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市纪委监委办公室党支部2026年上半年抓基层党建工作总结

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市纪委监委办公室党支部2026年 上半年抓基层党建工作总结 2026年上半年,市纪委监委办公室党支部在市纪委监委机关 党委的坚强领导下,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思 想为指导,深入贯彻落实党的二十大和二十届历次全会精 神,紧紧围绕全市纪检监察工作高质量发展大局,坚持“围绕 中心抓党建、抓好党建促业务”的工作思路,以政治建设为统 领,以标准化规范化建设为基础,以深化作风建设为抓手,全 面提升党支部的组织力、凝聚力和战斗力,为推动纪检监察工 作现代化提供了坚强的政治保证和组织保障。现将上半年抓基 层党建工作总结如下: 一、强化政治引领,筑牢忠诚干净担当的思想根基 办公室党支部始终将政治建设摆在首位,坚持把学懂弄通做 实党的创新理论作为首要政治任务,引导全体党员干部深刻领 悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四 个自信”、做到“两个维护”。 一是深化理论武装,提升政治素养。严格执行“第一议 题”制度,上半年累计召开支部党员大会*次、支委会*次,专 题研究党建工作*次。依托“三会一课”、主题党日等载体,组 织全体党员深入学习中央纪委全会精神和省、市纪委工作部 署,开展集中研讨交流*次。建立“晨读一刻钟”学习机制,利 用每日上班前时间研读党纪条规和最新政策文件,确保理论学 习常态化、制度化。上半年,支部党员人均撰写心得体 会4篇,参与上级组织的政治理论测试平均分达到*分以上,实 现了从“被动学”向“主动悟”的转变。 二是严肃党内政治生活,净化政治生态。严格落实民主生活 会和组织生活会制度,上半年高质量召开了一次专题组织生活 会,班子成员带头开展批评与自我批评,目前已全部整改到 位。严格执行谈心谈话制度,支部书记与委员、委员与党员、 党员与党员之间开展全覆盖谈心谈话*余人次,及时消除思想疙 瘩,增进团队团结。认真落实民主评议党员制度,通过个人自 评、党员互评、群众测评等方式,客观公正评价党员表现,激 励先进、鞭策后进。 三是严明政治纪律,坚守政治底线。把遵守政治纪律和政治 规矩作为最高准则,定期开展政治纪律教育,组织观看警示教 育片《零容忍》续集等专题片*部,通报违反政治纪律典型案 例*起,引导党员干部时刻绷紧政治纪律这根弦。加强对意识形 态阵地的管理,严格审核支部宣传稿件和内部资料,确保舆论 导向正确。在重大原则问题上立场坚定、旗帜鲜明,坚决同各 种错误言行作斗争,确保办公室队伍绝对忠诚、绝对纯洁、绝 对可靠。 二、夯实组织基础,打造坚强有力的战斗堡垒 办公室党支部牢固树立大抓基层的鲜明导向,着力推进党支 部标准化规范化建设,不断增强党组织的政治功能和组织功 能。 一是优化组织架构,配强骨干力量。结合办公室人员变动情 况,及时调整充实支部委员会成员,选拔政治素质高、业务能 力强的年轻干部担任党小组组长,形成“支部书记抓全面、支 委成员抓分管、党小组长抓具体”的工作格局。上半年,按期 完成*名预备党员转正工作,吸纳1名入党积极分子进入培养考 察序列,进一步优化了党员队伍结构。实施“双培养”机 制,把业务骨干培养成党员,把党员培养成业务骨干,上半年 有*名非党员业务骨干递交了入党申请书。 二是规范阵地建设,提升服务效能。按照“六有”标准,升 级改造党员活动室,增设党史学习教育角、廉政图书柜等设 施,营造浓厚的党建文化氛围。建立健全党建工作台账,实行 清单化管理,对“三会一课”、主题党日、党员发展等工作实 行全程纪实,确保各项工作有据可查、规范运行。推广使 用“智慧党建”平台,实现党员教育管理信息化、智能化,上 半年通过平台发布学习资料*余篇,在线学习时长人均超过*小 时。 三是创新活动载体,激发组织活力。打破传统单一的学习模 式,探索“党建+业务”“线上+线下”“请进来+走出去”等多 种形式的主题党日活动。上半年,组织党员赴市红色教育基地 开展现场教学*次,重温入党誓词,缅怀革命先烈;邀请市委党 校专家讲授