执法队伍2023年“作风 建设提升年”工作总结 今年以来，支队认真贯彻落实局党委“作风建设提升 年”活动工作部署，坚持问题导向，提高政治站位，扎实 推进工作，着力构建改进工作作风、强化担当作为的长效 机制。现将“作风建设提升年”开展情况报告如下： 一、工作开展情况 （一）思想作风建设方面。一是加强组织领导。支队 党支部坚持把开展“作风建设提升年”活动作为夯实全面 从严治党和规范内部管理的有力抓手，明确专人负责，扎 实推动宣传动员、查纠整改、建章立制、督导检查、总结 提升等各阶段工作任务有效落实。二是深入排查问题。坚 持保持廉政高压态势，今年来开展“讲政治知敬畏守规 矩”大讨论1次，开展重要岗位、重点人员廉政风险点排查 活动3次。扎实落实巡查整改，制订专题整改措施9条，其 中涉及办公用房、行政执法监管落后等问题已全部整改到 位。三是建章立制整改。针对活动中查摆出来的问题和整 改工作经验，推进建章立制，切实将好的经验做法以制度 固化形成长效机制，今年以来，制订下发了《关于持续推 进全市行政执法平台深化应用考核工作的通知》等内部管 理制度，切实做到用制度管人管事管长远。 （二）学风建设方面。一是加强组织学习。严格落 实“三会一课”等各项规定动作，用好用活“大讲堂”等 载体，全年开展党员活动日12次，先后邀请市委宣传部教 授作专题宣讲，邀请市师范学院教授作习近平法治思想解 读，红色教育成效显著。二是加强调研。开展了全市X执法 调研，围绕县区执法队伍建设、案卷文书规范化、信访举 报按期办理、省执法平台使用情况等内容，走访全市县 级X执法部门，详细了解基层执法工作现状。三是加强指 导。加强培训交流，今年来在X召开全市X执法现场观摩 会，在X召开了全市X系统行政执法业务培训会，组织各县 区分管局长和执法队伍负责人交流执法心得、参观优秀执 法案卷，全面提升履职能力。 （三）领导作风建设方面。一是强化责任落实。坚 持“一岗双责”，年初签订了党建、党风廉政、意识形态 工作责任状，细化分解党建及党风廉政工作任务。按照局 党委工作安排，结合支队执法工作实际，制订了支队“三 个年”活动方案，突出以作风建设从严治队，淬炼执 法“铁军”。二是强化领导表率。坚持以上率下，自觉对 标对表，敢于担当，自觉做遵章守纪的模范，带头沉下去 抓工作落实。今年以来，常态化开展节前廉政谈话、支部 书记上党课等活动，坚持谈心谈话“三个全覆盖”，确保 单位廉洁气氛。三是强化民主决策。凡是涉及重大资金、 重大项目，坚持民主决策、科学决策。今年以来，针对重 大复杂行政处罚案件，组织召开局案审会X次，会办终结案 件X件，作出处罚决定X件，处罚金额X万元。 （四）工作作风建设方面。一是深入分析研判。年 初，根据局2023年工作要点，结合X执法工作实际，制订下 发了《2023年度行政执法工作要点》，进一步强化全年执 法的系统性。总结回顾上年执法工作，编撰形成了 《2022年度全市行政执法工作年报》和《2022年行政执法 案例汇编》。二是强化部门联动。年初，根据执法体制改 革任务安排，制订下发了局年度联合执法检查计划。今年 以来，与局X处等部门联合开展“两会”期间房屋X安全稳 定、市本级在X等联合检查4次，与公安、市场监管等单位 开展全市城镇燃气安全检查2次。三是坚持依法行政