研讨交流发言稿：筑牢组织基石，凝聚磅 礴伟力，在新时代新征程上展现统战新担当 同志们： 根据市委统一安排，我们今天举行专题学习研讨，深入领会 习近平总书记在二十届中央政治局第二十一次集体学习时的重 要讲话精神。习近平总书记的讲话，高屋建瓴、思想深邃、内涵丰富，深刻 阐述了新时代党的组织路线的重大意义、科学内涵和实践要求，为我们在新征程上 加强党的组织建设、推进党的建设新的伟大工程提供了根本遵循和行动指南。讲话 中，习近平总书记强调“组织建设是党的建设的重要基础”，“党的组织路线是为 党的政治路线服务的”，“最关键的是把党建设得更加坚强有力”，这些重要论断 深刻揭示了党的组织路线的战略地位与实践价值。作为市委常委、统战部部长，我 深感肩负着为党的中心工作凝心聚力的重大政治责任。我们必须深刻认识到，坚强 的组织保障是确保统一战线始终沿着正确政治方向前进的关键前提，是汇聚起实现 中华民族伟大复兴磅礴力量的根本保证。下面，我结合自身学习和工作实际，谈几 点认识和贯彻思路。 一、深悟核心要义，筑牢奋进新时代的政治根基 深刻领会和把握习近平总书记重要讲话精神的核心要义，是确保我们工 作方向不偏、力度不减的根本前提。总书记的讲话，从坚持党的领导、强化理论武 装、严密组织体系、建强骨干队伍、完善组织制度等多个维度，系统擘画了新时代 党的组织建设的宏伟蓝图，为党和国家事业发展提供了坚强的组织保证。学习越深 入，越感受到其蕴含的真理力量和实践伟力。我们必须从政治和全局的高度，深刻 认识贯彻落实新时代党的组织路线的极端重要性和现实紧迫性，将其内化于心、外 化于行。 （一）定盘星：坚持党的全面领导是根本所在。习近平总书 记明确指出：“加强党的组织建设，根本目的是坚持和加强党的全面领导，为推进 中国特色社会主义事业提供坚强保证。”这深刻阐明了组织建设的根本目标和落脚 点。历史和现实雄辩地证明，党的领导是中国特色社会主义最本质的特征和最大优 势，是实现中华民族伟大复兴的根本保证。在百年变局加速演进、风险挑战严峻复 杂的背景下，我们比任何时候都更需要一个坚强有力的领导核心，需要全党上下统 一思想、统一意志、统一行动。总书记强调，“面对复杂形势和艰巨任务……最根 本的保证还是党的领导”，这为我们应对一切风险挑战注入了强大信心和力量。对 于统战工作而言，坚持党的全面领导，就是要确保党在统一战线工作中把方向、谋 大局、定政策、促改革的能力和定力，确保统战工作始终服务于党的政治路线和中 心任务。我们必须将坚持和加强党对统战工作的集中统一领导贯穿始终，深刻领 悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”，引导统一战线广大成员不 断增强对中国共产党的政治认同、思想认同、理论认同、情感认同，自觉在党的领 导下同心同德、同心同向、同心同行，使党的意志和主张成为广大统战成员的共同 意志和自觉行动，夯实共同团结奋斗的政治基础。 （二）动力源：强化科学理论武装是思想先导。习近平总书 记在讲话中着重指出：“要抓好用党的科学理论武装全党。要加强马克思主义特别 是新时代中国特色社会主义思想的理论武装”，使党的创新理论转化为实践力量。 这一要求凸显了思想建党、理论强党的极端重要性。理论是行动的先导，思想是力 量的源泉。习近平新时代中国特色社会主义思想是当代中国马克思主义、二十一世 纪马克思主义，是推动新时代伟大事业、指导统一战线工作创新发展的强大思想武 器和行动纲领。用这一科学理论武装统战干部、引领统战成员，是做好新时代统战 工作的必然要求和首要任务。我们必须深刻认识到，理论武装的深度直接决定了政 治站位的高度和贯彻落实的力度。统战工作本质上是特殊的群众工作和政治工 作，面临不同阶层、不同群体思想的多样性和复杂性。只有以党的创新理论为指 导，才能深刻把握时代发展脉搏和统一战线内在规律，才能在错综复杂的环境中廓 清思想迷雾、校准行动方向。我们要坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主 义思想作为首要政治任务，纳入各级统战干部和统一战线各领域主题教育、学习培 训的核心内容，不断创新学习形式、拓展学习深度，引导广大统战成员系统掌握其 核心要义、精神实质、丰富内涵和实践要求，深刻理解其蕴含的马克思主义立场、 观点、方法，切实用以指导解决新时代统战工作面临的新情况新问题，真正做到学 思用贯通、知信行统一，不断增进政治共识、思想共识、价值共识、行动共识，筑 牢统一战线共同奋斗的思想根基。 （三）压舱石：严密组织制度体系是长远保障。习近平总书 记深刻指出：“要抓好党的组织制度建设”，强调“不断提高党的组织建设的制度 化、规范化、科学化水平”。制度问题更带有根本性、全局性、稳定性和长期性。 党的十八大以来，党中央高度重视制度建设，制定修订了一系列党内法规，为组织 建设提供了坚实制度支撑，充分展现了以制度治党、依规治党的坚定决心。一个严 密、规范、科学、高效的组织制度体系，是确保党的领导核心作用充分发挥、确保 各级党组织和党员干部步调一致、确保党的组织路线长期有效贯彻落实的根本保 障。