在全县青年税务干部警示教育座谈会上的讲话 同志们： 今天把大家召集到一起开这个会，不是为了念文件、讲大道理，而是想坐下 来，像长辈拉家常、朋友掏心窝那样，聊聊咱们青年税务干部成长路上必须迈过 的“坎”、系好的“扣”。刚才看了省局下发的《近年来税务系统青年干部违纪违法典型 案例汇编》，里面有个细节让我心里一紧——某县局26岁的办税服务厅科员小 陈，第一次收纳税人送的两条烟时，躲在楼梯间抽了半包烟才敢拿回家；第二次 收5000元购物卡，特意把卡藏在办公室绿植盆底，结果被突击检查的纪检组当场发 现。他在忏悔书里写：“我以为收点‘小意思’不算事，却不知道‘第一次伸手’就像在雪 地上踩第一脚，后面每一步都会陷得更深。” 这让我想起去年冬天在办税大厅调研时，看到咱们新入职的小王帮老人填 表，蹲在地上写了半小时，老人临走时塞给他两个煮鸡蛋死活不肯收，小王红着脸 说“这是我应该做的”。同样是青年干部，有人把纳税人当亲人，有人却把岗位当“提 款机”；有人用汗水换口碑，有人用贪欲毁前程。今天，我想围绕“扣好从税‘第一粒 扣子’，在青春赛道跑出清廉加速度”这个主题，和大家掏心窝子说几点想法。 一、从那些案例里的“血泪教训”看，比任何说教都更有冲击力 最近整理案例时，我发现一个扎心的规律：违纪违法的青年干部里，80%入职不 满5年，60%曾被评为“优秀公务员”或“业务能手”，30%在案发前还主动向组织递交过入 党申请书。他们不是“天生坏种”，而是像咱们身边的小张、小李一样，曾经眼里有 光、脚下有风，却在某个“不经意”的瞬间，让欲望蒙住了初心，让侥幸绊倒了前程。 比如，某市局28岁的税政科科员小吴，名校毕业、业务精湛，是局里的“政策 通”。有次帮企业辅导研发费用加计扣除政策，企业老板以“咨询费”名义转了2万元到 他个人账户，他嘴上说着“这钱我不能要”，却悄悄收下，还自我安慰“我就帮了个 忙，又没少收税款”。后来企业变本加厉，从2万到5万再到10万，他的胆子越来越 大，最终因受贿罪被判刑3年。他在忏悔视频里哭着说：“我以为自己是‘技术型干 部’，不碰现金就安全，却忘了权力不管大小，只要沾了私心，就会变质。” 再比如，某县局24岁的征收管理岗干部小周，刚参加工作时是同事眼里的“开心 果”，帮纳税人跑前跑后，大家都夸“这小伙子实在”。但有次参加同学聚会，听说做 代理记账的同学一年赚几十万，自己每月拿四五千工资，心理逐渐失衡。后来他利 用负责发票管理的漏洞，为3家企业违规代开发票，收取“好处费”8万元，最终被开除 公职并移送司法机关。他在留置期间说：“我总想着‘别人能发财，我为啥要苦熬’，却 忘了穿上这身税务蓝，就意味着选择了清贫和坚守。” 这些案例里的年轻人，哪个不是父母捧在手心的宝贝？哪个不是怀揣着“为国聚 财、为民收税”的理想考进税务系统的？但为什么最后都栽了跟头？我总结，根源就 在“三个迷失”：一是迷失在“小节无害”的自我麻醉里，觉得收包烟、喝顿酒是“人情往 来”，却不知道“针尖大的窟窿能漏过斗大的风”；二是迷失在“权力变现”的畸形欲望 里，把岗位赋予的审批权、辅导权当成了“私人资源”，用公权换私利；三是迷失 在“攀比失衡”的浮躁心态里，看到同学经商赚钱、朋友升职加薪，就忘了税务干部的 职责是“服务”而不是“享受”。同志们，这些教训不是别人的故事，而是给我们敲响的 警钟——青春可以有个性，但绝不能有任性；可以有梦想，但绝不能有贪念；可以 有挫折，但绝不能有失足。 二、从税务精神的根与魂想，是我们抵御诱惑最硬的底牌 前几天整理局史馆，看到一张老照片：1987年冬天，咱们的老局长王建国带着 两名税务干部，背着算盘和税票，徒步翻越3座山给山里的个体工商户送发票。零下 十几度的天气，他们的棉裤结了冰碴子，却坚持把每张发票都送到纳税人手里，回 来时脚冻得失去了知觉。老局长退休时说：“我当了一辈子税务人，没拿过纳税人一 针一线，最骄傲的是老百姓见了我都喊‘老王，来家喝口热汤’。” 这就是咱们税务人的“根”——从1949年第一代税务人用算盘计算税款，到如 今“非接触式”办税让数据多跑路；从“收好税、带好队”的朴素要求，到“精确执法、精 细服务、精准监管、精诚共治”的现代化目标，变的是服务方式，不变的是“为国聚 财、为民收税”的初心；变的是征管手段，不变的是“清正廉洁、公私分明”的底线。 我常想，为什么老一辈税务人能在艰苦条件下守住清贫？为什么现在的年轻人 却在物质丰富时丢了初心？答案或许就在“传承”二字。咱们