在2025年全市宣传系统党风 廉政建设工作会议上的讲话   同志们： 今天，我们召开全市宣传系统党风廉政建设工作会议，目的是坚持以习近平新 时代中国特色社会主义思想为根本遵循，全面贯彻党的二十大及二十届二中、三中 全会精神，紧密围绕二十届中央纪委四次全会、十一届省纪委五次全会和六届市纪 委五次全会的部署要求，精心规划2025年度市直宣传思想文化系统党风廉政建设和 反腐败工作，为宣传思想文化事业的稳健前行筑牢坚实根基。下面，我就相关工作 提出几点意见。 一、坚持政治引领，强化监督效能，筑牢事业发展根基 （一）精准对标决策，确保落实到位。提升政治站位是关键所在。宣传思想文 化工作作为党和国家事业发展的前沿阵地，肩负着传播党的声音、凝聚群众力量的 重要使命。我们必须站在全局高度，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思 想，深刻领会党中央重大决策部署的精神实质，持续提高政治判断力、政治领悟力 和政治执行力，做到学思用贯通、知信行统一，确保宣传思想文化工作的每一个环 节都能精准对接党中央的要求，让党的理论和政策如春风化雨般深入人心。监督机 制的建立健全至关重要。要构建全方位、全流程的政治监督体系，明确监督重点和 责任分工，对党中央关于宣传思想文化领域的决策部署落实情况进行动态跟踪。通 过定期专项检查、不定期抽查和常态化调研相结合的方式，及时发现并解决落实过 程中的堵点、难点问题。运用信息化手段建立工作台账，实现任务进展实时更新、 问题整改全程跟踪，以精细化管理推动各项工作稳步前行，确保党中央决策部署落 地有声。严格责任追究是保障。对于在贯彻落实过程中存在敷衍塞责、阳奉阴违的 行为，必须严肃处理，绝不姑息迁就。明确各级领导干部的主体责任，将责任细化 到具体工作、具体岗位，形成一级抓一级、层层抓落实的责任链条。通过严肃问 责，强化党员干部的责任意识，维护党中央决策部署的权威性和严肃性，让政令畅 通无阻，确保宣传思想文化工作始终沿着正确的政治方向前进。 （二）紧盯关键群体，发挥引领作用。“一把手”作为单位的“领头雁”，其权力运 行和行为决策对单位的发展和风气有着深远影响。要建立严格的监督机制，加强 对“一把手”权力运行的制约，从重大事项决策、重要干部任免到大额资金使用，都要 进行严格监督。定期开展述职述廉和民主测评，将“一把手”置于组织和群众的双重监 督之下。同时，加强对其亲属和身边工作人员的管理，防止权力寻租，确保“一把 手”以身作则，为单位树立良好的政治生态标杆。领导班子是单位发展的核心力 量，其团结协作和廉洁自律程度直接关系到工作成效。要充分发挥民主集中制的优 势，加强班子成员之间的相互监督，杜绝“一言堂”现象。定期召开高质量的民主生活 会，通过批评与自我批评，查找问题、剖析根源、整改提升。在选人用人、资金分 配等关键环节，严格执行相关制度，强化监督，确保权力在阳光下规范运行，打造 团结奋进、清正廉洁的领导集体。关键少数不仅要接受严格监督，更要主动担当作 为，成为广大党员干部的榜样。各级领导干部要带头遵守党纪国法，带头践行廉洁 自律各项规定，以实际行动诠释忠诚与担当。在工作中，勇于创新、敢于突破，积 极应对宣传思想文化领域的新挑战、新机遇，带领全体党员干部为宣传思想文化事 业拼搏奋进，以“头雁效应”激发“群雁活力”。 （三）围绕中心工作，助力事业腾飞。一是要紧紧围绕党和国家的中心任 务，充分发挥舆论引导主阵地作用。运用全媒体传播矩阵，通过深度报道、专题访 谈、系列评论等形式，全面展示党中央决策部署的落实成效，挖掘基层一线的先进 经验和典型事迹，营造积极向上、团结奋进的舆论氛围，为中心工作的顺利推进凝 聚强大的精神力量，让正面声音成为时代的最强音。二是要持续深化改革创新，激 发宣传思想文化事业发展的动力源泉。