没有规矩，不成方圆；离开制度保障，组织的战斗力就会削弱、凝聚力就会涣 散。对统战工作来说，制度建设同样至关重要。总书记强调党的组织制度建设 要“结合实际，把党内组织法规和党中央提出的要求具体化”，这为我们加强统战 领域组织制度建设指明了方向。我们必须深刻理解完善组织制度体系对于提升统战 系统组织力、执行力的核心作用。要结合统战工作特点与新时代要求，将党的组织 制度建设原则延伸落实到统一战线领导体系、运行机制、干部管理、代表人士队伍 建设等各个环节。要建立健全统战工作责任体系、运行规范、联系服务制度，推进 制度化、规范化、程序化建设。要强化制度的执行力，确保各项规章制度真正落地 生根，覆盖到统战工作的方方面面，贯穿于统战成员教育引导、发现培养、安排使 用的全过程，形成依靠制度管人、管事、管权的长效机制，为统一战线事业的持续 健康发展提供坚实可靠的制度保障。 二、聚焦主责主业，书写贯彻落实的统战篇章 深刻领会习近平总书记重要讲话精神的目的，在于指导实践、推动工作。 作为统战部长，必须坚持目标导向、问题导向、结果导向相统一，将新时代党的组 织路线要求精准转化为提升我市统战工作质效的具体行动。总书记强调要“充分发 挥各级党委（党组）、各领域基层党组织的政治功能和组织功能，把广大党员、干 部和各方面人才有效组织起来，把广大人民群众广泛凝聚起来，形成为夺取新时代 中国特色社会主义新胜利而团结奋斗的强大力量”。这为我们如何用好组织优势、 发挥统战效能提供了根本遵循。我们必须紧密结合职责分工，找准切入点着力 点，推动组织优势与统战效能深度融合、相互促进，在服务大局中展现新作为。 （一）强基铸魂：在深化理论武装中画实同心圆。习近平总 书记指出：“使各级党组织和广大党员、干部特别是领导干部掌握马克思主义理论 武器，提高马克思主义理论水平和运用能力。”统战工作做的是人心工作，政治 性、政策性强，尤其需要强大的理论指引。一是坚持学习先行深化共识。要将学习 贯彻新时代中国特色社会主义思想作为统战领域组织建设的头等大事，精心设计学 习方案，分层分类组织覆盖统战各领域的大学习、大讨论、大培训。重点针对统战 成员思想特点，围绕“坚持党的领导”、“新时代伟大变革”、“中国式现代 化”等核心命题进行深度解读和阐释，引导大家将理论逻辑、历史逻辑与实践逻辑 贯通起来，从内心深处增强对党的领导和社会主义道路的认同。二是创新载体路径 增强引力。突破传统灌输模式，打造立体化、浸润式学习平台。充分利用我市红色 资源、改革前沿阵地开展国情考察和社会服务；探索“线上+线下”、“集中辅 导+研讨交流”、“专家讲座+代表分享”等多元形式；鼓励支持统战成员在学深悟 透基础上开展理论研究和实践总结，增强学习的参与感和获得感。运用生动鲜活的 故事和语言，使党的创新理论更好融入统战成员的日常工作生活，转化为坚定的政 治信念和价值理念。三是注重实践检验巩固根基。将理论学习的成效体现到服务中 心大局的实践中去。组织引导统战成员围绕我市“十四五”规划实施、*等重点任 务，深入开展考察调研、建言献策、民主监督，在服务*高质量发展的具体行动中深 化对党中央决策部署的理解和支持。建立学习成果转化机制，及时总结推广各领域 将学习成果转化为履职效能的好经验好做法，巩固共同思想政治基础。 （二）聚才赋能：在锻造骨干队伍中激活动能池。习近平总 书记强调：“要抓好执政骨干队伍和人才队伍建设”，提 出“坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤”，并明确要把提高 治理能力作为重大任务。统战干部和党外代表人士队伍是组织 建设的重要方面，是落实党的统战方针政策、凝聚各方面人才 的关键力量。一是把牢标准导向选用人才。严格遵循总书记提 出的选人用人标准，在统一战线干部队伍建设中，突出政治标 准首位度。选拔使用那些在大是大非面前立场坚定、关键时刻 靠得住的干部；培养使用那些精通政策、熟悉业务、善做党外 人士工作的行家里手。在党外代表人士发现培养中，同样强 调“德”字为先，注重政治素养、专业造诣和社会形象，建设 一支高素质、有影响、作用突出的党外代表人士队伍，确保关 键岗位由可靠、能担重任的人选担任。二是完善培养体系提升 能力。按照总书记关于“加强思想淬炼、政治历练、实践锻 炼、专业训练”的要求，构建源头培养、跟踪培养、全程培养 的素质培养体系。强化统战干部理想信念教育、党性锻炼和业 务技能培训，不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行 力。建立轮岗交流、基层挂职等机制，在复杂环境和吃劲岗位 中磨砺干部。对党外代表人士，实施分层分类培养计划，加大 教育培训和实践锻炼力度，通过挂职锻炼、参与重大项目、担 任特约监督员等方式，提升其政治把握能力、参政议政能力、 组织领导能力、合作共事能力和解决自身问题能力。三是健全 机制激发内生动力。深化统战干部管理制度改革，完善考核评 价和激励约束机制，畅通能上能下渠道，让“优者上