郭大为：从严治吏是为了追赶超越
党的十八届六中全会审议通过的《关于新形势下党内
政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》，是
制度管党治党的刚性举措。从严治党，关键在从严治吏
，管好了党员、干部，特别是领导干部，就抓住了从严治
党的核心。追赶超越、“五个扎实”是习近平总书记对陕西发
展的科学定位和精准把脉，是新常态下推动陕西经济社会
持续健康发展的行动纲领和重要遵循。资源型城市转型是
国家和省上交给铜川“十三五”要完成的重要任务，也是铜川
追赶超越的现实作为和担当。要把从严治吏作为实现追赶
超越、转型发展的关键来抓。
抓思想建设，始终向党中央看齐
思想是根，根正则干直。管干部，管思想是根本，管
住了思想，就管住了行为。抓思想建设，就是要引领党员
、干部向党中央看齐，向党的理论和路线方针政策看齐
，向党中央决策部署看齐，特别是要向习近平总书记这个
全党的核心看齐。看齐是具体实在的，反映的是思想，体
现的是行为，思想清醒坚定，行为才能正确有力。近年来
，我们把培训作为送给干部的政治福利，精心举办铜川讲
坛，每月至少聘请知名专家学者作专题辅导报告一至两次
，学习新理念，把握新精神，武装头脑，增强干事本领。
同时，努力建设书香铜川，大力倡导党员干部多读书、善
读书、读好书，要求各单位为干部选购书籍，市级领导带
头每人每月读一至两本书，把读万卷书与行万里路结合起
来，开拓思维，提升思想境界。为了使党员干部不忘初心
、继续前进，我们大力弘扬照金精神，与国家行政学院、
延安干部学院、井冈山干部学院等联合建设照金红色教育
培训基地，加强革命精神教育，让党员、干部在新时期坚
守思想阵地，始终有精神在状态，奋力追赶超越、推动转
型发展。
抓选人用人，始终坚持“好干部”标准
坚持正确的选人用人导向，是严肃党内政治生活、建
设良好政治生态的组织保障，也是我们实现追赶超越、转
型发展的可靠保障。选人用人是从严治党的一个重要环节
，要用好的机制制度选人用人，一方面，可以防止选人用
人不正之风，另一方面，选出来的干部能够使组织放心、
群众满意、干部服气。选人用人为了干事，为了干事选人
用人，通过重用干事的人带动更多的人干事。在选人用人
上，我们坚持“干”字为本，用好日常研判、考核结果、纪委
掌握情况，看干部一贯表现，把好政治关、品行关、作风
关，以事择人，以岗选人，人岗相适。把公道正派作为干
部工作核心理念，坚持众人看人不走眼，公道对待干部、
公平评价干部、公正使用干部，推行实名制推荐、全委会
票决正县职干部等办法，凡动必核、凡动必谈、凡动必考
、凡动必训，将个人事项报告对象拓展到科级干部、村和
社区主要干部。将干部任职情况在《铜川日报》等新闻媒
体公示，接受各方面监督。今年在
