镇党委领导班子 2025 年度民主生活会对照检 查材料（含案例） 根据上级党委关于召开 2025 年度民主生活会的统一部署， **镇党委领导班子紧扣会议主题，扎实开展会前准备工作。班子 成员通过党委理论学习中心组集中学习、个人自学等方式，深入 学习了习近平新世代中国特色社会主义思想和党的二十届三中、 四中全会精神，累计开展专题学习研讨 4 次。党委书记带头与班 子成员、班子成员相互之间、班子成员与分管部门负责同志之间 深入开展谈心谈话 30 余人次，并通过设置意见箱、召开座谈会 等形式，广泛征求到各类意见建议 45 条。在此基础上，班子认 真撰写对照检查材料，为开好本次民主生活会奠定了坚实的思想 基础。 一、存在的主要问题 （一）在带头强化政治忠诚、提高政治能力方面 理论武装抓得不深，政治判断力存有偏差。虽然能够坚持学 习党的创新理论，但在学懂弄通做实上存在差距，运用党的创新 理论指导实践、推动工作的能力不强。 一是理论学习的转化效果不彻底。班子在组织学习党的二十 届四中全会精神时，能够认识到全会对于“十五五”开局起步的 重大意义，但在实际工作中，对于如何将全会提出的“推动高质 量发展”与我镇具体实践相结合，思考不深、谋划不细。在讨论 镇里总投资 3100 余万元的乡村振兴示范区建设项目时，部分班 子成员的发言仍然停留在争取项目资金、加快工程进度等传统思 维上，对于如何通过项目培育特色产业、建立长效机制等深层次 问题，缺乏系统性的思考和创新性的举措，导致理论学习与实际 工作“两张皮”现象依然存在。 二是政治风险的洞察能力不敏锐。对意识形态领域的复杂性 认识不足，对网络舆情等新挑战的应对能力不强。2025 年下半 年，在推进**村土地流转项目过程中，网络上出现了一些质疑项 目透明度和补偿标准的声音。班子初期将其简单定性为“个别村 民不理解”，仅安排村干部进行线下解释，错过了线上引导舆论 的最佳时机。直到负面舆情发酵，影响范围扩大后，才意识到问 题的严重性，被动采取措施，反映出班子对潜在政治风险的预判 和处置能力存在明显短板。 三是贯彻上级决策的执行力度不坚决。在落实中央和自治区 党委决策部署时，存在机械执行、照搬照套的现象，缺乏结合本 镇实际的创造性落实。例如，在落实整治形式主义为基层减负的 要求时，镇里发文要求各部门精简会议，会议数量同比下降了 15%。但与此同时，各类临时性、协调性的微信工作群却增加了 近 10 个，许多过去需要开会研究的事项转为线上打卡、汇报， 基层干部的实际负担并未减轻，这种“以形式主义反形式主义” 的做法，说明班子在决策执行上还未真正做到实事求是、求真务 实。 （二）在带头固本培元、增强党性方面 党性锤炼的标准有所松劲，理想信念的根基扎得不牢。在长 期和平稳定的工作环境中，艰苦奋斗、自我革命的精神有所弱化， 党性锻炼的主动性、自觉性不强。 一是进行思想改造的主动性不强。部分班子成员在参加党内 政治生活时，自我批评存在“避重就轻”的倾向，多谈工作问题， 少谈思想根源；多讲客观困难，少讲主观原因。在 2025 年第三 季度的组织生活会上，有两位同志的个人检视材料，与上一年度 的内容高度雷同，仅仅是更换了时间节点和部分事例，这表明其 对自身思想深处的问题缺乏深刻的审视和主动的改造。 二是参与组织生活的严肃性不够。对“三会一课”等制度的 执行监督不严，导致部分基层党组织的组织生活质量不高。镇党 委在 2025 年 11 月对**村党支部进行检查时发现，该支部下半年 的党员大会记录内容空泛、千篇一律，甚至出现会议日期逻辑错 误的低级问题。作为上级党委，班子未能及时发现并纠正这些问 题，反映出在从严抓好基层党建、严肃党内政治生活方面，责任 压得不实、督导抓得不紧。 三是砥砺斗争精神的自觉性不足。面对矛盾和问题，有时存 在“爱惜羽毛”的思想，不敢动真碰硬，缺乏斗争的勇气和担当。 镇里一家重点企业**公司，长期存在环保设施运行不规范、夜间 偷排的嫌疑，周边群众反映强烈。分管环保工作的班子成员在接 到举报后，考虑到该公司是我镇的纳税大户，担心严格执法会影 响其生产经营和全镇的经济指标，因而采取了约谈提醒、限期整 改等较为温和的方式，未能第一时间组织联合执法力量进行突击 检查，导致问题拖延了近两个月才得到根本解决，斗争精神不强 的问题暴露无遗。 （三）在带头敬畏人民、敬畏组织、敬畏法纪方面 宗旨意识的根基树得不稳，权力运行的监督存有盲区。随着 工作条件的改善，与群众的血肉联系有所弱化，运用法治思维和 法治方式解决问题的能力存在不足。 一是践行群众路线的方法不深入。落实“四下基层”制度时， 存在“被安排”调研、蜻蜓点水式走访的现象。2025 年夏季， 为解决**村、**村约 500 亩农田的灌溉难题，班子成员带队下乡 调研。但在问题现场仅停留了半小时，听取了村干部的简要汇报 后便匆匆离开，提出的解决方案也因脱离水源地的实际情况而无 法落地。这种“坐在车里看、隔着玻璃问”的调研方式，导致决 策与群众期盼脱节，最终问题解决仍靠村民自发筹资才得以缓解。 二是执行民主集中制的程序不充分。有时在研究“三重一大” 事项时，主要领导会前酝酿不够，会上引导式发言、倾向性表态 较多，导致其他班子成员难以充分发表不同意见。在讨论镇便民 服务中心大楼是否需要投入 550 万元进行全面翻修的议题时，党 委主要负责同志首先阐述了翻修的必要性和紧迫性，为讨论定下 了基调。随后两名持有不同意见、认为应优先解决更急迫民生问 题的班子成员，在感受到会议氛围后选择了沉默，最终议案高票 通过。这种“一言堂”的苗头，削弱了民主决策的科学性。 三是严守纪律规矩的防线不严格。对一些苗头性、倾向性问 题抓得不紧、处理不严，存在“失之于宽、失之于软”的情况。 班子成员对干部“八小时之外”的监督管理几乎为空白。2025 年国庆节前后，镇机关内部有干部为子女操办婚宴，虽按规定进 行了报备，但实际宴请桌数超过报备数量近一倍，并收受了管理 服务对象的礼金。班子在了解到相关情况后，仅进行了口头批评 教育，未予以纪律处分，这种“高高举起、轻轻放下”的做法， 未能起到应有的警示作用。 （四）在带头干