补选党支部委员的工作程序
由于工作变动或其他原因，党支部委员出现空缺，影响党支
部工作的正常开展，应当召开支部党员大会进行补选，于 3 个月
内补选到位。有下列情况之一者，均应视为缺额，如影响党支部
工作的正常开展应予补选：党支部委员因故调离，或本人辞职；
党支部委员离休、退休或患严重疾病不能履行职务；党支部委员
受到撤销党内职务以上处分的。党支部书记或副书记因故调离，
而本届党支部委员会任期未满，在这种情况下，上级党委可以根
据工作需要，指派新的书记或副书记。党支部委员会成立后，如
果出现空缺情况，应及时向上级党委报告，并提出补选意见，在
上级党委同意后，才能召开支部党员大会进行补选。补选党支部
委员，要充分发挥民主，酝酿好候选人，经支部党员大会以无记
名投票方式选举产生，报上级党委批准，报学校党委组织部备案。
其他党支部的委员调入本支部，不能成为本支部的当然委员，也
不作为党支部委员会空缺时的当然补缺对象。上级党委推荐作为
本支部委员的，也必须进行补选。党支部书记或委员调到另一单
位，并转去党的正式组织关系，其在原单位的党内职务就自然免
除。如果返回原单位，也不能自动恢复其党内职务。不论是指派
的党支部书记、副书记，还是补选的党支部委员，其任期均至本
届党支部委员会届满为止。补选支部委员，一般采取差额选举办
法（差额比例不低于 20%）。补选书记（副书记）一般采取等额
选举办法。补选书记（副书记）的如候选人原就是支部委员，可
召开支部委员会补选为书记（副书记）；如候选人原不是支部委
员，则应先召开党员大会补选为支部委员，然后再召开支部委员
会补选为书记（副书记）。
前期准备
1向上级党委请示补选党支部委员支部委员会对补选的有关
事项进行研究，并向上级党委呈报补选的请示。请示的内容包括：
补选的理由，补选的数额，补选的办法，以及日程安排等。党委
收到请示后，应及时召开会议集体研究决定，并向提出申请的党
支部书面批复。
2 进行选举教育党支部要通过组织生活和必要的会议，对党
员进行四个方面的教育：一是党的民主集中制的教育二是开好支
部大会指导思想的教育三是干部政策和干部标准的教育四是正
确行使民主权利的教育
3 酝酿确定候选人上级党委对支部请示的内容同意后，支部
委员会即可组织全体党员推荐、酝酿，并根据多数党员的意见确
定补选候选人预备人选。如补选书记，应注意：党支部书记一般
应当具有 1 年以上党龄。教学科研单位全面实施“双带头人”培
育工程，在职教师党支部书记从教学科研骨干党员中选任，一般
应具有副高级以上专业技术职务或博士学历学位。本科生党支部
书记一般由辅导员担任。机关职能部门、直属单位的党支部书记
一般由单位负责人担任。然后将预备人选名单及有关材料报上级
党委审查。党委收到请示后，应及时召开会议集体研究决定，
并向提出申请的党支部书面批复。
4 印制选票，准备票箱，布置选举会场选票要整齐划一，不
得做记号或标记。选票上的委员候选人名单以姓氏笔画为序排列。
同时，应列出与应选名额相等的空格，供选举人另选他人时填写。
会场的布置要庄重、朴实。
选举实施
1 清点人数，确认选举资格选举大会由党支部委员会主持，
不设委员会的党支部进行选举，由党支部书记主持。主持人在宣
布开会前，应首先清点到会党员人数。清点结束后，要向全体党
员报告结果，说明本支部党员总数，其中有选举权和被选举权的
党员数；实到会党员数，其中有选举权和被选举权的党员数。党
员因下列情况不能参加选举的，报经上级党委同意，并经党员大
会通过，可以不计算在应到会人数之内：患有精神病或其它疾病
导致不能表达本人意志的；受留党察看以上党纪处分的；正在服
刑的；年老体弱卧床不起和长期生病生活不能自理的；外出学习
或工作半年以上的；按规定应转走党的组织关系而没有转走的等。
只有在实到会有选举权的党员数不少于应到会人数的五分之四
时，才可以宣布会议有效，可以开会，否则会议无效。
2 通过选举办法和监票、计票等工作人员党支部委员会拟定
的选举办法在报经上级党委原则同意后，在支部党员大会正式投
票选举之前，要提请党员审议，然后以举手表决的方式通过。大
会的监票、计票等选举工作人员，可以由党员提名，也可以由
党支部委员会提出建议名单，但不管由谁提名，都必须经支部党
员大会举手表决通过。候选人不宜担任选举工作人员。监票人负
责对选举的全过程进行监督。计票人在监票人监
