购物车
我的足迹

XX市总工会党组关于市委巡察整改落实进展情况的报告

加入Vip免费下载 立即下载
XX 市总工会党组关于市委巡察整改落实进展 情况的报告 根据市委和市委巡察工作领导小组统一部署,2024 年 X 月 X 日至 X 月 X 日,市委第三巡察组对市总工会进行了巡察。2025 年 1 月 10 日,市委巡察组向市总工会党组织反馈了巡察意见。 按照《中国共产党巡视工作条例》要求,现将巡察整改情况报告 如下。 一、领导班子履行主体责任情况 市总工会党组坚决贯彻落实习近平总书记关于巡视工作的 重要论述和党中央、省市委决策部署,认真对照巡察反馈意见, 高标准高质量推进巡察整改。 (一)主要负责同志高度重视,坚定不移把“两个维护”贯 穿巡察整改工作始终 自接到市委第三巡察组反馈意见后,市总工会党组第一时间 成立了以党组书记为组长的领导小组,将反馈问题逐一确定牵头 领导、责任领导、牵头单位及责任单位。组织召开 3 次党组会议, 研究制定了《市总工会党组关于落实市委第三巡察组反馈意见整 改方案》,建立问题清单、任务清单、责任清单,明确了党委书 记是第一责任人,各分管领导切实担起直接责任,为全面完成巡 察整改工作打下了良好基础 (二)加强督查督办,落实清单管理、强化跟踪问效 巡察整改工作开展以来,市总工会党组落实整改工作领导小 组责任任务分工,专题研究部署巡察整改工作,听取整改进展情 况汇报,协调解决工作中出现的问题。召开巡察反馈问题整改专 题民主生活会一次,深挖问题根源、明确整改方向,切实加强对 整改落实全过程的督导检查,党组书记对整改工作亲自部署,形 成一把手负总责,分管领导直接抓,党务部门具体抓的工作格局, 确保整改事项件件有着落、事事有回音。在巡察工作中,领导小 组根据反馈的问题和提出的意见建议,有针对性地研究制定整改 措施 17 条,健全修改完善机关各项制度 3 项,坚持全面整改和 重点整改相结合,从具体问题抓起,从突出问题改起,精准发力、 真抓实改,在整改落实上见真章、动真格、求实效。 (三)坚持部署跟进到位,注重标本兼治。巡察过程中实行 “两周一报”管理制度,由党务办负责各部门在巡察工作过程中 的持续跟进,确保整改工作有力有序推动。巡察整改工作领导小 组办公室及时向党组书记汇报整改工作进展,对于整改落实不力 的责任人、单位加强提醒,对于进度严重落后的提请党组主要领 导进行约谈。在整改落实过程中,既着力在治标上下功夫,又着 力在治本上做文章,做到规范化、精细化管理,着力深化成果运 用。充分发挥巡察推动改革、促进发展的作用,把本轮巡察成果 转变为推进全面从严治党工作的强大动能,真正做到以巡促改、 以巡促建、以巡促治。 二、巡察整改落实情况 (一)关于深入学习贯彻习近平总书记关于工人阶级和工会 工作的重要论述不深不透方面。 1.着力补齐理论学习短板,做到学用结合,确保“第一议题” 制度落实到位。一是深入学习贯彻习近平总书记重要讲话和重要 指示精神,养成在吃透中央精神前提下开展工作的习惯。切实用 重要论述武装头脑、指导实践、推动工作,把总书记重要论述贯 彻落实到工会工作各方面和全过程,推动工会工作不断迈上新台 阶。要坚持党对工运事业和工会工作的领导,坚持不懈用习近平 新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,真正把拥护“两个确 立”、做到“两个维护”体现在行动上,落实到工作中。二是建 立健全相关制度。加强制度建设,明确责任分工、工作流程和监 督机制,确保“第一议题”的重要性得到充分重视。建立健全评 估和监督机制,对第一议题工作进行定期评估和监督,发现问题 及时整改。三是牢牢把握我国工人运动时代主题,广泛深入持久 开展各种形式的劳动和技能竞赛,开展“五小”等群众性创新活 动,团结动员广大职工为推进中国式现代化建功立业。要加强对 职工群众的思想政治引领,引导广大职工坚定不移听党话、矢志 不渝跟党走。要努力建设高素质劳动大军,以深化产业工人队伍 建设改革为牵引,培养更多高技能人才、能工巧匠和大国工匠。 (二)关于未能结合工会职责贯彻落实上级决策部署方面。 2.促进产业发展,推进产业工人队伍建设。一是深入学习贯 彻《中共中央国务院关于深化产业工人队伍建设改革的意见》和 省市委常委会会议精神,加强产业工人创新创效扶持、推行产业 工人队伍“互联网+”普惠性服务、强化工作协同、着力发展企 业主体作用、加强宣传培训和理论研究工作。二是利用好联席会 议机制,对产业工人队伍改革相关工作作出相关研究和部署,向 各成员下发产业工人队伍建设改革工作要点。 3.充分发挥工作职能,切实维护劳动者合法权益。一是充分 发挥好劳动关系三方机制、工会和政府联席会议作用。利用好政 策联席会议制度,建立以政府为主导的职工维权机制。二是与劳 动保障部门建立对接联机制,确保信息共享,切实发挥出工会在 维护职工合法权益的领域作用。三是在工会职工之家定期开展法 律咨询活动,切实对职工对自身权益保障做深入解答。 4.扎实推