公司副总经理在学习贯彻习近
平党建思想专题研讨会上的发言
同志们:
根据公司党组理论学习中心组统一安排,近期我认真学习了
习近平总书记在庆祝中国共产党成立105周年大会上的重要讲话
精神,深入研读了《习近平党建文选》《习近平关于基层工作
方法论述摘编》等重要文献。下面,结合分管领域工作实
际,我谈几点认识和体会,与同志们交流互鉴、共同提升。
一、深学细悟强党性,在把握核心要义中筑牢忠诚根基
习近平总书记指出:“党的建设是党领导的伟大事业不断取
得胜利的重要法宝。”学习贯彻习近平党建思想,首要任务是
学深悟透、入脑入心。因此,必须坚持读原著、学原文、悟原
理,深刻把握其核心要义、精神实质、丰富内涵、实践要
求,筑牢忠诚干净担当的思想根基。
(一)深刻认识党的领导是国有企业的“根”和“魂”。习
近平总书记强调:“坚持党的领导、加强党的建设,是我国国
有企业的光荣传统,是国有企业的‘根’和‘魂’,是我国国
有企业的独特优势。”作为分管安全生产和营销服务的副总经
理,我深刻认识到,公司的一切业务工作,无论是电网规划建
设,还是供电服务保障,其出发点和落脚点都必须服从服务于
党和国家事业发展全局。只有坚持党的领导不动摇,才能在复
杂的内外部环境下保持战略定力,确保电网这一国之重器牢牢
掌握在党和人民手中。当前,公司正处于能源革命和数字革命
深度融合的关键时期,新型电力系统建设、能源绿色低碳转
型、电力市场化改革等任务艰巨繁重,基层面临前所未有的挑
战。这些挑战最终都要靠基层去应对,这些任务最终都要靠基
层去完成。我们必须从政治高度看待业务工作,把讲政治贯穿
到安全生产、营销服务、队伍建设等各项工作中,确保党中央
决策部署在公司系统不折不扣落实。要建立“第一议题”制
度,把学习习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神作为各
级会议首要内容,第一时间传达、第一时间学习、第一时间落
实。要开展政治机关意识教育,引导干部员工深刻认识“国企
姓党”的政治属性,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、
做到“两个维护”,始终在思想上政治上行动上同以习近平同
志为核心的党中央保持高度一致。
(二)深刻认识科学理论是破解基层难题的“金钥匙”。习
近平总书记指出:“要深入学习党的创新理论,用以武装头
脑、指导实践、推动工作。”习近平党建思想蕴含坚定理想信
念、高度历史主动、鲜明问题导向、强烈使命担当、深厚为民
情怀和科学思想方法,是做好新时代国企党建工作的根本遵
循。习近平总书记关于基层工作方法的重要论述,源于深厚的
实践基础和理论思考,具有极强的现实针对性和指导性。当
前,公司在能源革命和数字革命深度融合的关键时期,新型电
力系统建设、能源绿色低碳转型、电力市场化改革等任务艰巨
繁重,基层面临前所未有的挑战。这些挑战最终都要靠基层去
应对,这些任务最终都要靠基层去完成。学习这些重要论
述,就是要掌握从群众中来、到群众中去的工作路线,学会运
用调查研究、现场办公等方法,精准识别并有效解决基层一线
在安全生产、技术创新、客户服务等方面遇到的瓶颈问题,防
止工作部署与基层实际“两张皮”。要坚持问题导向,带着问
题学、对着问题改,把学习成效体现到解决实际问题上。要建
立学习成果转化机制,定期组织学习交流,分享学习体会,推
动学习成果转化为工作思路、工作举措。
(三)深刻认识组织体系是贯彻战略部署的“生命线”。习
近平总书记强调:“党的力量来自组织,组织能使力量倍
增。”严密的组织体系是党的优势所在、力量所在。公司的战
略蓝图再宏伟,决策部署再正确,如果缺少坚强有力的基层党
组织和执行力强的党员队伍去贯彻落实,最终都将是空中楼
阁。从输电运检到变电运维,从供电营业厅到党员服务队,每
一个基层单元都是公司庞大身躯上的“神经末梢”,其活力和
战斗力直接决定了公司的整体效能。因此,必须把抓基层、打
基础作为长远之计和固本之举,推动全面从严治党向基层延
伸,让每个基层党组织都成为坚强战斗堡垒,让每名党员都成
为一面鲜艳的旗帜。要深化基层党组织标准化规范化建设,落
实“三会一课”、主题党日、组织生活会等基本制度,增强组
织生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。要推行“党建+网
格”治理模式,将党小组建在网格上,党员编入网格中,实现
党建与业务深度融合。要建立基层党组织治理能力评估机
制,定期评估,动态管理,确保每个基层党组织都成为坚强战
斗堡垒。
二、对标对表找差距,在检视问题中增强整改自觉
习近平总书记强调:“要坚持问题导向,把解决实际问题作
为打开工作局面的突破口。”学习的目的在于应用,在于解决
