镇 2025 年度党委书记抓基层党建工作情况的 述职报告 根据县委统一安排，现将本人 2025 年度履行基层党建工作 第一责任人职责情况报告如下。 一、主要履职情况与工作成效 2025 年，在县委的坚强领导下，我始终坚持以习近平新时 代中国特色社会主义思想为指导，牢固树立“抓好党建是最大政 绩”的理念，团结带领镇党委班子及全镇各级党组织，聚焦主责 主业，狠抓工作落实，推动全镇基层党建工作与经济社会发展深 度融合、同频共振，为 XX 镇高质量发展提供了坚实的组织保障。 （一）聚焦政治引领，筑牢理论武装思想根基。始终把党的 政治建设摆在首位，坚持以理论清醒保证政治坚定。一是严格落 实“第一议题”制度。全年主持召开党委理论学习中心组学习会 27 次，其中专题研讨 15 次，确保党的创新理论第一时间传达、 第一时间学习、第一时间贯彻。通过深学细悟，引导班子成员及 全镇党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个 意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。二是深化党员常 态化教育培训。依托镇委党校主阵地，全年组织各类教育培训 30 余期，实现非公、国企党组织负责人党务工作培训全覆盖， 累计参训党员超过 500 人次，参训率达到 90%。结合“三会一 课”、主题党日等，组织集中学习 55 次，确保党员教育管理抓在 日常、严在经常。三是压实意识形态工作责任。主持召开 2 次意 识形态专题党委会议，专题研究部署年度工作。制定并完善了 《XX 镇意识形态工作责任制实施细则》和《XX 镇各党支部意 识形态工作责任制考核评分细则》，实行百分制考核，将考核结 果与党支部评优评先、干部绩效紧密挂钩，推动意识形态工作责 任层层传导、落地生根。 （二）聚焦固本强基，锻造坚强有力战斗堡垒。坚持大抓基 层的鲜明导向，推动基层党组织全面进步、全面过硬。一是优化 组织设置。根据发展需要，完善了党组织架构，确保党的组织和 工作覆盖到全镇经济社会发展的最前沿。2025 年，全镇计划发 展党员 26 名，注重在青年、高学历群体和产业一线发展党员， 持续优化党员队伍结构，为党组织注入新鲜血液。二是强化阵地 建设。以党群服务中心为核心，深化凤岗社区近邻党建品牌，着 力打造集“党群暖心驿站、高山公园广场、台青服务驿站、新时 代文明实践所”于一体的党建创新矩阵，打通服务党员群众的 “最后一公里”。三是严肃组织生活。严格执行“三会一课”、民 主评议党员等制度，提升组织生活质量。创新开展“书记抓党 建·点上评”活动，通过现场观摩、随机提问、量化打分等方式， 倒逼各党支部书记履职尽责，营造比学赶超的浓厚氛围。 （三）聚焦中心大局，彰显党建引领发展实效。坚持围绕中 心抓党建、抓好党建促发展，把党建优势转化为发展优势。一是 党建引领乡村振兴提质增效。大力推广“党支部+合作社+农户” 发展模式，推动村级集体经济持续壮大。2024 年，全镇村集体 经济总收益达到 XX 万元，23 个村收入均超过 20 万元，其中 3 个村突破 XX 万元大关。通过发展肉牛养殖、天麻种植、生态旅 游等特色产业，带动群众就业 800 余人，实现户均增收近万元。 二是党建引领基层治理创新突破。在梨子水社区和鹿溪村先行试 点，创新推出“负分制”治理模式。该模式以户为单位赋予 100 分基础分，围绕社会治安、移风易俗、环境卫生等五大领域 24 项行为制定负面清单，由“党员+乡贤+网格员”组成的评审委员 会每月评议、每月公示。试点启动以来，346 户常住家庭参与率 和知晓率均达 100%，群众满意度达 98%，村容村貌显著改善， 拆除残垣断壁 18 处，一套可复制、可推广的治理新经验基本形 成，有效激发了基层治理的“源头活水”。三是党建引领重点项 目攻坚克难。在重大项目一线设立“项目攻坚岗”，组织党员开 展“一名党员一面旗”岗位建功比武工程，将项目推进实效与党 员积分管理挂钩，激发党员干部在征地拆迁、招商引资等硬仗中 担当作为、冲锋在前。 （四）