党建引领乡村振兴经验交流发言
乡村振兴实施以来，我县牢固树立“大党建、大治理、大发
展”理念，以“五抓五强”为抓手，把党建引领作为推动乡村
振兴的“红色引擎”和“动力源泉”，推动党建工作与乡村振
兴精准对接、深度融合。
一、抓统筹强引领，树牢乡村振兴“主心骨”。坚决扛起抓
党建促乡村振兴政治责任，建立上下贯通、一抓到底的领导体
制。一是组织领导到位。健全党委领导、县乡联动、部门统
筹、合力推进的工作机制，成立由县委书记任组长、20多个相
关部门单位为成员的抓党建促乡村振兴工作领导小组，组建乡
村振兴10个工作组，形成“一盘棋”抓乡村振兴的工作格
局。二是推进措施到位。制定《关于在全县抓党建促乡村振兴
中开展“四联四促”工作的实施方案》《关于抓党建促乡村振
兴重点任务及分工方案》等文件，出台50条具体推进措施，推
动党建与乡村振兴同步规划、同向推进、同步考核。三是责任
夯实到位。全面压实县委常委联乡镇（街道）、部门单位包
村、驻村工作队帮扶、党员干部结对责任，将抓党建促乡村振
兴纳入年度目标责任考核，建立常态督查机制，持续传导压
力、推动落实。
二、抓组织强堡垒，打造乡村振兴“火车头”。坚持一手抓
固本强基，一手抓作用发挥，持续释放组织动能。一是抓实支
部基础。常态化开展支部建设提升活动，采取统一标识标牌、
统一功能布局、统一管理标准“三统一”措施，推进党支部标
准化规范化建设。坚持抓两头带中间，以8个省级标准化示范
村、全国首批2个“红色美丽村庄”、6个乡村振兴重点村为示
范，抓好4个软弱涣散村，通过培树先进、整顿后进、扶持发
展，筑牢基层战斗堡垒。二是提升带富功能。深入推进党建先
锋引领工程，建立“四联四促”工作机制，依托“城乡联动、
村村联合、村企（社）联建”模式，全县63个村与156个部门单
位结对共建、与8个非公企业和202个农村合作社联合共建，打
破城乡、地域、行业壁垒，构建组织联建、活动联谊、产业联
抓、民生联管的乡村振兴党建联合体。三是建强振兴力量。实
施村支部书记“头雁培育”工程，建立村党组织书记后备力量
人才库，开展村党组织书记乡村振兴“亮承诺、赛实绩、争先
进”擂台比武活动，比拼工作干劲、展示发展成效。坚持“菜
单式”选课，“融合式”授课，“模块式”组课，多频次全覆
盖培训提能，2022年先后组织村党支部书记集中培训、外出学
习2次。
三、抓队伍强合力，锻造乡村振兴“先锋军”。聚焦“三
支”振兴力量，锻造一支懂农业、爱农村、爱农民的干部队
伍。一是选优配强“主力军”。以县乡村换届为契机，选优配
强能担乡村振兴重任的干部队伍，选拔9名“五类人员”和熟悉
产业经济、“三农”工作，懂项目、会招商的专业化干部进入
乡镇领导班子，保留了一批“老乡镇”，“一线指挥部”能力
更
