2025年机关单位党建工作要点 2025年作为“十四五”规划的收官之年以及“十五五”规划的谋划之年，其在我国经 济社会发展进程中占据着至关重要的位置，因此做好机关党建工作的意义非凡且责 任重大。**的机关党建工作必须以习近平新时代中国特色社会主义思想为根本指 引，深入学习领会党的二十届三中全会精神，全面贯彻落实习近平总书记关于党的 建设的重要思想，紧紧围绕高质量发展这一核心首要任务，持续深化模范机关创建 工作，以高质量的机关党建引领保障各级重大决策部署和市委工作要求能够切实落 地生根，从而为加快建设现代化**筑牢坚如磐石的基础。 一、强化政治建设，夯实政治忠诚基石 （一）深化政治机关意识教育。持续深入地开展政治机关意识专题学习，把习 近平总书记关于政治机关建设的重要论述纳入机关党委理论学习中心组、党支部“三 会一课”以及各类干部培训的关键内容，每年至少精心安排*次专题学习研讨活动。通 过邀请权威专家学者作深度辅导报告、有组织地安排党员干部参观红色教育基地等 多元化方式，进一步增强党员干部对政治机关属性的深刻认知，促使其不断提升政 治站位，自觉地在思想上、政治上、行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高 度一致，坚定不移地维护党中央权威和集中统一领导。（二）严守党的政治纪律和 政治规矩。严格执行党的政治纪律和政治规矩，紧密结合本机关实际，制定详尽且 具有可操作性的党员干部遵守政治纪律和政治规矩的行为规范，明确列出清晰的负 面清单，为党员干部划定行为红线。同时，加强对党员干部的日常监督管理，建立 健全政治纪律和政治规矩执行情况的定期检查和通报制度，对于违反相关纪律和规 矩的行为，始终保持零容忍的态度，发现一起、坚决查处一起，绝不姑息迁就。此 外，积极开展政治纪律和政治规矩专题教育活动，借助典型案例分析、警示教育等 生动直观的形式，引导党员干部深刻认识到纪律和规矩的严肃性，做到知敬畏、存 戒惧、守底线，自觉遵守党的政治纪律和政治规矩。（三）规范党内政治生活。严 格落实“三会一课”、主题党日、民主生活会、组织生活会、民主评议党员等一系列党 内政治生活制度，确保党内政治生活的正常化、规范化和制度化。精心制定“三会一 课”年度计划，明确具体的学习内容、合理的时间安排以及明确的责任人，机关党委 要定期对各党支部“三会一课”的开展情况进行全面检查和细致指导。不断创新主题党 日活动的形式和内容，紧密结合重大节日、重要纪念日以及业务工作的实际需 求，开展形式多样、富有特色的主题党日活动，充分调动党员干部的参与热情和积 极性，切实增强党内政治生活的吸引力和感染力。着力提高民主生活会和组织生活 会的质量，引导党员干部认真开展批评与自我批评，真正做到红脸出汗、触及灵 魂，切实解决党内存在的各种问题，不断增强党组织的凝聚力和战斗力。（四）推 进党内政治文化建设。积极培育和大力践行忠诚老实、公道正派、实事求是、清正 廉洁的价值观，将其贯穿于机关党建工作的全过程。加强机关文化建设，深入挖掘 机关自身的文化底蕴和特色优势，精心打造具有鲜明机关特色的党内政治文化品 牌，使其成为凝聚党员干部的精神纽带。广泛开展先进典型评选表彰活动，树立一 批政治坚定、业绩突出、作风优良的先进典型，通过多种渠道和方式宣传他们的先 进事迹，充分发挥其示范引领作用，在机关内部营造比学赶超的浓厚良好氛围。进 一步加强机关廉政文化建设，通过举办廉政专题讲座、组织参观廉政教育基地、开 展丰富多彩的廉政文化活动等多种形式，不断增强党员干部的廉洁自律意识，全力 营造风清气正的良好政治生态。 二、注重思想建设，增强理论武装引领 （一）深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。不断完善学习制 度，结合机关实际制定科学详细的学习计划，将习近平新时代中国特色社会主义思 想作为机关党委理论学习中心组、党支部“三会一课”、党员干部教育培训的首要核心 内容，采取多种有效措施确保党员干部能够学深悟透、入脑入心。积极创新学习方 式方法，充分运用“学习强国”、在线学习平台等新媒体手段，广泛开展线上线下相结 合的学习活动，例如线上知识竞赛、线下专题研讨等，切实增强学习的吸引力和实 效性。建立健全学习交流机制，定期组织党员干部开展学习心得交流分享会，鼓励 党员干部相互学习借鉴、共同提高进步，推动学习成果的转化和应用。（二）巩固 拓展主题教育成果。建立健全主题教育长效机制，持续深入推进学习教育、调查研 究、检视问题、整改落实的常态化制度化。对主题教育中发现的各类问题进行全面 系统的“回头看”，逐一对照检查，确保问题得到彻底整改落实，坚决防止问题出现反 弹回潮。认真总结提炼主题教育中的优秀经验和成功做法，将其上升为具有普遍指 导意义的制度成果，以便更好地推动机关党建工作在继承中创新、在创新中发 展，不断提升机关党建工作的质量和水平。（三）加强思想政治工作。建立健全思 想政治工作责任制，明确机关党委、党支部书记作为思想政治工作第一责任人的职 责，要求其切实履行职责，定期深入分析党员干部的思想动态，及时准确地发现和 有效解决存在的各种问题。高度重视对党员干部的人文关怀和心理疏导，建立健全 谈心谈话制度，机关党委委员、党支部委员要定期与党员干部开展一对一的谈心谈 话活动，全面了解他们的工作、生活和思想状况，积极帮助他们解决实际困难，让 党员干部切实感受到组织的温暖和关怀。积极组织开展丰富多彩的文体活动，如举 办运动会、文艺汇演、志愿服务等，营造积极向上、团结和谐的机关氛围，增强党 员干部的归属感和凝聚力，促进机关和谐稳定发展