2025年镇纪检书记履行监督责任情况汇报 2025年，在区纪委监委和镇党委的坚强领导下，我坚持以习近平新时代中国特 色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大和二十届中央纪委三次全会精 神，紧扣“监督保障执行、促进完善发展”职责定位，以“时时放心不下”的责任感和“事 事落实到位”的执行力，推动全镇纪检监察工作高质量发展。现将全年履行监督责任 情况汇报如下： 一、聚焦“两个维护”，推动政治监督具体化精准化常态化 作为基层纪检干部，我始终把政治监督作为首要任务，坚持从政治上看问题、 抓监督，努力把党中央决策部署和上级要求转化为具体实践。 今年以来，镇党委先后召开8次党委会专题研究全面从严治党工作，我牵头制定 《2025年政治监督重点任务清单》，围绕乡村振兴、民生保障、生态环保、安全生 产等6大类18项具体任务，建立“台账式管理+清单化推进+销号制验收”监督机制。例 如在乡村振兴领域，针对上级反馈的“部分村集体经济项目收益偏低”问题，我们组建 专项督查组，深入全镇12个行政村实地走访，发现3个村存在“项目论证不充分、后期 管护缺位”问题，及时向镇农办下发《监督整改通知书》，推动完善《村级集体经济 项目管理办法》，目前涉及的500亩大棚蔬菜、200亩光伏发电项目已全部实现收 益，其中东河村大棚项目年增收超20万元，带动30余名村民就近就业。 在生态环保监督方面，我们结合中央生态环保督察反馈问题整改，对全镇17处 历史遗留矿山修复、3条河道综合治理项目开展“回头看”。记得7月中旬，我在巡查中 发现西河村河道清淤工程存在“偷工减料”现象——原本要求清淤深度1.5米，实际仅 挖了0.8米，淤泥随意堆放在河道两侧，不仅影响行洪，还散发刺鼻气味。我当即联 系镇水利站、环保所现场办公，督促施工方3日内完成整改，并对相关责任人进行约 谈提醒。事后，我们举一反三，在全镇开展“环保项目质量提升月”活动，推动建 立“施工方自检+村监会初核+镇纪委抽检”三级质量监管体系，目前已开展联合检 查12次，整改质量问题5个。 政治监督既要“盯大事”，也要“抓细节”。针对个别村干部存在的“重业务轻学 习”问题，我们创新开展“政治理论学习+业务能力提升”双考核机制，将党的二十大精 神、党纪处分条例等内容纳入村干部月度测试，今年已组织集中测试4次，对3名成 绩不合格的干部进行“一对一”补课。通过监督推动，全镇各党支部“三会一课”参会率 从年初的85%提升至98%，1名村党支部书记在区级“乡村振兴大比武”中因理论功底扎 实、政策讲解透彻，被评为“优秀宣讲员”。 二、坚持抓早抓小，让日常监督“长牙带电” 基层监督点多面广，关键是要把“严”的基调贯穿干部日常管理全过程。今年以 来，我坚持“治未病”理念，聚焦干部作风、“小微权力”运行等“关键点”，探索“嵌入 式”“蹲点式”监督方法，让监督从“事后查”向“事前防”转变。 在干部作风建设上，我们针对群众反映的“窗口服务效率低”问题，开展“作风建 设提升百日行动”。通过明察暗访、模拟办事、随机访谈等方式，发现个别窗口存 在“推诿扯皮”“午间脱岗”现象。例如，8月2日上午，有群众反映镇便民服务中心民政 窗口工作人员张某因私离岗，导致前来办理低保初审的张大爷等待1个多小时。我们 立即调取监控核实，对张某进行批评教育，并在全镇通报；同时推动镇政务服务中 心出台《窗口服务规范》，实行“AB岗”轮值、首问负责、限时办结等制度，窗口服务 满意度从82%提升至95%。 在“小微权力”监督方面，我们以“清廉村居”建设为抓手，全面梳理村级权力清 单32项，绘制《村级事务流程图》，明确“三资”管理、惠民补贴发放等关键环节的操 作程序。为确保监督“不留死角”，我们为每个村配备1名“纪检联络员”（由村监会主任 兼任），并建立“每周一碰头、每月一汇总、每季一考评”工作机制。今年3月，李家 庄村纪检联络员王大姐在走访中发现，村主任李某未经村民代表大会讨论，擅自将 村集体10亩机动地以低价承包给亲属。她立即向镇纪委报告，我们迅速介入调 查，最终李某因违反民主决策程序被党内警告，承包合同被依法解除，为村集体挽 回经济损失8万余元。这件事让我深刻体会到：只有把监督“探头”延伸到最基层，才 能让群众感受到全面从严治党就在身边。 此外，我们还注重运用“第一种形态”，对苗头性、倾向性问题早提醒、早纠正。 今年共开展谈心谈话120人次，发出《提醒函》23份，诫勉谈话4人。其中，对镇农 业服务中心干部陈某因工作失职导致惠农补贴发放延迟问题，我们没有简单问 责，而是帮助其分析原因、完善流程，陈某后来在季度考核中被评为“优秀”，他 说：“组织的提醒让我及时纠偏，现在干工作更有底气了。” 三、强化系统思维，打好专项监督“组合拳” 专项监督是破解重点难