XX 工业园区管委会 2026 年党建工作计划暨
党建品牌创建思路汇报
各位领导、同志们：
根据会议安排，我就园区 2026 年党建工作计划和党建品牌
创建思路作简要汇报。
一、2026年党建工作总体思路
2026 年园区党建工作的总体思路是：坚持以习近平新时代
中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十届三中全会精
神，紧扣“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”主线，以创建
“红链赋能”党建品牌为抓手，推动党建工作与园区经济发展深
度融合，为园区高质量发展提供坚强组织保证。
具体目标是：党组织覆盖率达到 95%以上，党员发展质量持
续提升，“两新”组织党建工作实现突破，党建引领营商环境优
化取得明显成效，形成可复制可推广的园区党建工作经验。
二、重点工作任务
（一）织密组织体系
一是优化组织架构。建立“管委会党工委—片区党总支—企
业党支部—车间党小组”四级组织体系，将园区划分为 4 个片区，
每个片区设立党总支，配备专职党务工作者 2 名。二是扩大组织
覆盖。重点攻坚 50 人以上未建党组织企业，年内新建党组织 15
个以上。对暂不具备建立条件的，采取选派党建指导员、组建
联合党支部等方式实现工作覆盖。三是建强战斗堡垒。开展党支
部标准化规范化建设，创建五星级党支部 5 个、四星级党支部
10 个，整顿软弱涣散党组织 3 个。
（二）建强骨干队伍
一是配强党务力量。选聘专职党建指导员 8 名，从机关选派
党建联络员 20 名，实现规上企业党建指导全覆盖。二是培育党
员骨干。实施“双培养”工程，把生产经营骨干培养成党员、把
党员培养成生产经营骨干，年内发展党员 30 名以上，其中生产
一线占比不低于 60%。三是抓好教育培训。举办党组织书记培训
班 2 期、党务工作者培训班 4 期、党员轮训班 6 期，培训党员干
部 500 人次以上。
（三）创新活动载体
一是开展“党建联盟”行动。组建产业链党建联盟 3 个，推
动上下游企业党组织结对共建，每季度开展 1 次联盟活动。二是
推行“党员先锋岗”制度。在生产一线设立党员先锋岗 100 个、
党员责任区 50 个，开展“党员亮身份、岗位作贡献”活动。三
是搭建服务平台。建成园区党群服务中心 1 个、片区党群服务站
4 个，提供政策咨询、业务办理、技能培训等“一站式”服务。
（四）服务中心大局
一是助力企业纾困。建立党员干部联系企业制度，班子成员
每人联系 5 家重点企业，每月走访不少于 2 次，帮助解决实际困
难。二是优化营商环境。深化“党建+政务服务”，推行“帮办代
办”服务，企业开办时间压缩至 0.5 个工作日，项目审批实行
“拿地即开工”。三是推动招商引资。发挥党员企业家示范作用，
开展“以商招商、以企引企”活动，年内引进亿元以上项目 10
个。
三、党建品牌创建
（一）
