以党建品牌激活文化动能：国企“红色引擎”
与“文化名片”的协同打造
国有企业是国民经济的重要支柱，在国家经济社会发展中承
担着重要责任。党建工作是国有企业独特的政治优势，而企业文
化是企业核心竞争力的重要组成部分。随着市场竞争的加剧和企
业发展的需要，将党建品牌与企业文化协同打造，以党建品牌激
活文化动能，成为国有企业提升综合实力、实现可持续发展的重
要途径。
一、党建品牌与企业文化的内涵及相互关系
（一）党建品牌的内涵
党建品牌是指以党的建设为核心，以服务企业发展、服务员
工群众为目标，通过整合党建资源、创新党建工作方式方法，形
成具有独特性、创新性和影响力的党建工作载体和模式。党建品
牌具有鲜明的政治导向和时代特征，体现了党的先进性和纯洁性。
（二）企业文化的内涵
企业文化是企业在长期的生产经营过程中形成的价值观念、
行为准则、企业精神、经营理念等的总和。它是企业的灵魂和精
神支柱，对企业的发展起着凝聚、导向、激励等作用。企业文化
具有独特性、传承性和创新性，反映了企业的个性和特色。
（三）党建品牌与企业文化的相互关系
1.目标一致性。党建品牌和企业文化的目标都是为了促进企
业的发展，提高企业的经济效益和社会效益。党建品牌通过加强
党的建设，发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，
为企业发展提供政治保障和组织保障；企业文化通过营造良好的
企业氛围，激发员工的工作热情和创造力，为企业发展提供精神
动力和智力支持。
2.内容互补性。党建品牌注重政治引领和思想教育，强调党
的理论、路线、方针、政策的贯彻落实；企业文化注重企业价值
观的塑造和员工行为的规范，强调企业的经营理念、企业精神和
职业道德的培养。两者相互补充、相互促进，共同构成了企业的
软实力。
3.作用协同性。党建品牌和企业文化都具有凝聚人心、激励
士气、塑造形象的作用。党建品牌通过开展各种党建活动，增强
党员的党性修养和党组织的凝聚力；企业文化通过开展各种文化
活动，增强员工的归属感和认同感。两者协同作用，能够形成强
大的发展合力，推动企业不断前进。
二、以党建品牌激活文化动能的重要意义
（一）提升企业核心竞争力
党建品牌和企业文化都是企业核心竞争力的重要组成部分。
通过打造党建品牌，激活文化动能，能够培育企业的创新精神、
团队精神和拼搏精神，提高企业的管理水平和员工素质，从而提
升企业的核心竞争力。
（二）增强企业凝聚力和向心力
党建品牌和企业文化都具有凝聚人心、激励士气的作用。以
党建品牌激活文化动能，能够营造积极向上、团结和谐的企业氛
围，增强员工的归属感和认同感，使员工更加紧密地团结在企业
周围，为实现企业的发展目标而共同努力。
（三）树立企业良好形象
党建品牌和企业文化都是企业形象的重要体现。通过打造党
建品牌，激活文化动能，能够传播企业的价值观和经营理念，展
示企业的社会责任和担当，树立企业的良好形象，提高企业的社
会知名度和美誉度。
（四）推动企业可持续发展
党建品牌和企业文化都具有引领企业发展方向的作用。以党
建品牌激活文化动能，能够为企业的发展提供正确的政治导向和
价值导向，使企业在发展过程中始终坚持党的领导，贯彻党的路
线方针政策，实现企业的可持续发展。
三、国企“红色引擎”与“文化名片”协同打造的路径
（一）挖掘党建品牌与企业文化的融合点
1.从党的先进理论中汲取文化养分。将马克思主义、毛泽东
思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和习近
平新时代中国特色社会主义思想融入企业文化建设中，使企业文
化具有鲜明的政治导向和时代特征。
2.传承党的优良传统和作风。将党的艰苦奋斗、实事求是、
密切联系群众等优良传统和作风融入企业文化建设
