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党组织书记2025年度抓党建工作述职报告

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党组织书记 2025 年度抓党建工作述职报告 各位领导、同志们: 今年以来,我始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思 想为指导,深入贯彻落实党的二十大及二十届三中、四中全会精 神,围绕上级各项决策部署,树牢政治意识、扛稳主体责任、强 化执行定力,以高质量党建为本部门发展提供坚强保障。现将一 年来抓党建工作情况述职如下,请各位领导和同志们评议。 一、2025年工作履职情况 (一)紧紧抓牢政治建设这个根本主线,提思想、明方向。 一是全面强化政治意识。坚定有力贯彻落实中央重大决策部署和 上级重点任务要求,自觉对标对表、深刻领会,引领本部门干部 在狠抓落实、攻坚克难中不断强化政治意识、把牢政治方向,聚 焦聚力抓发展、务实进取惠民生。在推动重大项目建设过程中, 我们积极响应上级号召,主动担当作为,确保项目按时推进,为 地方经济发展做出了积极贡献。二是全面强化理论武装。把党的 创新理论学习作为重大政治任务,持续健全完善长效常态的理论 学习机制,精心制定学习计划。全年累计开展理论学习中心组学 习共[X]次,不断强化以理论促进认识、以共识促工作的良好氛 围。通过深入学习党的创新理论,干部们的政治素养和理论水平 得到了显著提升。三是抓好学习教育落实。围绕主题学习教育要 求,组织本部门干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思 想相关内容,通过举办理论学习读书专班、开展专题研讨和体会 交流,不断筑牢转作风、重实干的思想基础。在学习过程中,大 家积极发言,分享学习心得,形成了浓厚的学习氛围。四是严 守意识形态防线。严格落实意识形态责任制,加强对本部门意识 形态领域的分析研判和统筹指导。积极开展正能量典型宣传,讲 好发展故事,巩固壮大主流舆论氛围。通过加强意识形态工作, 确保了本部门干部在思想上、行动上与党中央保持高度一致。 (二)紧紧抓牢党建引领这个根本保障,强统筹、促落实。 一是加强总体统筹牵总。立足部门职责,牵头组织筹备召开党建 工作专题会议,高位谋划研究本部门全年党建重点任务,细化形 成任务清单和责任清单,不断完善一级带一级、层层抓落实的工 作格局。定期组织召开党建工作推进会统筹调度,紧密跟进难点 问题解决,促进重点任务落实,确保各项工作有序推进并如期完 成。在统筹推进党建工作过程中,我们注重协调各方力量,形成 了工作合力。二是加强基层基础建设。坚持抓基层、打基础,持 续推进基层党组织标准化、规范化建设,从严抓好党员教育管理, 确保各项制度落实到位,不断促进基层组织功能完善和能力提升, 在各项攻坚任务中更好发挥战斗堡垒作用。不断创新党建工作手 段,持续加强党建引领整合资源、凝聚群众,积极挖掘培育党建 品牌,在社会治理、诉求办理等方面形成[具体品牌名称]等一批 基层首创经验。通过加强基层基础建设,基层党组织的凝聚力和 战斗力得到了显著增强。三是加强重点任务落实保障。注重发挥 部门统筹服务作用,引领本部门各级干部在重大项目建设、乡村 振兴等大事要事中强化担当作为。系统谋划“十五五”发展,明 确总体目标定位和关键发展任务。在重大项目建设中,我们组织 党员干部成立先锋队,冲锋在前,为项目建设提供了有力保障。 (三)紧紧抓牢自身建设这个重要基础,强管理、促提升。 一是着力抓好干部教育培训。围绕党员干部强能力、提素质,整 合各类教育载体和资源,持续加大部门干部教育培训力度,促进 思想自觉不断提升、工作作风明显转变。突出青年干部实践历练, 通过开展“青年干部大讲堂”等活动,注重在一线培养锻炼年轻 干部能力素质,着力激发深钻细研、担当作为的品质。在干部教 育培训过程中,我们邀请专家学者授课,组织实地调研,让干部 们在学习中增长见识,在实践中锻炼能力。二是注重激发干部队 伍活力。突出实干实绩,健全鲜明的选人用人机制,完善结果导 向的激励机制,营造比学赶帮超的良好氛围。通过选拔任用优秀 干部,激励干部们积极工作,为部门发展贡献力量。三是扎实优 化改进作风。始终把作风建设作为一项重要内容来抓,在部门积 极倡导一线导向、求真务实的工作方法,带头抓好学习调研和成 果转化,推动党员干部作风更加务实扎实。在作风建设过程中, 我们加强监督检查,对发现的问题及时进行整改,确保干部们的 工作作风得到了明显改善。 (四)紧紧抓牢全面从严这个底线要求,查问题、促整改。 坚定不移严守政治纪