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县人民法院党组领导班子2025年度民主生活会上的对照检查材料

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县人民法院党组领导班子 2025 年度民主生活 会上的对照检查材料 根据上级关于召开 2025 年度民主生活会的通知要求,本人 紧扣会议主题,在深入学习研讨、广泛征求意见、坦诚谈心谈话 的基础上,紧密联系个人思想、学习和工作实际,重点围绕五个 方面内容,深入查摆自身存在的问题,深刻剖析问题产生的根源, 并明确了今后的努力方向和整改措施。现将对照检查情况报告如 下。 一、上年度民主生活会查摆问题整改情况 上一年度民主生活会,我个人共查摆出*个方面*个具体问题。 一年来,我始终坚持问题导向,认真制定整改措施,逐项抓好落 实。关于“理论学习系统性、实践性结合不够紧密”的问题,我 坚持将个人自学与党组中心组学习相结合,重点围绕习近平法治 思想、习近平总书记关于政法工作的重要论述等深化学习,全年 参加中心组学习共*次,撰写心得体会*篇,牵头组织*次专题研 讨,努力将学习成果转化为谋划法院工作的思路和推动司法实践 的举措。关于“深入基层调研针对性、实效性有待提升”的问题, 我严格落实“四下基层”制度,全年深入法庭、乡镇、村社开展 调研*次,围绕诉源治理、执行攻坚、人民法庭建设等课题形成 报告*份,推动解决基层反映的立案流程优化、巡回审判点设置 等实际问题*项。关于“在压实全面从严治党主体责任上压力传 导存在递减”的问题,我主持召开党组专题研究全面从严治党工 作会议*次,与班子成员、部门负责人开展廉政谈话*人次,带 队开展审务督察*次,对发现的*个苗头性倾向性问题及时进行提 醒纠正。关于“攻坚克难的锐气和韧劲需进一步增强”的问题, 我牵头推进长期未结案件专项清理,带头包案化解信访积案*件, 在推动智慧法院建设与应用、深化司法体制改革等重点难点工作 上加强督导,取得阶段性进展。总的来看,上年度查摆的问题已 基本整改到位,但一些方面(如理论转化成效、作风常态化建设 等)仍需持续用力、久久为功。对尚未完全整改到位的问题,已 纳入本次民主生活会持续整改内容。 二、存在的主要问题 我严格按照本次民主生活会要求,对照五个方面重点内容, 把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,深入查摆自身存 在的问题与不足。 (一)在带头强化政治忠诚、提高政治能力方面。能够深刻 领悟“两个确立”的决定性意义,自觉在思想上政治上行动上同 以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,坚决维护党中央权 威和集中统一领导。但对照更高标准、更严要求,仍存在一些差 距:一是政治理论武装的“转化度”有待提升。虽然能够坚持学 习习近平新时代中国特色社会主义思想,特别是党的二十大和二 十届历次全会精神,但有时满足于“学过了”“读过了”,在如何 运用其立场观点方法精准指导多伦法院审判执行工作、破解司法 改革难题上,思考谋划不够深入系统。比如,在运用“抓前端、 治未病”理念推动诉源治理方面,虽然部署了相关工作,但整 合社会力量、构建多元解纷格局的具体抓手和长效机制还不够健 全,成效尚未完全显现。二是政治判断力、领悟力、执行力的 “敏锐性”有待加强。对党中央的重大决策部署和上级党委、上 级法院的工作要求,能够不折不扣执行,但有时更多着眼于“规 定动作”的完成,结合县域实际进行创造性落实、前瞻性布局的 主动性不足。例如,在服务保障县委中心工作,特别是优化法治 化营商环境、防范化解重大风险方面,虽然出台了一些服务举措, 但如何更精准地对接县域产业发展、项目建设司法需求,提供更 具前瞻性的风险提示和司法建议,做得还不够到位。三是政治纪 律和政治规矩的“警戒线”需要时刻绷紧。能够严守党的各项纪 律,但在日常工作中,对一些干警中可能存在的苗头性、倾向性 政治问题,有时警惕性不够高,批评教育的力度和及时性有待加 强。比如,对网络上一些错误思潮和言论,虽然自己能做到不信 不传,但在教育引导干警规范网络言行、敢于发声亮剑方面,措 施还可以更具体、更有效。 (二)在带头固本培元、增强党性方面。始终注重加强党性 锻炼,努力改造主观世界,但对照党章党规党纪,对照先烈先辈, 深感党性修养永无止境:一是理想信念的“压舱石”作用在日常 磨砺中需持续加固。面对繁重的审判执行压力和复杂的信访维稳 形势,有时会产生疲惫心态和畏难情绪,攻坚克难的锐气有所减 退。这说明,在世界观、人生观、价值观这个“总开关”上,还 需要时常拧紧,将坚定理想信念真正融入日常、化为行动自觉, 特别是在遇到困难和挑战时,更需展现出一名党员领导干部应有 的精神风貌和革命斗志。二是党性原则的“标尺”在修身律己上 需更加精准严格。能够自觉用党性原则要求自己,但在一些细节 小事上,自我要求有所放松。例如,有时忙于事务性工作,以普 通党员身份参加所在支部组织生活的主动性、规范性不够强,与 支部党员开展思想交流的深度有待拓展。再如,在反对形式主义、 官僚主义方面,虽然态度坚决,但对分管部门或条线工作中可能 存在的一些“隐形变异”问题,洞察力和整治力度还需加大。三 是道德品质的“净化器”功能需要持续强化。能够自觉践行社会 主义核心价值观,注重家风建设,但对照先进典型,在艰苦奋斗、 勤俭节约方面,有时觉得现在条件好了,可以适当改善,对一些 办公耗材、公务接待等方面的细微浪费现象,制止不够坚决有力。 在涵养积极健康的党内政治文化,抵制庸俗腐朽思想侵蚀方面, 带头作用发挥还不够充分。 (三)在带头敬畏人民、敬畏组织、敬畏法纪方面。始终牢 记权力来自人民,心存敬畏,但深刻反思,在践行群众路线、执 行组织原则、严守纪律底线方面仍有提升空间:一是践行“敬畏 人民”的深度和温度有待拓展。虽然坚持下基层调研,但有时 “走马观花”多于“下马看花”,与一线法官、当事人、普通群 众面对面、心贴心交流的时间不够充足,对他们“急难愁盼”的 司法诉求掌握得不够全面精准。比如,在处理一些涉民生案件时, 虽然依法裁判,但判后答疑、释法说理、司法救助等延伸服务 工作做得还不够细致周到,距离“努力让人民群众在每一个司法 案件中感受到公平正义”的目标还有差距。落实“四下基层”制 度有时偏重于完成次数,在推动调研成果转化、切实解决群众反 映强烈的立案难、执行难等问题上,还需要持续跟踪问效。二是 落实“敬畏组织”的自觉性和严肃性有待增强。能够自觉坚持民 主集中制,严格执行党组议事规则,但在会前酝酿、会上讨论时, 有时对自己分管领域的工作发表意见多,对其他领域的工作思考 不深、建言不够。在开展批评与自我批评时,有时存在“辣味” 不足的问题,怕影响团结、怕伤和气,未能真正达到“红脸出汗、 排毒治病”的效果。对于组织决定的