2024 年度民主生活会对照检视剖析材料 根据上级关于开好 2024 年度民主生活会的通知要求，按照 党委统一安排部署，本人紧紧围绕 4 个方面突出问题和纪律学习 教育目标任务，认真落实“三个摆进去”，广泛征求意见建议， 深挖问题症结，找准思想根源，明确了努力方向和整改措施。现 将个人对照检查情况报告如下。 一、查摆的主要问题 （一）带头严守政治纪律和政治规矩方面，维护党的团结统 一方面。对新思想研学得不够彻底，以学铸魂还不严实、以学增 智还不严深、以学正风还不严谨、以学促干还不严明，学用贯通 长效机制建设存在短板，还没将政治纪律和政治规矩内化为坚定 理想、维护团结、整风除弊、纠偏正向的行为自觉。一是严学有 落差，理想“立根”不够牢固。纪律学习和新思想学习过程中， 没有彻底厘清其关键要义、廓清其令禁边界、认清其内核本质， 还没有做到思想上共鸣、情感上共振、信念上共通、要点上共情， 靠纪律规定内省外行不够好，向新思想借道搭梯不够实，根本上 还是认知上不以为意、研学上三心二意、结合上率性任意，具体 表现为要求什么用什么、用到什么学什么、学完什么搁置什么。 比如，研学纪律规定时，有时只注重大纲表浅，没有全面把握细 则深意，没有系统地学规定、找案例、看导向，只知其一、不知 其二，没有在学思践悟中大胆地“破”、踏实地“立”、坚决地 “改”。二是严守有偏差，纪律“淬火”不够坚固。“不求当领队， 只求不掉队”，带头讲政治、率先讲站位的意识还不够强，增强 “四个意识”、坚定“四个自信”，口头上说得多、纸面上写得多、 作发言讲得多，政治立场这个“操守”还不够坚定，政治能力这 个“基石”还没有筑牢，政治生态这个“动能”还未能激发，“守 摊子”的庸常心、“混日子”的平常心、“撂挑子”的寻常心还未 完全戒除，得过且过的“撞钟先生”、滥竽充数的“南郭先生”、 是非不分的“‘东郭先生”、不低不高的“差不多先生”时不时还 会出现，没能完全从旗帜鲜明讲政治的高度审视工作。三是严抓 有温差，担当“砺气”不够稳固。还没有完整、准确把握党中央 决策部署和各级工作安排，还没有把党的二是大及二十届二中、 三中全会精神转化为叫得响、可复制、能推广的工作经验，对政 治建设指导业务推进谋划得不够深刻，“上面热、下面凉，中间 热、边缘凉，机关热、基层凉”的现象依然存在。“带着鞋子去 找脚”“提着篮子去挑水”“背着石头去爬山”的现象还存在， “头戴安全帽”“脚踩西瓜皮”“遇事和稀泥”的问题未能完全纠 治，这就反映出政治纪律、政治规矩意识淡薄，根本原因是自己 在政治方向、政治原则、政治道路的认识上，还没有完全与以习 近平同志为核心的党中央保持高度一致，是没练就惠民真本事的 典型表现。 （二）带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面。未能较好 做到用党性原则修身律己、用纪律标尺检身正己、用清正作风提 能砺己，“党性在身”的使命感不够牢，“纪律在肩”的责任感不 够强，“作风在手”的紧迫感不够足，还没有将党的纪律内化为 日用而不觉的言行准则，公心用权还有不足，落实规定还有短缺。 一是党性底色缺强度，“不想为”还需警醒。以理论滋养初心不 够经常，践行人民宗旨有所不足，“党性为镜”揽镜自省的思想 摆得不够准，还没有用实际行动把党性宗旨贯穿于工作中的各方 面、全过程。比如，今年明确提出要做好“四下基层”工作调研， 切实为老百姓纾困解难。自己下基层调研中，没有牢固把准政治 方向，很多基层问题识别得不够精准，对民意指向研判得不够深 刻，没能做到以心换心、心心相印，没有做到求必应、一呼百应。 平时开展工作，存在“快马加鞭未下鞍”“深居衙门不出巡”的 现象；下沉调研时，存在“坐在车上”“隔着玻璃看”的现象。 说到底是关心老百姓冷暖不够，宗旨意识还不够牢固；根本来看， 是花拳绣腿、重痕不重绩的“演员”心理在作祟，党性宗旨还需 继续强化。二是纪律成色少亮度，“不敢为”还需怵惕。把纪律 学习融入日常、抓在经常、用在平常有很大不足，落实“一章节 一台账”“一专题一清单”“一学习一研讨”规定制度有一定短板， 把纪律学习育纳入部门工作规划继而主动研究、扎实推进、解决 问题有不少短缺。对纪律必学“重点”、常见“难点”、高频“堵 点”、内省“痛点”、现实“要点”，没有重点学、反复学、实践 学，更没有学具体、学全面、学到位，并没有做到干什么学什么、 缺什么补什么。工作中还未将党的纪律严加己身，奔着问题去、 带着问题找、盯着问题改并没有完全做到位，公正用权的“公” 字用得不够深，依法用权的“法”字依得不够紧，为民用权的 “民”字为得不够对，廉洁用权的“廉”字盯得不够牢，人浮于 事、敷衍了事的情况依然存在，在纪律规矩深化、内化、转化上 并没有较好下真功见实效。三是作风本色欠准度，“不能为”还 需绷紧。工作上虽然严以律己，也做到了严守八项规定，但还没 有带头抓好关键少数和绝大多数。生活上虽然践行核心价值观， 也做到了恪守公序良俗，但还没有立言立行教育引导好家人和朋 友。平时算工作推进账、孩子成长账比较多，算政治前途账、经 济收入账、人身自由账、家庭幸福账“四笔账”不够好，还没有 学会把权力关进制度的笼子，特权心理、享乐心理依然存在，关 键时刻还缺少站得出来、豁得出去的决心和勇气。同时，自身廉、 自身净还有差距，“众人皆醉我独醒”的清醒意识还没有完全践 行到位，并不习惯在监督下工作和生活。净化“朋友圈”“社交 圈”“生活圈”还不够全面，还没有破除无关原则、无人知晓、 不会出事的错误思想，用公道正派树清风正气、用廉洁自律塑良 好形象的带头作用实效不好。自己在落实纪律学习决策部署时， 对能够立竿见影的工作比较重视，对需要长期坚持的基础性工作 位列摆放较低。 （三）带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创 新方面。主动斗争的精气神还不够足，担当意识还不够牢，应对 风险挑战的能力还存在差距，聚焦推动高质量发展办法还不够多， 将改革一推到底的决心勇气还不够大，对涉稳新问题、发展新情 况、攻坚新态势研判不深、把控不准、落实不准，还没将上级决 策意图彻底挖准吃透，整治基层形式主义还存在一些问题，解决 群众急难愁盼还有一定不足。一是抓发展被动，还没有做到创新 创立。地方正处在国家战略的落地转化期、经济突破的加速攻坚 期、绿色低碳高质量蓄势发展的重要风口期，到了一个愈进愈艰、 愈进愈难而又不进则退、非进不可的关键阶段。面对别人没有遇 到过、过往经验也未能解决过的发展难题，自己有时拈轻怕重、 畏手畏脚，宁可试人棺，不愿试人鞋，对新质生产力缺乏勇于探 索和敢闯敢干的“洒脱”。抓高质量求稳贪安，只求过得去、不 求过得硬，重部署、轻落实，重开会、轻问效，产业招引工作不