违规吃喝专项整治工作进展情况汇报：严抓作 风建设，狠刹吃喝歪风 尊敬的各位领导： 习近平总书记强调，作风建设永远在路上，必须常抓不懈。 违规吃喝问题严重影响党和政府在人民群众心中的形象，破坏政 治生态，侵蚀干部队伍。我局坚决贯彻落实中央及省、市关于整 治违规吃喝问题的决策部署，以高度的政治责任感和使命感，扎 实推进专项整治工作，现将工作进展情况汇报如下。 一、提高站位，强化组织部署 思想是行动的先导。深刻领会整治违规吃喝问题的重要意义， 是我们开展工作的首要任务。只有从政治高度出发，充分认识到 这一问题的严重性和危害性，才能确保整治工作方向不偏、力度 不减。我局党组高度重视，多次召开专题会议，深入学习习近平 总书记关于作风建设的重要论述，传达上级关于违规吃喝专项整 治的文件精神，切实将思想和行动统一到上级决策部署上来。 （一）加强组织领导，明确责任分工。一是成立以局党组书 记为组长，各党组成员为副组长，各科室、局属各单位负责人为 成员的违规吃喝专项整治工作领导小组，全面统筹协调专项整治 工作。二是明确党组书记为第一责任人，班子成员按照“一岗双 责”要求，对分管领域的整治工作负责，各科室、局属各单位负 责人对本科室、本单位的整治工作具体负责，形成一级抓一级、 层层抓落实的工作格局。三是制定《市人力资源和社会保障局违 规吃喝专项整治工作方案》，明确整治目标、整治范围、整治重 点、工作步骤和工作要求，确保整治工作有序推进。 （二）开展动员部署，营造浓厚氛围。一是召开全局违规吃 喝专项整治动员大会，党组书记亲自作动员讲话，要求全体干部 职工深刻认识专项整治工作的重要性和紧迫性，切实增强参与整 治的自觉性和主动性。二是通过局官网、微信、工作群等平台， 广泛宣传违规吃喝专项整治工作的意义、内容和要求，及时发布 工作动态，营造浓厚的整治氛围。三是组织全体干部职工签订 《拒绝违规吃喝承诺书》，承诺严格遵守中央八项规定及其实施 细则精神，自觉抵制违规吃喝行为，接受组织和群众监督。截至 目前，全局 XX 名干部职工已全部签订承诺书。 （三）强化学习教育，筑牢思想防线。一是将违规吃喝专项 整治相关文件和典型案例纳入党组中心组学习、党支部“三会一 课”、干部职工集中学习的重要内容，组织干部职工深入学习， 深刻汲取教训，做到警钟长鸣。二是开展违规吃喝专题警示教育 活动，通过观看警示教育片、参观廉政教育基地、举办廉政讲座 等形式，引导干部职工增强纪律意识和规矩意识，自觉做到廉洁 自律。三是组织干部职工开展违规吃喝问题大讨论，让干部职工 结合自身工作实际，谈认识、谈体会、谈做法，进一步深化对违 规吃喝问题危害性的认识，筑牢思想防线。今年以来，全局共组 织相关学习教育活动 XX 次，参与干部职工达 XX 人次。 二、聚焦重点，全面深入整治 整治行动需精准发力，才能取得实效。在明确组织部署后， 我们迅速聚焦重点领域和关键环节，以坚决的态度、有力的措施， 全面深入开展整治工作。坚持问题导向，对违规吃喝问题进行拉 网式排查，做到不留死角、不留盲区，以实际行动维护风清气正 的政治生态。 （一）全面自查自纠，深挖问题线索。一是组织各科室、局 属各单位对照整治重点，围绕公务接待、商务接待、内部食堂管 理、个人社交活动等方面，认真开展自查自纠，全面排查是否存 在违规吃喝问题。二是要求干部职工如实填写《违规吃喝问题自 查自纠情况登记表》，对个人存在的违规吃喝问题主动向组织说 明情况。截至目前，全局共排查出问题线索 XX 条，已全部建立 问题台账，明确整改措施、整改责任人和整改时限。三是设立违 规吃喝问题举报电话和举报邮箱，广泛接受群众监督，鼓励干部 群众积极举报违规吃喝问题线索。目前，暂未收到群众举报线索。 （二）加强监督检查，严肃查处问题。一是由局专项整治工 作领导小组办公室牵头，联合纪检监察、财务、审计等部门，组 成监督检查组，采取明察暗访、随机抽查、专项检查等方式，对 各科室、局属各单位的违规吃喝问题进行监督检查。二是重点检 查公务接待审批制度是否严格执行、接待标准是否超标、接待清 单是否规范、报销凭证是否齐全等情况，以及是否存在“吃公函” “吃食堂”“吃老板”“吃下级”等违规吃喝问题。三是对监督检 查中发现的违规吃喝问题，坚持零容忍，发现一起、查处一起， 绝不姑息迁就。对典型问题，及时进行通报曝光，形成有力震慑。 截至目前，全局共开展监督检查 XX 次，发现并查处违规吃喝问 题 XX 起，给予党纪政务处分 XX 人，组织处理 XX 人，通报曝 光典型案例 XX 起。 （三）开展专项治理，规范公务接待。一是针对公务接待中 存在的突出问题，开展专项治理行动。严格执行公务接待审批制 度，明确接待事由、接