XX 省林业和草原局 XX 处党支部 2025 年度
抓基层党建工作述职报告
2025 年是全面贯彻落实党的二十大精神的关键之年,也是实
施“十四五”规划的收官之年。一年来,作为 XX 处党支部书记,
我严格履行抓基层党建第一责任人职责,坚持以习近平新时代中
国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大和二十届
三中、四中全会精神,全面落实新时代党的建设总要求,紧密结合
全省林草资源保护工作实际,以提升组织力为重点,着力推动党建
工作与业务工作深度融合,为高质量推进全省林草生态保护事业
提供了坚强的政治和组织保障。现将履职情况报告如下。
一、2025年度抓党建工作履职情况
(一)聚焦政治引领,筑牢忠诚思想根基
坚持把政治建设摆在首位,不断提高党员干部的政治判断力、
政治领悟力、政治执行力。严格落实“第一议题”制度,全年组
织支委会专题学习习近平总书记关于生态文明建设的重要论述、
视察吉林重要讲话和重要指示批示精神 12 次。组织支部全体党
员赴 XX 红色教育基地开展现场教学 1 次,举行“重温入党誓词”
活动 1 次,引导党员干部从党的奋斗历程中汲取智慧和力量,确保
林草保护工作的正确政治方向。创新学习形式,建立“支部书记
带头讲、支委委员分专题讲、业务骨干结合实践讲”的“三级领
学”模式,将理论学习与我省林草资源保护的实际问题紧密结合,
开展专题研讨 6 次。例如,围绕“如何以高质量党建引领吉林省
森林草原湿地生态系统一体化保护和修复”,组织党员干部深入
研讨,形成政策建议 3 份,有效推动了理论学习成果向工作实践转
化。
(二)夯实组织基础,锻造坚强战斗堡垒
着力提升党支部标准化、规范化建设水平。根据我处党员分
布和业务特点,优化组织设置,将业务关联性强的党员划分为 2 个
党小组,使党小组成为攻坚克难的最小作战单元。圆满完成支部
换届选举,新一届支委会由 5 名同志组成,其中书记 1 人、副书记 1
人、委员 3 人,业务骨干占比达到 60%,平均年龄 42 岁,本科及以
上学历占比 100%,班子结构得到优化。严格执行“三会一课”制
度,全年召开支部党员大会 4 次、支委会 12 次、党小组会 12 次,
支部书记讲授专题党课 4 次。严肃党内政治生活,高质量召开年
度组织生活会 1 次,开展民主评议党员,确保组织生活“党味”浓
厚、富有实效。坚持把政治标准放在首位,严把党员发展“入口
关”,2025 年发展业务骨干入党 1 名,培养入党积极分子 2 名,为支
部注入了新鲜血液。支部获评局机关“先进基层党支部”荣誉称
号,1 名党员获评“优秀共产党员”称号。
(三)深化党建与业务融合,服务林草保护大局
坚持围绕中心抓党建、抓好党建促业务,以党建引领破解业
务难题。创新建立“党建+重点生态工程”融合机制,将党建工作
要求嵌入到我省森林草原资源保护、自然保护地管理、有害生物
防治等核心业务流程中。针对我省东部虎豹公园建设、西部湿地
保护等重点任务,成立由党员骨干牵头的“党员先锋攻坚队”3 个,
集中力量解决“硬骨头”问题。通过党员带头攻关,成功协调解
决了 2 个跨区域生态廊道建设难题,推动 XX 自然保护地整合优
化方案顺利获批。搭建“党建引领业务提升”平台,开展“我为
林草保护献一策”活动,征集到关于加强生物多样性监测、提升
林草防火智能化水平等高质量建议 15 条,其中 8 条被纳入年度工
作要点并付诸实施。通过党建与业务的深度融
