在2025年全县三级干部大会上的讲话 在全县三级干部大会上的讲话 同志们：   今天，我们以“新春第一会”的规格召开全县三级干部大 会，就是要向全县上下传递一个强烈信号。干，就要争分夺 秒；拼，必须全力以赴！无论是县级部门、乡镇街道，还是村 居社区，每一名干部都要把自己摆进去、把责任扛起来，用实 打实的行动回答一个问题——“新征程上，我县凭什么突 围？我们这一代人该留下什么？”  一、回望2024，用“硬碰硬”的成绩单，证明“我们行”  这一年，我们经历了风雨，更收获了彩虹！在宏观形势“多 重承压”、区域竞争“百舸争流”的背景下，全县上下以“不 服输”的拼劲、“争一流”的闯劲，交出了一份“看似不可 能”的硬核答卷！  （一）产业突围，我们打出了“逆势上扬”的漂亮仗！工业 强筋壮骨。新材料产业集群产值突破102亿元，同比增 长11%，全国市场占有率从8%跃升到11%，从“跟跑者”变 身“领跑者”！特别是*新能源项目，仅用8个月实现“签 约—投产—纳税过亿”，创造了项目建设的“全市标杆”！ 农 业提质增效。新建高标准农田*万亩，粮食产量突破*亿斤，创 十年新高！更让人振奋的是，我们的“*”牌杂粮打进北上广超 市，农民腰包鼓了，村集体收入超50万元的村从  *个增加 到*个！ 三产破冰起势。电商产业园入驻企业*家，农产品线上 销售额翻了两番！*古镇景区接待游客突破*万人次，老百姓家 门口开起民宿、卖起土特产，“绿水青山”真正变成了“金山 银山”！     （二）民生答卷，我们兑现了“说到做到”的庄严承 诺！  “揪心事”变成“暖心事”。投入*亿元改造老旧小 区*个，惠及群众*万户，80岁的王大娘拉着我的手说：“住 了30年的破房子，如今外墙新了、电梯装了，党和政府把福气 送到家门口了啊！” “烦心路”变成“连心路”。新建改建农 村公路*公里，*个偏远村结束“晴天一身土、雨天两脚泥”的 历史。张庄村的老支书给我发短信：“路通那天，全村放鞭 炮，比过年还热闹！” “盼学忧”变成“安心学”。*所农村 中小学新建教学楼、塑胶操场，招聘教师*名，孩子们终于能和 城里娃一样，在绿茵场上奔跑，在多功能教室上课！ （三）作风淬炼，我们见证了“热血尖兵”的硬核担当！企 业家点赞。“百名干部联千企”行动中，开发区干部*为帮企业 抢订单，带着产品跑遍长三角，累出胃出血住院；行政审批 局3天办完*项目所有手续，企业送来锦旗：“*干部，实干榜 样！”  老百姓认可。信访局老李扎根乡镇30年，调解矛 盾*起，群众叫他“李公道”；驻村干部小陈自掏腰包帮困难群 众种大棚，年底分红时，村民硬把第一筐草莓塞进他车里。 攻 坚战检验。面对50年一遇的暴雨，乡镇干部连夜转移群 众*人，自己泡在齐腰深的水里扛沙包；为了争取高铁过境，分 管县长带队“三上北京”，材料改了*稿，最终让规划方案写 上“*站”！    这些成绩，是乡镇干部“5+2”“白加黑”拼出来的，是村 支书们脚踩泥土、挨家挨户磨出来的，是企业家们真金白银投 出来的！在此，我代表县委县政府，向在座的每一位奋斗 者，致以最诚挚的感谢！   二、直面问题，对标“走在前”的使命，我们的差距在哪 里？  同志们，今天的大会不是“庆功会”，而是“警醒会”！市 委要求我们“打头阵”，群众期盼我们“走快些”，但扪心自 问：我们的思想够不够解放？作风够不够硬朗？能力够不够匹 配？我带着县委班子暗访调研  *  次，收到企业群众投诉 信*封，今天必须揭开“四道伤疤”，刺痛那些装睡的人！   （一）格局之困。有的干部不是“栽树人”，只当“乘凉 人” 。招商“内卷”。A镇和B镇为争同一个光伏项目，互相压 价、背后拆台，最后企业嫌“吃相难看”转而投资邻县，煮熟 的鸭子飞了！ 数据“注水”。某乡镇为完成固投指标，把去年 项目包装成今年新项目，被统计督察当场揭穿，这是自欺欺 人！  利益“藩篱”。部门审批“互为前置”，企业办证被 当“皮球”踢，某物流园项目因部门扯皮延误半年，投资者怒 问：“这就是你们的营商环境？”     （二）能力之痛。面对新赛道，“老办法”失灵，“不会 干”露怯。新兴产业“抓不住”。去年*基金推荐3个半导体项 目，招商干部连“晶圆”和“芯片”都分不清，客商摇头就 走。群众工作“老一套”。C村拆迁时，干部还在用“通不通三 分钟”的粗暴手段，引发集体上访，方法停留在20年前！ 风险 防控“不设防”。D企业因经营不善导致资金链断裂，挂包干部 竟说“企业正常经营我不管”，最后政府被迫垫资*万元善后！   （三）担当之弊。把“说了”当“做了”，把“做 了”当“成了”。 虚假“贴金”。某部门汇报“引进高层次人 才*人”，结果一半是本地中专教师挂名，把人才工程变成“纸 面工程”！  选择性“执行”。E街道对违建别墅“不敢碰 硬”，十年拆不动，群众骂“只打苍蝇不打老虎”。责任“甩 锅”。F项目停工后，责任单位互相推诿，发改说“规划没跟 上”，自然资源局说“资金不到位”，到底谁来负责？这 种“躺平式”“糊弄式”“甩锅式”干部，县委绝不答应！  （四）作风之疾。文件上写“全力支持”，企业问政策时却 答“再研究”；汇报时“形势大好”，督查时发现项目还在纸 上，看似“忙忙碌碌”，实则“空转打滑”，这是不是作风之 弊？ 调研“走秀”。某局长到村调研乡村振兴，提前三天让村 里布置“盆景”，群众嘲讽：“干部看的和俺过的不是同一个 日子！” 落实“打折”。县委要求清理拖欠企业账款，有的镇 街、部门“挤牙膏”还旧账、转头又欠新账，这是耍小聪明、 破大诚信！  圈子“文化”。个别干部把心思用在“拉关 系”上，节假日办公楼地下车库成了“礼品中转站”，必须彻 底斩断这种歪风！县委坚决向这些问题宣战，今年开展 “五大 整治”，虚假整改整治，严查数据造假、敷衍应付；审批效能 整治，部门互设前置的，局长一律停职检查；  为官不为整 治，对12345投诉连续3次不满意的，分管领导停职学习； 吃拿 卡要整治，设立企业“反向测评”机制，得分最低的部门全县 通报； 圈子文化整治，对拉帮结派、跑官要官的，发现一起查 处一起。         三