在干部任前集体谈话会上的讲话 同志们，刚才**书记从“坚守政治品格、坚守政治定力、坚守履责意识、夯实纪 律保障”四个方面向大家作了语重心长的提醒谈话，大家一定要牢记在心、认真贯彻 落实。下面，在同志们即将履新之际，我就如何在新的岗位上履职尽责、以为立 位，做一名合格的领导干部，再提几点希望和要求，与大家共勉。 一要提高站位，践行初心使命。在座的各位，都是个人能力出众、工作实绩突 出，在各自岗位上表现优秀的干部，将你们调整交流到新的领导岗位，是县委慎重 决定的，也是对你们的肯定和鼓励，更是对你们的信任和鞭策。对于你们来说，要 把推动工作作为最大的任务，把服务发展座位最大的职责，进一步提高站位，践行 初心使命。一要强化政治意识。作为一名领导干部，首先要有高点站位的政治意 识，眼光、思维过于狭隘和短浅，就谈不上一名优秀的、称职的领导干部。对 此，大家要坚守政治信仰，把准政治方向，始终保持政治上的清醒，任何时候、任 何条件下都对党忠诚、听党号令、为党尽责，稳得住心神、抵得住诱惑、经得起考 验，在内心深处、言行举止、实际行动上始终如一，做到不糊涂、不动摇、不背 弃。要增强政治敏锐性，每一项工作都要善于从政治上分析、从政治上把握，保证 各项工作都能体现好的政治导向、形成好的政治影响、取得好的政治效果，坚决防 止“低级红”“高级黑”。要有大局意识，要增强在全局下定位、在大局下行动的自觉 性，学会从大局考虑问题，从大局衡量工作，在县委的统一领导下推进工作，使自 己的一切言行符合大局利益、符合县委要求。二要强化责任意识。我们倡导“有为才 有位、有位必有为”的用人导向，就是强调有作为才能拥有这个位置，占有这个岗位 就必须有所作为，决不允许占着位置不干事、不好好干事。干不好工作，就等于浪 费了现有的岗位资源。希望同志们牢固树立“有位就要有为、有职就要有责”的理 念，倍加珍惜组织赋予的服务发展、服务群众的机会，时刻把工作放在首位，将组 织的信任和重托，转化为推动建设县域经济发展的无限热情。三要强化创新意 识，新的岗位要求大家必须重新审视自己的工作，审视自己的岗位。要围绕县委中 心工作，结合岗位实际，进一步开拓创新，敢于运用前人不曾用过的办法，敢于做 前人没有想到或不敢做的事情，着力破解难题，创造更好成绩。县委希望，大家在 新的岗位上，始终坚持“好字当头、干字为本、后发赶超”的工作理念，多动脑筋，开 拓创新，全力以赴投身项目建设、三产融合、城市更新、文旅康养、乡村建设、民 生保障等当前重点工作，以自己的实际行动和工作成效，回报组织的培养与信任。 二要找准定位，大兴实干之风。找准自身位置，是做好工作的前提，也是当好 一名领导干部的必修课。一要积极主动履职。干部干部，特别是领导干部，就要先 干一步，多干一步。县委把你们放在这个重要位置上，是对你们充分信任并寄予厚 望的，你们处在这个关键岗位上，就要履行起与职位相应的责任。希望大家在其 位、谋其政，积极主动履职，在职权范围内善谋善断，敢抓敢管，切实做到尽职尽 责、尽心尽力，把心思和精力放在工作上，主动揽事，积极作为、巧干实干、推动 发展。二要脚踏实地干事。中共中央办公厅印发《整治形式主义为基层减负若干规 定》，对有关工作作出明确规定、提出具体要求，我们要认真学习、严格执行，在 工作中大力倡导求真务实、脚踏实地的实干精神，坚决整治形式主义和官僚主 义，进一步强化执行、推动落实。这次县委把你们调整到新的岗位，也正是因为大 家能够认真执行、全面落实县委的决策部署，在各自工作岗位上埋头苦干、敬业奉 献，做出了显著成绩，得到了同事、群众的广泛认可和组织的重用。因此，希望大 家到新的岗位上后，能够继续发扬求真务实、脚踏实地、敢于担当的优良作风，埋 头苦干、紧张快干、真抓实干，用一颗恒心、一股韧劲、一份执着，认真执行好、 落实好县委政府决策部署，积极将思路变成行动、将点子化作