市政府办机关党组书记 抓基层党建工作述职报告 根据市委直属机关工委要求，现将本人2025年度履行抓基层 党建第一责任人职责情况报告如下： 一、履职情况 一年来，本人始终牢记机关党组书记职责使命，坚持把抓好 党建作为最大政绩，紧紧围绕市委、市政府中心工作，以提升 组织力为重点，以深化模范机关创建为抓手，着力推动党建工 作与办公室“三服务”（服务发展、服务决策、服务落实）主 责主业深度融合、同频共振，为保障市政府高效运转提供了坚 强政治保证和组织保证。 （一）聚焦政治统领铸忠诚，把稳理想信念“方向盘” 始终坚持把党的政治建设摆在首位，教育引导全办党员干部 深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚 定“四个自信”、做到“两个维护”。 一是思想理论武装入脑入心。严格落实“第一议题”制 度，主持党组理论学习中心组学习12次，带头讲授专题党 课3次，组织“周五学习日”活动40余次，深入学习党的创新理 论、党的二十大精神及中央、省、市重要会议精神，引导党员 干部不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。 二是政治纪律规矩从严从实。严肃党内政治生活，高质量召 开年度民主生活会和专题组织生活会，严格执行重大事项请示 报告制度，确保政令畅通、令行禁止。加强对党员干部的政治 监督，坚决防止“七个有之”，做到“五个必须”。 三是意识形态工作落实落细。定期分析研判意识形态领域风 险，管好用好办公室网站、宣传栏等阵地，旗帜鲜明反对和抵 制各种错误思潮，牢牢掌握意识形态工作领导权主动权。 （二）聚焦强基固本筑堡垒，激活基层组织“红细胞” 牢固树立大抓基层的鲜明导向，努力把机关党支部建设成为 坚强战斗堡垒。 一是组织体系优化健全。按期完成机关党委和所属X个党支 部换届选举工作，选优配强支部班子特别是党支部书记。结合 科室职能和党员分布，科学调整党小组设置，确保党的组织和 工作全覆盖、无盲区。 二是支部建设提质增效。深入推进党支部标准化规范化建 设，所有党支部均达到“五好”标准。创新开展“一支部一品 牌”创建活动，打造了“文经我手无差错、事交我办请放 心”“参谋助手先锋岗”“督查利剑党小组”等特色品牌，支 部活力显著增强。 三是党员队伍充满活力。严把党员发展入口关，全年发展党 员X名。加强党员教育管理，认真落实“三会一课”、主题党 日、民主评议党员等制度。组织开展“党员示范岗”“党员责 任区”创建活动，在文稿起草、协调服务、应急值守等关键岗 位设立党员先锋岗X个，有效激发了党员先锋模范作用。 （三）聚焦融合发展促实效，注入服务发展“动力源” 坚持围绕中心抓党建、抓好党建促业务，以改革发展成果检 验党建工作成效。 一是在服务重大决策中展现作为。引导党员干部在服务市 委、市政府重大战略实施、重要政策制定、重点项目建设 中，主动靠前、担当作为，高质量完成各类重要文稿起草、重 大活动组织协调任务X余项，许多建议被吸纳进市政府决策部 署。 二是在优化营商环境中贡献力量。牵头或参与协调解决企业 发展难题X项，推动政务服务流程再造和效能提升。在服务窗口 单位设立党员志愿服务岗，推行“延时服务”“预约服务”等 便民举措，群众满意度不断提升。 三是在急难险重任务中彰显担当。面对疫情防控、防汛救灾 等突发任务，迅速组建党员突击队、先锋队X支，组织党员干部 下沉一线、冲锋在前，有力保障了指挥体系高效运转和各项指 令及时落实，在大战大考中锤炼了党性、检验了队伍。 二、主要问题 对照新时代党的建设总要求，对照上级组织的期望和党员干 部的期待，认真反思，我办机关党建工作仍存在一些亟待解决 的问题和薄弱环节： （一）理论学习的“转化度”有待提升。部分党员干部在理 论学习上还存在“浅表化”“碎片化”现象，满足于“读过 了”“学过了”，但在如