让青年科技人才戴好“主角光环” 近日，中办国办印发《关于进一步加强青年科技人才 培养和使用的若干措施》明确，要把培育国家战略人才力 量的政策重心放在青年科技人才上，给予青年人才更多的 信任、更好的帮助、更有力的支持，支持青年人才挑大 梁、当主角，造就规模宏大的青年科技人才队伍。 “青年之于党和国家而言，最值得爱护、最值得期 待。”青年人才是国家战略人才力量的源头活水，只有不 断涵养好孕育青年人才的源头活水，科技发展的大树才会 更加枝繁叶茂。组织部门作为“人才之家”，肩负着为党 和国家事业输入新生力量的光荣使命，就要用心打造吸引 人才的“磁场”、耘好培育人才的“沃土”、推出成就人 才的“舞台”，为青年科技人才戴上“主角光环”，汇聚 高质量发展“青春力量”。 以“初见乍欢”的怦然心动，打造“引才磁场”。伯 乐识良马，人才觅伯闻。若想引得人才来，要最大限度释 放求贤若渴的诚意，以更加积极、更加开放、更加有效的 人才政策，聚天下英才而用之。好的政策机制会让青年科 技人才池水源头更活、势能更强、张力更大。各级组织部 门要强化顶层设计，优化政策环境，聚焦青年科技人才的 年轻特点，为他们与本领域内的领军人才交流互动创造机 会、提供舞台。要规避“光打雷不下雨”式的造势推 介、“雨过地皮湿”式的走走过场、“打太极”式的错位 服务，科学化、合理化健全各项保障制度，无论是在经费 分配上，还是评比评价上，或是自主研究上，都向青年科 技人才倾斜，为其“成长”创造