乡镇党委书记述职报告（三） 按照县委安排，现将抓党建和履行主体责任情况汇报 如下： 一、工作职责履行情况 （一）狠抓制度建设，严格落实党建工作责任制。明 确各支部书记为党建工作直接责任人，与各支部签订了党 建工作责任书，制定工作细则，严格奖惩考核。严格执行 领导干部党建工作联系点制度，要求每名班子成员每月到 村指导工作时间达到15天以上，坚持记写三本笔记(读书笔 记、下乡日志、学习笔记)下乡制度。严格执行民主集中制 ，坚持开展批评与自我批评，做到及时沟通协调，确保班 子团结，充分调动班子成员的能动性和积极性，突出了党 委班子的集体领导地位，提高了班子整体合力。严格执行 党风廉政建设责任制，认真落实“一岗双责”，自觉接受组织 和群众的监督，并设立两部监督咨询电话，争做清正廉洁 的表率。 （二）狠抓基层组织建设，发挥党组织的战斗堡垒作 用。在全镇干部中开展“实干体现素质，落实彰显水平，治 四风评比活动”，着力打造作风踏实、务实能干，守纪奉公 、勤政廉洁，生活正派、情趣健康，艰苦创业、勤俭节约 的干部队伍。狠抓升级晋档工作，明确今年升级晋档的任 务，结合村情，科学谋划发展思路，达到群众增收。扎实 开展软弱涣散村整顿，对于整顿村落实一名领导干部兼任 村第一书记，深入调研走访，制定整改方案，配强配优村 级班子，对夏阳、南义等两个软弱涣散支部进行整顿。加 强村级组织活动场所建设，为 8个村统一制作党务村务公开 栏、意见箱等设施，利用党员远程教育平台，做好干部、 群众的思想教育、技能学习，每月至少播放2次，各村活动 场所运行良好。认真开展“挂牌亮身份、争优创先进”活动 ，在各支部评选“优秀共产党员之家”，实行民主监督，动态 管理。积极推行党员承诺制、党员设岗定责等活动，大力 推行村级组织“四议两公开”工作法。 （三）狠抓干部培训，建设高素质的干部队伍。建立 健全了党委中心组学习制度，共组织学习11次，领导撰写 调研文章和心得体会30余篇。组织镇村干部集中培训6期 ，支部集中学习100余次。严把党员入口关，今年新发展党 员7名，转正8名。下发了《xxxx镇村级财务管理制度》，用 严格的制度规范村干部行为，强化村务、党务、财务公开 工作。通过强化帮带措施、强化教育培训、强化考核激励 的“三强化措施”加强对大学生村官的管理，积极引导组织大 学生村官深入践行“六个一”主题实践活动，充分发挥大学生 村官优势，为群众排忧解难，办实事、办好事。严格选举 程序，将“三高三强”的人选进村级班子，目前，支部换届剩 余1个村，村委换届剩余2个村。 （四）打造镇村便民服务体系，解决服务群众“最后 一公里”问题。一是政府购置10辆自行车，方便了干部下 乡，拉近了干群关系，转变了干部作风;二是克服困难，改 善办公条件，建设镇机关便民服务大厅，方便群众办事;三 是确定有能力、有经验、懂政策、有热情的退休老干部、 老教师等担任村级便民服务室代办员，保障了人员素质;四 是在经费紧张的情况下镇上给每位村级代办员每月发放 100元的补助，同时要求各村为每位代办员每月发放不低于 100元的补助，使代办员至少每月能领到xxxx元以上的补助 ，镇村齐抓共管，保障了工资待遇;五是做好人员的培训和 值班的督查。