“树立正确政绩观、整治形式主义为基层减 负”专题学习研讨会议上的交流发言 当前，随着全面从严治党向纵深推进，树立和践行正确的政 绩观已成为检验党员干部党性修养、能力水平和担当精神的重要 标尺。与此同时，整治形式主义为基层减负也被列为推进作风建 设的一项长期任务。二者虽分属理念与实践两个维度，却根在一 处、症在一体，既是衡量政治立场的经验交流，也是检验实干担 当的落脚点。 现实中，一些看似繁荣的政绩背后，实则难掩空转的形式； 一些原本为民谋利的好机制，却被庸俗化为考核的“指标秀”。 追亮点、造台账、拼数据，不仅耗散了基层的宝贵时间，也扭曲 了政绩的价值坐标，严重消解了党员干部的公信力、执行力与创 造力。事实一再表明，形式主义的病根，往往不在基层，而在于 “上热下冷”的指挥逻辑、不当政绩观的导向误差。 此次专题学习研讨，正当其时、意义重大。作为党员领导干 部，我们有责任、有义务深入检视政绩观偏差背后的成因，从源 头上校准“为什么干”“为谁而干”“干得如何”的思想坐标，推 动减负工作真正从文件上落到心坎上，从声势上转到实效上。下 面，结合学习体会和工作实践，谈几点思考，作为交流，不妥之 处敬请批评指正。 一、厘清政绩导向，明确干事方向 政绩观是领导干部的价值指南，也是衡量担当作为的思想标 尺。政绩导向一旦偏离，必然带来工作逻辑的错位、发展重心的 漂移和基层负担的加重。实践表明，形式主义顽疾往往不是从基 层生发，而是源于“唯上”“唯快”“唯显”的政绩冲动。这背后， 正是对什么是政绩、怎样做政绩缺乏清醒认知。厘清政绩导向， 首先要从思想源头上确立科学的价值追求，真正回答好“政绩为 谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩”的根本问题。 树立正确政绩观，归根到底是一个立场问题。政绩是人民的 获得感，不是干部的履历表；是百姓口中的实话，不是领导口中 的夸奖。现实中，一些干部习惯“向上看”，以材料“包装”成 绩、用数据“堆砌”成果，把“被看见”误当“干得好”，把“文 件厚”当作“工作实”。这种扭曲的政绩观，表面是求快求功， 实则掏空了工作内核，伤了民心、误了发展。必须深刻认识到， 真正的政绩，从来不是盆景上的风景，而是大地上的生长，是群 众看得见、摸得着、得实惠的发展成果。 政绩导向失真，根源在于“考什么、评什么、奖什么”的指 挥棒没有牢牢指向实效。过度依赖痕迹管理、频繁调度督查、泛 化过程考核，容易让基层陷入“为材料而干、为留痕而忙”的怪 圈。该重实绩的地方轻描淡写，该讲过程的地方层层加码。一些 地方热衷于用“推进会”落实“部署会”，再通过“回头看”叠 加“总结评”，工作走了样，负担加了码。要防止这种“表功式 政绩”绑架了实际工作，把时间和精力从做事情转向做表象。 厘清政绩导向，必须回归“以人民为中心”的根本立场，把 群众满意作为最高标准。真正的政绩，不是场面多大、数据多高， 而是能否回应群众关切、解决实际问题、带来长久之利。考核机 制应向实绩导向回归，指标设置要更科学、更精准。不能只看项 目是否上马，更要看是否真正落地见效；不能只比亮点工程，更 要关注民生温度。同时，也要把“看现场、听群众、问实情”作 为调研常态，从一线中检验干部作风，从结果中评价工作成效。 干事方向明，落实才有力。正确的政绩观引领的是务实的工 作方法和真诚的群众感情。只有把政绩立在民心上，把事情干到 实处，才能在干部履历上写下真正有分量的一笔，也才能让群众 发自内心地点赞。这种政绩，不需要刻意展示，不必精心包装， 自有口碑传扬，自带公信底气。 二、破除形式顽疾，减轻基层负担 形式主义并非枝节小病，而是作风顽疾。一旦政绩观出现偏 差，形式主义便会以种种面目滋生蔓延，从“纸上落实”到“会 上重复”，从“数字政绩”到“痕迹留痕”，看似热闹非凡，实则 空转内耗，最终苦了基层、误了实事。真正减轻基层负担，就必 须从深层病灶入手，破除那些看似“合理”却早已异化的工作惯 性，把形式主义的面具一一揭开，把基层的压力层层卸下。 当前，一些地方和部门在工作推动中，仍存在不同程度的留 痕执念与数字崇拜。台账越做越多，清单越列越细，会议材料越 写越厚，数据指标越追越杂，表面上是“精细化管理”，实则变 成“无差别填表”。一些干部日常工作中，最熟悉的是“督导问 题台账”，最忙碌的是“迎检材料准备”，最担心的是“照片是否 规范”，而真正服务群众、解决问题的时间却被严重压缩。更有 甚者，为了迎合评比检查，基层被反复要求“造景观、摆场面”， 本该简朴的民生项目，被包装成“示范工程”；本应务实的调研 活动，变成了“走场过堂”。这些现象表明，形式主义之害，不 仅在于劳民伤财，更在于侵蚀了干群关系，透支了为民信任。 值得警醒的是，部分“减负”举措也正在异化为新的负担。 一些地方虽然出台了文件“减会、减表、减检查”，但执行过程 中又搞起新套路：会议虽少了，但视频调度频率更高；表格精简 了，但报进平台换了花样；文件压缩了，但工作提示、督查通报 名目繁多。这种