国企党组一季度抓基层党建工作总结   今年以来，公司党组坚持习近平新时代中国特色社会主义思 想为指导，毫不动摇坚持党的领导，持续深化“旗帜领航”党 建工程，持续发力“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”，积 极探索在基建、安全生产、攻坚克难等专业领域中，发挥党组 织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，真正把党建优势转化为 创新发展优势，让红色基因底色愈鲜明，红色引擎作用更强 劲。 一、主要工作情况 （一）坚持政治首抓，强化思想引领。公司党总支始终用党 的创新理论统一思想、统一意志、统一行动。一是加强理论武 装，提升干群综合能力。认真贯彻落实省委关于《加强领导班 子思想政治建设十项规定》，以党总支理论学习为“龙 头”，以党支部、干部职工集中学习为主体，将习近平新时代 中国特色社会主义思想、习近平总书记视察安徽重要讲话和指 示批示精神作为学习“第一议题”和首要内容，持续深入学习 贯彻党的二十大精神，坚持每月开展党总支理论学习，通过支 部主题党日活动、党员大会、干部集中理论学习、“微党 课”、专题交流研讨等学习形式，深入系统学、及时跟进学、 联系实际学，从根本上夯实党员思想根基。二是注重思想引 领，提振员工士气。针对不同时期和阶段的形势任务、工作重 点和职工思想动态，坚持每月进行职工思想动态分析，有针对 性地解决职工思想上存在的突出问题，保持职工队伍稳定。坚 持面对面开展形势任务宣讲，宣传宣讲习近平新时代中国特色 社会主义思想，集团公司和公司重要会议精神和工作安排，以 及劳模精神、职业病防护等方面的内容，引导干部职工主动作 为、积极作为。三是坚持正确导向，营造良好氛围。坚持“团 结、稳定、鼓劲，以正面宣传为主”的方针，通过公司网站、 微信群、微信等，深入宣传上级各项政策，向外加大重点宣传 和深度报道，展示企业发展建设取得的各项成绩，积极对外展 示公司风采。开展了庆祝公司投产十周年系列活动，开展迎新 春文体活动，举办职工读书月等活动，充分展示广大职工积极 向上的精神风貌。 （二）强化组织建设，夯实战斗堡垒。充分发挥党支部战斗 堡垒作用，实现总支部班子与行政班子对接，引导全体党员同 志把坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”体现在贯 彻落实党中央和上级党委决策部署的具体行动上。建立“跟踪 督办”制度，形成从传达学习、任务落实、督促检查到结果报 告的全流程工作闭环，做到“台账化管理、项目化推进、清单 化销账”，确保党和国家的重大决策部署不折不扣地落地落 实。同时，制定工作方案，要求领导班子发挥表率作用，带头 宣讲，推动党的创新理论进单位、进车间、进班组。建强党支 部战斗堡垒的“前沿”“支点”，公司成立了党建工作领导小 组，由党总支书记任组长，党总支委员任副组长、各单位负责 人为成员，办公室设在党群工作部，由部长兼任办公室主任。 为切实加强党的组织建设，公司领导班子在部署党建工作 时，谋划业务工作时，将党建工作融入其中。“借”党建之 力，找准融合路径，提出实施“332党建工作机制（其中，“三 落实”，即：落实“党总支主体责任、党组织第一责任人责 任、党风廉政建设责任”；“三联系”，即：党总支联系支 部、支部联系党员、党员联系职工；“二考核”，即：星级党 支部考核、星级党员考核）”，全面落实“一岗双责”要 求，把发挥党总支政治功能与贯彻落实党中央决策部署，不断 提升履职能力。切实把稳公司“党建领航企业发展”的大方 向。 （三）加强队伍建设，激活发展动能。深入落实习近平总书 记“坚持党建工作和业务工作一起谋划”的讲话精神，把党建 工作和中心工作共同谋划，一起实施，实现党建工作与中心工 作同频共振、互相促进。一是党支部书记与部门管理人员“交 叉任职”，目前，公司综合党支部书记和生产党支部书记为经 营管理部部长和技术研发中心主任兼任，实现党建工作和业务 工作，两手抓两手硬的目的。二是党建工作与企业中心工 作“双向融合”，实行管人管事、管思想管制度管作风相统 一。公司严格落实“党政同责、一岗双责”党建工作责任 制，制定党建工作计划和党建工作责任分解表，通过标注星级 和时间节点，定期开展专项检查、专项督导，积极开展“建功 杯”“双过半”“大战四季度”劳动竞赛，“五小”科技创 新、合理化建议等活动，把生产任务指标的完成、项目建设和 公司重大工作的成果，作为衡量党组织、党员作用发挥大小的 重要标志。三是职工与党员“身份转换”。公司党总支深入挖 掘党建资源和优势，调动广大党员干部干事创业的积极性、主 动性、创造性。在党总支书记抓党建、强业务的影响之下，职 工们奋勇争先、勇担重任、转换身份，投身于党员突击队活动 中，先后开展义务劳动、清理淤泥、清理煤场等脏难累行 动