第 1 页 共 2页 中国组织人事报/2020年/4月/28日/第 002版 要闻 建设高素质专业化公务员队伍 为高质量打赢脱贫攻坚战提 供坚强组织保证 广西壮族自治区党委组织部 习近平总书记指出，脱贫攻坚任务能否高质量完成，关键在人。广西是全国脱贫攻坚的主战 场之一，公务员队伍是脱贫攻坚的中坚力量。党的十九大以来，广西坚决贯彻落实以习近平同志 为核心的党中央关于脱贫攻坚和新时代公务员工作的决策部署，着力建设忠诚干净担当的高素质 专业化公务员队伍，为高质量打赢脱贫攻坚战提供坚强组织保证。 一、以政治建设为统领谋划推进公务员队伍建设。一是坚持把政治建设摆在首位。扎实开展 “不忘初心、牢记使命”主题教育，实施“习近平新时代中国特色社会主义思想教育培训计划”， 出台以政治建设为统领进一步加强领导班子建设的十条意见和领导干部政治素质考察考核暂行 办法，把政治要求贯穿公务员选育管用全过程，引导广大公务员增强“四个意识”、坚定“四个 自信”、做到“两个维护”，强化脱贫攻坚的政治担当。二是注重发挥制度管根本管长远的作用。 贯彻公务员法及其配套法规，制定或修订公务员职级工资待遇、转任等 13 项制度，完善公务员 进、管、出工作流程，公务员管理更加规范、高效、科学。三是坚持以优良作风促脱贫攻坚。持 续推进公务员职业道德建设，开展扶贫领域作风问题专项治理，调下“昏庸懒散拖”公务员 1342 名，召回撤换 72名纪律松懈、工作不力的驻村工作队员。 二、以实战本领为核心强化素质能力培养。一是靶向施教，精准培训。将公务员教育培训列 入全区干部教育培训规划，建立乡镇干部轮训制度，抓实对口培训，实施“送训下乡”，推动培 训资源向脱贫攻坚一线倾斜。各级各单位为对口帮扶县乡送教送训 2328期，培训基层公务员 12.6 万人次。二是推广行动学习，推动知行合一。制定实施《2020—2022年广西行动学习发展规划》， 开发涉及脱贫攻坚等核心课程 28 门，编印案例精选，运用现代管理理念和工具，提高公务员解 决突出矛盾、破解发展难题的能力。三是坚持一线培养锻炼，砥砺品格增长才干。全区共选拔