和自己意见相同的同志，，而且要善于团结和自己意见不同 的同志一道工作。我们当中还有犯过很大错误的人，不要嫌这些人，要准备和他们一 道工作。”从领导要增强团结本领来看，我们从中会得到很多重要启示。 一是要团结领导就要有格局。领导讲团结不同于一般群众，他们站