通过政治监督，鼓励各级单位和党员干部解 放思想、开拓创新，积极探索适应新时代要求的工作模式和传播手段。支持在内容 创作、形式创新、技术应用等方面的大胆尝试，对创新成果进行及时总结和推 广，激发全系统的创新活力，推动宣传思想文化工作在创新中发展，在发展中创 新，不断提升传播力、引导力、影响力和公信力。三是要落实意识形态工作责任 制，筑牢国家安全的重要屏障。宣传思想文化系统承担着维护意识形态安全的重大 使命。要加强对意识形态工作的全面领导，严格落实意识形态工作责任制，对各类 宣传阵地进行规范化管理，确保意识形态领域的主导权和话语权牢牢掌握在党的手 中。建立健全意识形态风险预警和研判机制，运用大数据、人工智能等技术手 段，及时发现和化解潜在风险，筑牢意识形态安全的坚固防线，为党和国家事业发 展营造安全稳定的思想环境。 二、夯实纪律基石，构建长效机制，营造清正廉洁氛围 （一）创新教育方式，筑牢思想防线。一是要注重形式与内容的有机结合。通 过举办专题讲座，邀请专家学者和纪检监察干部深入解读党纪法规，提升党员干部 的纪律认知水平；开展警示教育，组织参观廉政教育基地、观看警示教育片，用真 实案例敲响廉洁自律的警钟；举办知识竞赛、演讲比赛等活动，激发党员干部学习 纪律知识的积极性和主动性，使纪律教育入脑入心，切实增强党员干部的纪律意识 和规矩意识。二是要针对不同岗位、不同层级党员干部的特点，实施精准化的纪律 教育。对领导干部，重点加强政治纪律、组织纪律和廉洁纪律教育，提升其政治素 养和廉洁从政能力；对年轻干部，强化党纪国法和职业道德教育，引导其树立正确 的价值观和权力观，扣好廉洁从政的“第一粒扣子”；对关键岗位党员干部，突出工作 纪律和廉洁纪律教育，防范廉政风险，确保纪律教育有的放矢，取得实效。三是要 将纪律教育融入日常工作是关键。借助主题党日、组织生活会等活动载体，把纪律 要求贯穿其中，引导党员干部在日常工作中自觉遵守纪律。加强对党员干部日常行 为的监督管理，建立常态化的监督机制，对发现的问题及时提醒纠正，让遵守纪律 成为党员干部的行为习惯和自觉遵循，形成风清气正的工作氛围。 （二）严格纪律执行，维护纪律尊严。监督检查是确保纪律执行到位的重要手 段。建立常态化的纪律执行监督检查机制，综合运用日常检查、专项检查和随机抽 查等方式，对党员干部遵守纪律情况进行全方位监督。聚焦重点领域和关键环 节，如项目审批、资金使用、物资采购等，加大监督力度，及时发现和纠正存在的 问题，做到防微杜渐。对违反纪律的行为，必须坚持零容忍的态度，严肃执纪问 责。严格按照党纪国法的规定，依法依规对违纪违法人员进行处理，绝不姑息迁 就。通过严肃的执纪问责，形成强大的震慑力，让党员干部知敬畏、存戒惧、守底 线。同时，加强对执纪问责案例的宣传，发挥警示教育作用，引导广大党员干部自 觉遵守纪律。完善的制度是纪律执行的保障。建立健全纪律执行的相关制度，明确 纪律执行的程序、标准和要求，确保纪律执行规范化、制度化。加强对制度执行情 况的监督检查，定期评估制度的执行效果，根据实际情况及时修订和完善制度，使 其适应新形势、新任务的要求，为纪律执行提供坚实的制度支撑。 （三）压实责任链条，凝聚工作合力。各级党委（党组）要切实扛起全面从严 治党的主体责任，党委（党组）书记要履行好第一责任人职责，做到重要工作亲自 部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。领导班子其他 成员要认真落实“一岗双责”，将党风廉政建设与业务工作同部署、同落实、同检查、 同考核。明确各级党组织和党员干部在纪律建设中的具体责任，制定详细的责任清 单，确保责任落实到人、任务分解到位。纪律建设是一项系统工程，需要各方协同 配合。纪检监察机关要充分发挥监督执纪问责的职能作用，加强对纪律建设工作的 监督指导。其他相关部门要积极配合，