XX 市司法局 2025 年党风廉政建设和反腐败 工作要点 2025 年，XX 市司法局党风廉政建设和反腐败工作将以习近 平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的 XX 大和 二十届中央纪委历次全会精神，全面落实省纪委、市纪委相关会 议部署，坚持党要管党、全面从严治党，围绕中心、服务大局， 强化监督执纪问责，为推动 XX 司法行政事业高质量发展提供坚 强保障。 一、强化政治引领，筑牢廉政根基 1.加强政治理论学习。深入学习习近平新时代中国特色社会 主义思想，特别是习近平总书记关于党的建设、党风廉政建设和 反腐败斗争的重要论述，坚持读原著、学原文、悟原理，深刻领 悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个 自信”、做到“两个维护”。制定详细的学习计划，将政治理论学 习纳入党组中心组学习、党支部“三会一课”以及干部职工日常 学习中，通过集中学习、专题研讨、个人自学等形式，确保学习 常态化、制度化。定期组织政治理论测试，检验学习效果，强化 学习成果运用，引导干部职工将理论学习与实际工作紧密结合， 切实提高政治站位和政治素养。 2.严肃党内政治生活。严格执行《关于新形势下党内政治生 活的若干准则》，认真落实“三会一课”、主题党日、民主生活会、 组织生活会、民主评议党员等制度，增强党内政治生活的政治性、 时代性、原则性、战斗性。领导干部要发挥示范带头作用，以普 通党员身份参加所在党支部组织生活，带头开展批评与自我批评， 带头落实组织生活制度。加强对党内政治生活的监督检查，定期 对各党支部组织生活开展情况进行检查通报，对组织生活不规范、 走过场的党支部进行督促整改，确保党内政治生活严肃认真、规 范有序。 3.强化政治监督。聚焦党中央重大决策部署和省、市工作要 求，围绕司法行政工作职能，加强对法治建设、行政执法监督、 公共法律服务等重点工作的政治监督，确保政令畅通、令行禁止。 建立政治监督台账，明确监督内容、监督方式和监督责任，对发 现的问题及时督促整改，严肃问责。加强对干部职工遵守政治纪 律和政治规矩情况的监督检查，严肃查处违反政治纪律和政治规 矩的行为，坚决维护党的政治纪律和政治规矩的严肃性。 4.深化政治巡察整改。持续抓好市委巡察反馈问题整改落实， 对已完成整改的问题进行“回头看”，防止问题反弹回潮；对需 要长期坚持的整改任务，建立长效机制，持续跟踪问效。加强对 整改成果的运用，将巡察整改与制度建设、队伍建设、业务工作 相结合，举一反三，堵塞漏洞，完善内部管理和监督机制，提升 司法行政工作规范化水平。定期向市委巡察办和派驻纪检监察组 报告整改情况，主动接受监督，确保巡察整改工作取得实实在在 的成效。 二、深化廉政教育，增强廉洁意识 5.开展廉政专题教育。结合“不忘初心、牢记使命”主题教 育常态化制度化，组织开展廉政专题教育活动，通过举办廉政讲 座、参观廉政教育基地、观看警示教育片等形式，深入学习党纪 国法，深刻剖析典型案例，引导干部职工汲取教训，引以为戒， 增强廉洁自律意识和拒腐防变能力。邀请纪检监察干部、专家学 者进行授课，解读党纪法规，分析廉政形势，提高干部职工对党 风廉政建设和反腐败工作的认识。 6.加强廉政文化建设。积极营造廉政文化氛围，在局机关办 公场所设置廉政文化宣传栏、张贴廉政标语、摆放廉政警示桌牌， 利用电子显示屏滚动播放廉政宣传内容，使干部职工在潜移默化 中受到廉政文化的熏陶。开展廉政文化活动，如廉政征文比赛、 廉政书画摄影展、廉政知识竞赛等，鼓励干部职工积极参与，以 文化活动为载体，传播廉政理念，弘扬清风正气。 7.推进廉政谈话常态化。建立健全廉政谈话制度，坚持预防 为主、关口前移，将廉政谈话贯穿于干部选拔任用、日常管理监 督等各个环节。在干部提拔任用、岗位调整时，进行任前廉政谈 话，明确廉洁从政要求；定期与重点岗位、关键环节的干部进行 廉政提醒谈话，及时发现和纠正苗头性、倾向性问题；对出现轻 微违纪行为的干部进行诫勉谈话，督促其整改落实。通过常态化 的廉政谈话，做到早提醒、早预防，使咬耳扯袖、红脸出汗成为 常态。 8.加强年轻干部廉政教育。关注年轻干部的成长，将年轻干 部廉政教育作为重点工作来抓。开展年轻干部廉政专题培训，邀 请经验丰富的领导干部、纪检监察干部为年轻干部授课，传授廉 洁从政经验和方法。组织年轻干部参加廉政主题活动，如参观红 色教育基地、开展廉政主题演讲比赛等，引导年轻干部树立正确 的世界观、人生观、价值观，扣好廉洁从政的“第一粒扣子”。 建立年轻干部导师制度，为年轻干部配备导师，在工作和生活中 给予指导和帮助，及时了解年轻干部的思想动态和工作情况，对 年轻干部进行廉政教育和监督管理。 三、完善制度体系，规范权力运行 9.健全廉政风险防控机制。结合司法行政工作实际，对各部 门、各岗位的工作职责和业务流程进行全面梳理，深入排查廉政 风险点，制定切实可行的风险防控措施。建立廉政风险防控台账， 明确风险等级、责任主体和监督方式，实行动态管理。加强对廉 政风险防控措施落实情况的监督检查，对发现的问题及时进行调 整和完善，确保廉政风险防控机制有效运行。 10.加强制度建设与完善。对现有党风廉政建设制度进行全 面审查，结合新形势新要求和司法行政工作实际，修订完善相关 制度，如党风廉政建设责任制、廉洁自律准则、公务接待管理规 定、财务管理办法等，确保制度的科学性、严谨性和可操作性。 加强制度的宣传和培训，使干部职工熟悉制度内容，增强制度意 识，自觉遵守制度。建立制度执行情况的监督检查机制，定期 对制度执行情况进行检查，对违反制度的行为进行严肃查处，维 护制度的权威性。 11.规范权力运行流程。进一步明确司法行政各项工作的权 力清单和责任清单，规范权力运行流程，绘制权力运行流程图， 向社会公开，接受群众监督。加强对权力运行的全过程监督，建 立健全决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调的权力结 构和运行机制，确保权力正确行使。严格执行重大事项决策程序， 凡涉及重大决策、重要干部任免、重大项目安排和大额度资金使 用等事项，必须经集体研究决定，防止个人或少数人说了算。 12.强化对重点领域和关键环节的监督。加强对行政执法监 督、社区矫正、法律援助、律师管理、公证服务等重点领域和关 键环节的监督，建立健全监督机制