实际问题。对照习近平党建思想要求,对照先进典型,我深感
自身在思想观念、工作作风、能力水平上还有不小差距。因
此,必须以刀刃向内的勇气,深入查摆问题,深挖根源,为整
改提升提供精准靶向。
(一)检视理论学习深度,纠治“学用脱节”倾向。习近平
总书记指出:“理论学习要往深里走、往实里走、往心里
走。”理论学习是提高政治素养、增强工作本领的重要途径。
但在实际工作中,一些同志包括我自己,理论学习还存在“学
用脱节”的问题。有的学习停留在表面,满足于读了文件、记
了笔记,没有深入思考、融会贯通;有的学习与实践脱节,学
归学、做归做,没有把学习成果转化为工作思路、工作举
措;有的学习缺乏系统性,碎片化学习多,系统化学习少,对
党的创新理论理解不深、把握不准。这些问题,导致理论学习
效果不佳,工作能力提升不快。因此,必须把理论学习作为终
身课题,坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想武装
头脑。要制定学习计划,明确学习内容、学习时间、学习要
求,确保学习系统深入。要创新学习方式,通过专题读书班、
交流研讨会、现场教学等形式,增强学习实效。要建立学习考
核机制,将学习情况纳入干部年度考核,作为评先评优的重要
依据。要开展“学习成果转化”活动,组织干部撰写学习心
得、调研报告,促进学用结合,把学习成果转化为推动工作的
实际成效。
(二)检视党性修养强度,纠治“标准不高”倾向。习近平
总书记强调:“党性是党员干部立身、立业、立言、立德的基
石。”党性修养是共产党人的终身课题。但在实际工作中,一
些同志包括我自己,党性修养还存在“标准不高”的问题。有
的理想信念不够坚定,对共产主义远大理想和中国特色社会主
义共同理想认识不深;有的宗旨意识不够牢固,对群众感情不
够深厚,服务群众不够主动;有的纪律规矩意识不够强,对党
纪国法缺乏敬畏,存在“打擦边球”心理;有的担当精神不够
足,面对困难矛盾绕着走,不敢较真碰硬。这些问题,影响党
的形象,损害党的事业。因此,必须把党性修养作为终身课
题,不断加强党性锻炼。要开展理想信念教育,组织学习党史
国史,学习革命先辈先进事迹,增强理想信念。要开展宗旨教
育,引导干部牢固树立以人民为中心的发展思想,始终把群众
放在心中最高位置。要开展纪律教育,组织学习党章党规党
纪,增强纪律意识和规矩意识。要开展担当教育,引导干部敢
于担当、勇于负责,面对困难不退缩,面对矛盾不回避。要建
立党性分析制度,定期开展党性分析,查找问题,整改提
升,永葆共产党人政治本色。
(三)检视工作作风实度,纠治“落实不力”倾向。习近平
总书记指出:“空谈误国,实干兴邦。”作风建设是党的建设
的重要内容。但在实际工作中,一些同志包括我自己,工作作
风还存在“落实不力”的问题。有的工作标准不高,满足
于“过得去”,不追求“过得硬”;有的工作节奏不快,推一
推动一动,不推不动;有的工作方法不多,习惯于老办法、老
套路,不善于创新;有的工作韧劲不足,遇到困难就退缩,碰
到矛盾就上交。这些问题,影响工作效率,损害事业发展。因
此,必须把作风建设作为重要任务,大力弘扬求真务实、真抓
实干的作风。要树立“马上就办、真抓实干”的工作理念,对
定下来的事情,雷厉风行、紧抓快办。要建立重点工作项目化
推进机制,将年度重点任务分解为具体项目,明确责任人、时
间表、路线图,实行挂图作战、销号管理。要建立“红黑
榜”制度,对工作成效突出的上红榜,对工作滞后的上黑榜。
要建立约谈制度,对连续排名靠后的,约谈主要负责人。要建
立责任追究制度,对工作不力、失职渎职的,严肃追责问责。
要开展“作风建设年”活动,集中解决一批作风突出问题,让
群众看到变化、得到实惠。
三、融合赋能促发展,在推动分管工作中彰显担当
习近平总书记强调:“要推动党建和业务深度融合,做到相
互促进、相得益彰。”学习习近平党建思想,最终要体现在推
动工作、促进发展上。因此,必须坚持学以致用、知行合
一,把学习成果转化为推动分管领域工作的实际行动,以高质
量党建引领高质量发展。
(一)以党建引领安全生产,筑牢安全发展底线。习近平总
书记指出:“安全生产必须警钟长鸣、常抓不懈,丝毫放松不
得。”安全生产是公司发展的生命线。作为分管安全生产的副
总经理,我深知责任重大。要坚持党建引领安全生产,把党的
政治优势、组织优势转化为安全生产治理效能。要建立“党
建+安全”工作机制,将安全生产纳入党建工作考核,与党建工
作同部署、同推进、同考核。要开展“党员身边无违章、党员
责任区无事故”活动,引导党员在安全生产中当先锋、作表
率。要建立党员安全示范岗,在重点工程、关键岗位设立党员
安全示范岗,发挥党员示范带动作用。要开展安全警示教
育,用身边事教育身边人,增强员工安全意识。要建立安全隐
患排查