体制内听话要听音,看人要看人心!
体制内人均800个心眼子,你要听懂弦外之音!
1.领导说,你这个人比较直,其实说,你这个人听话不听音,跟你讲话你听不
懂。
领导说,你这个人比较实在,其实说,你这个人比较死板,工作不会变通。
领导说,你对工作踏实忠诚,其实说,你这个人能力有欠缺。
领导说,你工作善于社交,其实说,你这个人结交人太多了,对他不够忠诚。
2.领导说这件事原则上不行,那就是可以。原则上可以,就是不行。
领导说,这个事情我原则上同意,稍作调整就好,其实是说你的想法他大部分不
同意,接下来必须按照他的来调整。
3.一向呲你的领到跟你说话变得很客气了,聊天开始掏心掏肺了,要么是你要走
了,要么是他要走了,给彼此留个好印象,以后好见面。
4.领导问你在不在,其实说,找你有事,立刻过来见我。你就别磨磨蹭蹭的
了,还特没眼力见的跟领导说,等我忙完就过去。
5.领导说,年轻人还是很有发展空间的,继续加油!其实说,你做的还不够
好,资历能力还差的远呢,这次评优、晋升轮